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苏州市人力资源开发有限公司2020年11月招聘1名人员简章

苏州市人力资源开发有限公司因外包业务工作需要,现需招聘1名工作人员相关招聘事项公布如下:

一、招聘岗位及人数

业务辅助服务岗位1

二、岗位职责

1.普惠业务工作的辅助;

2.普惠业务理赔工作的辅助;

3.普惠业务基础数据的收集、维护、统计和分析;

4.档案资料审核整理、扫描归档、交接登记、收发寄送;

5.单位临时交办的其他工作。

三、岗位要求

1.本科及以上学历,国际贸易、经济金融、财务、英语、法律等相关专业优先;

2.英语CET四级及以上优先,听说读写流利,具备良好的语言表达能力和沟通能力;

3.年龄在40周岁以下,女性身高1.60米以上,男性身高1.70米以上;

4.身体健康、品行端正,无不良嗜好、无违法违规记录;

5.富有责任心、抗压能力强、工作耐心细致,能够熟练运用常用的办公软件,具有良好的团队意识和客户服务意识;

6.有相关工作经验,党员优先。

四、报名

1.报名时间:20201116--1119日。

2.报名方式:采用网上报名形式。

3.报名地址:(报名链接

4.资格审查:对应聘者进行网上简历初审,初审合格后将通知应聘者参加面试。

五、面试

面试时需提供应聘材料的原件(含复印件),包括身份证、毕业证书、学位证书等证件材料。面试时间:暂定20201120日上午;面试地点:苏州市干将西路298号,具体时间和地点将另行通知。

六、体检

根据面试结果,确定体检人员,体检地点及时间另行通知。

七、用工方式

本次招聘为人员外包用工方式,外包单位为某知名央企,工作地点在工业园区,经录用后与本公司签订劳动合同,合同期内派驻到外包单位工作。在合同期内考核不合格者、违纪违法者将按照规定解除合同。

八、工资福利待遇

1.固定工资,绩效奖金,补贴,综合薪资按绩效考核,年薪约6万;

2.入职即缴五险一金;

3.带薪年休假+法定节假日。

九、其他事项

1.应聘者在应聘过程中如有弄虚作假行为的,一经发现,随时取消报名资格。已经录用的,立即解除劳动用工合同;

2.按目前疫情防控有关要求,应聘者须提前申领“苏康码”,面试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状,同时还需自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩,做好个人防护方可进入面试考点。

3.本简章由苏州市人力资源开发有限公司负责解释。

苏州市人力资源开发有限公司

20201116

来源:

https://www.szrc.cn/HrMarket/Common/ArticlesDetail/9628

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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