高校人才网—国内访问量、信息量领先的高层次人才需求信息平台。
当前位置:高校人才网>卫生人才>医院招聘>

江苏省连云港市徐圩新区医疗应急救援中心2019年度公开招聘50名工作人员公告(第二批)

  • 发布时间:2019-05-29
  • 截止日期:2019年7月31日
  • 所属省份江苏
  • 工作地点:连云港市
  • 栏目分类江苏卫生
  • 招聘人数:50名

徐圩新区医疗应急救援中心位于江苏大道120号,占地面积180亩,一期建筑面积2.5万平方米,包含门诊综合楼、住院综合楼、后勤楼、科研楼等。中心是徐圩新区公立二级综合医院,为连云港市第二人民医院合作共建医院,规划床位100余张,开设急诊科、内科、外科、中医科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、麻醉科、传染科、预防保健科等科室,将于20196月正式对外营业,现面向社会公开招聘工作人员50名,有关事项公告如下:

一、招聘岗位

详见《徐圩新区医疗应急救援中心公开招聘岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)。

二、资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策。

(二)遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公。

(三)具有适宜岗位要求的身体条件;具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力,能胜任应聘岗位工作。

(四)年龄在30周岁以下是指198961日以后出生,35周岁以下是指198461日以后出生。

(五)招聘岗位所需专业参照《江苏省公务员招录考试专业参考目录》(2018版)。

(六)有下列情形之一的,不得应聘:

1.现役军人、普通高校在读非应届毕业生。

2.单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员,应聘人员与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的人员。

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

4.国家和省另有规定不得应聘的人员。

(七)国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》。

(八)《岗位表》中具体岗位要求的其他资格条件。

三、招聘程序

(一)报名与资格审核

1.报名方式:本次报名仅采用网络报名方式。应聘人员可登陆徐圩新区官方网站下载《徐圩新区医疗应急救援中心公开招聘报名表》(附件2,以下简称《报名表》),详尽填写(附电子照片)后以附件形式发送电子邮件至lygxw120@163.com,邮件标题注明姓名+应聘岗位+岗位代码张三+医务处干事+XW02”。要以规范格式发送电子邮件和填写报名信息。

2.报名时间及资格审核:报名时间自公告发布之日起至2019731。网上报名表通过资格审查的,电话通知符合条件人员参加技能测试或面试,考试当天进行资格复审,资格复审不合格的取消考试资格。资格复审所需材料以电话通知为准。

(二)技能测试或面试

技能考核以专业技能为主,不指定考试内容。面试主要考核应聘者的专业知识、语言表达能力、沟通协调能力、分析解决问题能力和临场应变能力等。具体时间、地点等另行通知。

(三)政审和体检

结合应聘者技能测试成绩、面试表现,确定拟录用人选,按规定进行政审与体检。

(四)聘用

与通过政审与体检的人员签订劳动合同,实行绩效考核管理,人员实行试用期,试用期间按规定缴纳五险一金,其中个人缴纳部分从工资中扣除。优秀紧缺人才,入职满一年后可视情况考虑纳入事业编制,并享有相应人才奖励政策。具体待遇面议。

四、注意事项

(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造或涂改证件、证明,或以其它不正当手段获取应聘资格,考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,取消其聘用资格。对已聘人员,一经查实,即予解除聘用合同。

(二)应聘人员在报名和考试期间务必要保持通讯正常,以便于招聘单位联系。若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况,由应聘人员本人承担全部责任。

(三)最终聘用人员须在规定的时间内报到,不能按时报到的,取消聘用资格。

五、招聘政策咨询电话

徐圩新区医疗应急救援中心:051882256700

六、本公告未尽事宜,由徐圩新区医疗应急救援中心负责解释。

附件:1.徐圩新区医疗应急救援中心公开招聘岗位表.docx

2.连云港徐圩新区医疗应急救援中心公开招聘报名表.docx

来源:

http://www.xwxq.gov.cn/xxxq/rczp/content/26af6f6b-2217-4077-a51d-3320793b0d03.html

 

查看次数:

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(微信号:Gaoxiaojob)。

风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
推荐信息
热点信息