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西安国际医学中心2018年12月人才引进招聘启事

  • 发布时间:2018-12-27
  • 截止日期:详见正文
  • 所属省份陕西
  • 工作地点西安
  • 招聘人数:若干

位于西安高新区技术创新引领轴之上,国际医学城之内的西安国际医学中心,占地307亩,投资45亿元,是集临床、医疗、科研、教学、健康管理、康复保健为一体,按照JCI认证标准建设的大型综合性医院。

国际医学中心建筑面积53万平方米,内设肿瘤医院、妇科疾病医院、神经疾病医院、消化病医院、心血管病医院、胸科医院等专科医院,床位5037张。

中心拥有质子治疗中心、影像中心、放疗中心、检验中心等开放式技术平台,配有质子放疗系统、达芬奇手术机器人、磁导航手术室、第三代基因检测等国际先进医疗设备以及医疗救援直升机,脑卒中、心脑专用移动救护等急救设备。

中心在今年12月底试运营,2019年6月正式开诊。拟面向社会及各大高校、医院公开招聘“有梦想、有能力、有担当”各类优秀人才。

一、医师类岗位

1.学科带头人/科主任

具有博士学位、教授和主任医师职称,研究生导师资格;有三级甲等医院科室主任或副主任任职经历;

有较强医教研能力,在相关学科领域有较高的学术造诣和学术影响力;

年龄不超过55周岁;特别优秀者,条件可适当放宽。

2.主任医师/副主任医师

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

能独立完成本专业三甲医院评审规定较高难度项目;

在三级甲等医院从事本专业工作15年以上。

3.主治医生

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

能完成本专业三甲医院评审规定的医疗项目;

三级以上医院从事相应专业工作10年以上。

4.医师

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

二级甲等及以上医院从事相应专业工作5年以上,规培生择优录取。

5.研究生,985211院校等一类本科应届毕业生。

你有多大才,我搭多大台。创新型人才、特色技术人才优先录用,并为你量身定制、搭建平台。

二、护理类

1.主任护师/副主任护师

具有护理本科或以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或资格证;

年龄不超过45周岁;

10年以上任职三甲医院经历;

特别优秀者,条件可适当放宽。

2.主管护师

具有大专及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或资格证;

年龄不超过40周岁;

二级甲等以上医院连续工作10年。

3.护师

大专及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或资格证;

年龄不超过35周岁;

二级甲等及以上医院从事临床护理5年以上。

4.护士

大专及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或资格证;

二级甲等及以上医院从事临床护理3年以上。

5.研究生、一类本科应届毕业生。

三、医技类

1.主任技师/副主任技师

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

在三级甲等医院从事本专业工作10年以上。

2.主管技师

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的上岗证或资格证;

在三级医院从事影像、放疗、核医学等专科技术6年以上,掌握各类设备的操作、维护、管理。

3.技师

大专以上学历;

具备应聘岗位相应的上岗证或资格证;

在三级医院从事影像、放疗、核医学等专科技术3年以上,熟悉本专业设备的操作、维护、管理。

4.研究生、一类本科应届毕业生。

四、药学类

1.主任(中、西)药师/副主任(中、西)药师

本科及以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

在三级甲等医院从事本专业工作15年以上,年龄不超过55周岁。

2.主管(中、西)药师

本科或大专以上学历;

具备聘岗位相应的执业证书或专业技术资格;

在三级医院从事本专业工作10年以上。

3.(中、西)药剂师/(中、西)药士

大专以上学历;

具备应聘岗位相应的执业证书和初级技术资格;

在二级甲等医院从事本专业5年以上。

4.研究生,985211院校等一类本科应届毕业生。

应聘须知

1、有意者请将电子简历(邮件主题及简历命名格式:姓名+学历+意向科室+岗位+高校人才网)投递至:imchr@000516.cn

2、应聘资料中要明确应聘岗位,并准确填写个人通讯联系方式及详细地址。

招聘流程

1、收到应聘资料后,对报名人员进行初步筛选,核实相关资料及证件。

2、对符合资质的应聘者,由中心通知参加统一组织的考查、考试及健康体检。

3、最终确定录用人员,签定入职合同。

联系方式

联系人:王先生,联系电话:02989187015

来源:

http://www.21wecan.com/qzzp/zpxx/201812/t20181226_6997.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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