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成都金牛环城投资管理有限公司2020年8月公开招聘公告

成都金牛环城投资管理有限公司系成都市金牛环境投资发展集团有限公司下属全资子公司,根据公司人力资源规划,现面向社会公开招聘。具体招聘岗位及条件如下:

一、招聘岗位及条件

(一)综合部:行政文秘(1人)

1.岗位描述。

1)负责公司文件收发、呈阅和督办;

2)负责拟定和印发公司各类通知、会议纪要及文件;

3)负责文件的管理和存档工作;

4)负责公司办公易耗品采购相关工作;

5)完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

135岁以下,本科及以上学历;

2)熟练操作各类办公软件,具有良好的公文写作能力、语言表达能力;具有国有企业或机关单位工作经验优先;

3)具有良好的团队协作能力及沟通能力;

4)具有良好的政治、业务素质、身心健康,品行端正。

5)条件特别优秀者可放宽相应条件。

(二)综合部:纪检监察专员(1人)

1.岗位描述。

1)负责接持、登记、参与群众对党支部和党员领导人员信访案件和对公司监察对象举报信访件的调査核实,起草调査核实报告。

2)负责对公司三重一大和内部比选项目进行监督和检查,参与廉政监督创新发展相关制度的制定。

3)负责纪检的决议、决定实施情况进行督促检查,了解公司所属部门纪检监察工作动态,收报编发纪检监察信息等。

4)负责制定本部门信访处理、案件调查、项目监督等规章制度。

5)负责起草、报送纪检有关文件和业务报表,纪检资料的登记、传阅、催办和归档工作。

6)负责承办党务会议等日常工作。

7)完成上级交办的其他工作。

2.招聘条件。

1)热爱纪检监察工作,具有良好的政治、业务素质,品行端正,身心健康。

2)中共党员,35岁以下,本科及以上学历,熟悉党务工作,具有国有企业或机关单位工作经验优先。

3)具有较强的组织协调和沟通能力、熟练操作各类办公软件,具有一定的公文写作能力。

4)凡受到过党纪、政纪处分和刑事处罚的不得应聘。

5)条件特别优秀者可放宽相应条件。

(三)财务部(基金管理部):出纳(1人)

1.岗位描述。

1)根据审核完毕的收付款凭证和原始单据,负责办理公司资金支付。

2)编制现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结,确保账证相符,账实相符;

3)严格执行现金管理制度,认真落实库存现金限额制度。

4)定期和银行对账,及时对存在未达账的银行账户编制余额调节表。

5)按时做好公司职工薪酬发放工作。

6)确保账务票据的齐全和完整。

7)完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

1)年龄35岁及以下,本科及以上学历。

2)具有1年及以上财务工作经验,有国有企业财务工作经验优先。

3)能够熟练操作各种财务软件和办公软件,会熟练驾驶汽车。

4)爱岗敬业,具有较强团队合作精神,具有良好的政治、业务素质,品行端正,身心健康。

5)条件特别优秀者可放宽相应条件。

(四)资产运营部:资产运营管理专员(1人)

1.岗位描述。

1)负责拟定资产运营方案、对外招商工作;

2)负责公司项目包装策划、项目日常运营管理工作;

3)协助部门经理完成日常事务工作。

4)完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

135岁以下,本科及以上学历;

2)熟练操作各类办公软件,具有良好的公文写作能力、语言表达能力;

3)具有良好的市场判断力和逻辑能力;

4)具有2年以上资产运营管理相关工作经验优先;

5)具有良好的政治、业务素质,身心健康,品行端正。

6)条件特别优秀者可放宽相应条件。

二、薪酬待遇

按公司薪酬管理办法确定。

三、报名程序及方式

1.本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行,不组织现场报名。

2.报名截止时间:202083017:00

3.报名方式:应聘者在规定报名时间内将《应聘岗位申请表》(见附件)、个人简历表、个人学历学位证书、个人资格证书电子版发送至指定邮箱。文件压缩包按照岗位名称-姓名格式命名,以附件形式发送至报名专用电子邮箱(邮箱:727797647@qq.com),未按照要求报名者视为无效报名。

四、说明事项

1.公司承诺为所有应聘者的报名情况和参与应聘的全过程保密;

2.公司有权对报名信息进行复制存档,并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。

3.凡是面试人员须携带身份证原件和相关健康证明材料。

4.咨询联系人:张老师咨询电话:028-87664330

附件:应聘岗位申请表

来源:

http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c107672/2020-08/26/content_ecf69e0783a34f199b3c9190c1ecfcda.shtml

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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