青岛少海发展集团有限公司招聘计划 |
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报名方式 |
网上报名 |
考试方式 |
面试 |
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咨询电话 |
81121001 |
报名开始日期 |
20210225 |
报名截止日期 |
20210303 |
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监督电话 |
81121001 |
考试开始时间 |
20210305 |
考试截止时间 |
20210305 |
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具体(招聘/录取)公布渠道 |
青岛人才网 |
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资格审查办法 |
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对应聘人员的资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员需按应聘岗位要求,提交本人相关证明材料,在规定时间内未向招聘单位提交有关资料的,或经审查资料发现不符合应聘条件的,取消面试资格。对在招聘过程中存在不符合岗位要求的或弄虚作假等行为的,一经查实,立即取消面试、录用资格。 |
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招聘岗位信息 |
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招聘岗位 |
人数 |
专业要求 |
最低学历 |
工作经验 |
薪资待遇 |
岗位描述/待遇 |
其他 |
综合管理岗 |
1 |
人力资源管理、法学、中文、新闻学等相关专业 |
大学本科 |
2年以上 |
具体薪资待遇面议 |
岗位描述:1、公司人事等相关工作;2、撰写各类公文、报告,会议记录、材料整理;3、档案管理;4、领导临时交办的工作。,待遇:面议 |
1、2年以上工作经验2、熟悉公文撰写相关要求3、思维敏捷,文笔过硬,记忆力好4、熟练掌握办公软件5、良好的沟通能力、组织能力、策划能力6、工作态度细致认真 |
备注 |
一、此次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则组织实施,按照简历投递-简历筛选-面试-体检-试用的程序进行。二、应聘者在报名期间将相关资料发送至公司邮箱qdshfzjt@163.com,具体资料如下:1.电子版个人简历、个人近期全身正面照片;2.二代身份证、户口本(索引页及个人页)、毕业证、学位证、相关从业、执业证书扫描件;3.所有材料均保存在一个文件夹内压缩后发送,名称修改为:姓名+职位,并在邮件主题中注明。 |
特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗。
来源:
http://rc.qingdao.gov.cn/jeecms/htmlrc/gqzp/zpjh/20210222/7711.html
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