芜湖宣州机场是经国务院、中央军委批准建设的4C级民用机场(远期为4E),距离芜湖市区约30公里,距离宣城市区约20公里。2018年3月8日,民航华东地区管理局正式批复机场总体规划,计划2020年底建成通航。芜湖宣城机场建设投资有限公司于2017年5月正式组建,为芜湖市政府市属国有企业,负责芜湖宣州机场投资建设和运营管理。
一、招聘原则
1、面向社会公开招聘;
2、公开、平等、竞争、择优。
二、招聘数量及条件
本次计划招聘安全总监兼总经理助理1名。条件如下:
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导;
2、遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,有良好的职业素养,符合《民用航空背景调查规定》(民航发[2014]3号)和其他民航相关规定;
3、大学本科及以上学历,男性,年龄50周岁以下,身体健康;
4、掌握民用运输机场运行管理专业知识,熟悉相关设备设施、工艺流程、操作规程等,业务精、能力强,有较高的安全专业技术知识和管理水平;
5、具有强烈的责任意识,勤奋敬业,勇于担当,思想敏锐,顾全大局,有团队协作精神;
6、熟悉民航安全管理体系,具有较强的组织领导能力,善于沟通协调,能积极主动解决安全生产各类问题,科学果断处置突发事件;
7、两年及以上民用运输航空航务、机务、安全质量、运行保障、现场指挥、飞行签派等相关业务部门中层管理岗位工作经验。
有下列情形之一的人员,不得报考:
1、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
2、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
3、其他不宜从事相关工作的情形。
三、招聘程序
招聘工作按发布招聘公告、网上报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤依次进行。
1、报名方式:请登录网站http://wxjc-airport.mikecrm.com/eBQVJq1按照要求进行报名。
2、网上报名时间:即日至2020年7月30日(如无合适人选,可适时延长)。
3、资格审查。将根据报名填写的信息和提交的资料对照岗位要求进行审查。
4、面试采取点对点方式。面试地点、具体时间和方式将通过报名邮箱发送,请应聘者及时查收并回复邮件。
5、根据面试成绩从高分到低分排序按与岗位数1:1的比例确定体检人选。体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》等有关规定。由应聘者提供三个月内本人三级甲等医院体检报告,并加盖所在体检医院公章。
6、考察、公示和聘用。考察主要内容:政治思想、道德素质、业务能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等情况,如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一律取消其拟聘资格。对考察、体检合格的拟聘用人员,在公司官网、芜湖人才网按规定公示3天,对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,在报到入职后签订正式劳动合同。
四、薪酬福利及合同管理
1、薪酬:参照芜湖市市属国有企业相关标准执行,具体面议。
2、首次聘期5年,双方签订劳动合同,到期后按照劳动法及相关规定续签。
五、其它事宜
1、本次招聘全程保密。
2、本次招聘公告及录用公示网站:http://www.whxc-airport.com/;http://218.22.70.154:9001/web/list.html?type=23
咨询电话:0553-8300047,0553-8300031;
芜湖宣城机场建设投资有限公司
来源:
http://218.22.70.154:9001/web/detail.html?id=mW5HLXz2ocslg+ri9RCzjg==&type=23
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