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中山大学附属第一医院王毅课题组2019年3月招聘博士后和专职科研人员启事

  • 发布时间:2019-03-22
  • 截止日期:详见正文
  • 所属省份广东
  • 工作地点广州
  • 招聘人数:若干

1.个人简介

王毅,中山大学百人计划副教授,2014博士毕业于香港大学李嘉诚医学院,师从“国家高级人才计划”专家郝权教授。博士期间作为联合培养博士生就读于美国康奈尔大学化学与化学生物学系,师从霍华德休斯医学研究员(HHMI)林合宁(HeningLin)教授。王毅博士原就职于香港大学(任研究助理教授、助理研究员等),2018入选中山大学百人计划,就职于中山大学附属第一医院。本课题组将加入精准医学研究院“国家高级人才计划”研究大团队,组建精准医学研究院Bio-X交叉研究平台。

中山大学附属第一医院(简称中山一院)地处广东省省会广州市,是南方龙头三甲医院。中山一院由院本部、东院组成(院本部位于广州市中心越秀区,东院位于广州市东部黄埔区中心地带),是国家重点大学中山大学附属医院中规模最大、综合实力最强的附属医院,也是国内规模最大、综合实力最强的医院之一(http://www.gzsums.net/fuyi_11941.aspx)。

2.研究方向

本课题组利用化学生物学手段长期专注于针对表观遗传调控因子writerreadereraser领域(比如NAD代谢酶)的Bio-X研究。通过综合运用化学生物学、细胞生物学和结构生物学的Bio-X交叉研究手段,以一系列小分子类似物探针,在分子及细胞水平上进行深入的机理研究,并设计和筛选出具有高选择性的调节剂(激活剂或抑制剂)得以进行药物转化。

化学生物学是化学与生物学、医学交叉产生的一门新兴前沿学科。该学科运用化学的理论和方法,试图在分子层面解释生命现象,阐明重要的生物医学问题。众所周知,机体内存在大量的活性小分子,并存在能够识别活性小分子的生物大分子。生物大分子和活性小分子之间的相互作用是揭开生命奥秘的关键所在,例如酶和底物之间的相互作用。然而由于功能基团繁多且结构复杂(如各种蛋白质翻译后修饰),许多生物大分子与活性小分子之间的作用模式、构效关系和作用机理至今仍不清楚。化学生物学的研究创新性的设计出一类活性化合物探针,可用来标记和发现该探针在机体中对应的靶点分子,从而利于进一步研究各种生理和病理过程的分子机制,为生物治疗类药物的研发和重大疾病的诊断及治疗提供新的途径。

NAD代谢酶为例:

NAD(烟酰胺腺嘌呤二核苷酸)是机体代谢过程中必需的活性小分子,因而NAD代谢酶被认为是具有重要功能的生物大分子。作为NAD代谢酶的Sirtuins家族,具有去除蛋白质乙酰化修饰的活性,它在催化过程中以NAD为辅酶,介导着机体能量代谢。大量研究发现,Sirtuins广泛参与多种信号传导途径,进而调控基因转录、DNA修复、细胞周期和细胞凋亡等过程。针对Sirtuins的激活剂和抑制剂,也被报道具有治疗癌症及其他重大疾病(如帕金森病、糖尿病等)的潜力。因此,国际医药巨头公司(如辉瑞、葛兰素史克等)均已将Sirtuins视为抗肿瘤药物研发的重要靶点蛋白。可是由于目前研究手段的局限性,人们无法对Sirtuins家族进行深入的机理研究(例如Sirtuins和底物之间,SirtuinsNAD小分子之间的作用机理等),从根本上制约了Sirtuins相关药物的研发。

王毅博士多年来专注于NAD代谢酶领域的研究,发展了化学生物学、细胞生物学和结构生物学交叉的Bio-X研究手段,进而对Sirtuins家族进行深入的机理研究,并设计和筛选出具有高选择性的针对Sirtuins的抑制剂,并取得了丰硕成果。王毅博士授近年代表作发表在J.Am.Chem.Soc大通讯2016)、以第一/共第一在NaturePNASCellChemicalBiologyelife等国际知名杂志。

现招聘博士后和专职科研人员

1.背景方向在表观遗传、化学生物、化学合成、细胞生物、医学免疫、生物信息等领域具有丰富研究经验者优先;

2.热爱科研工作,富有责任心、创新能力、敬业精神和团队协作精神;

3.品学兼优,有较强独立思考、实验设计和动手能力;

4.专职科研岗位

a.博士后、助理研究员:海内外知名高校、研究机构博士毕业生(毕业三年内),曾发表高水平研究论文者优先。(助理研究员须有5分以上文章,第一作者)。

b.研究助理:医药、生命科学、化学相关专业硕士或以上学历,曾发表SCI论文或熟练掌握医学研究技术者优先;

c.科研助手:全日制大专或以上学历,专业不限。具有医药、生命科学、化学、英语相关专业学历者优先;

5.薪酬待遇

a.薪酬:科研助手6-8万,研究助理10-12万,博士后28.4万;助理研究员待遇根据工作经历和研究成绩面议。

b.按《中华人民共和国劳动合同法》相关规定签订合同;

c.按中山大学附属第一医院相关管理规定聘用,购买社会保险及住房公积金;

d.博士后享受国家政策规定的博士后福利,根据文章发表以及基金申请情况给予发放额外科研绩效津贴。

e.聘期内业绩突出者,聘期满可参加事业单位公开招聘聘为事业单位工作人员(事业编制)。

应聘程序及材料

1.个人简历(包括研究经历和发表文章);

22封专家推荐信,其中1封须为博士导师推荐信;

3.其他可以证明本人能力和学术水平的相关资料。

应聘者可以通过电子邮件发送至ustcwy@gmail.com,主题为应聘博士后_姓名,或是应聘专职科研人员_姓名。经审核,相应条件符合者,通知面试。

来源:

http://www.gzsums.net/fuyi_19849.aspx

 

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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