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江西省抚州市金融控股有限公司及抚州金控融资担保集团有限公司2020年5月招聘10名人员公告

抚州市金融控股有限公司成立于20164月,注册资本5亿元,是抚州市唯一一家金融资产运营、管理平台的市属国有企业,致力于为抚州市经济社会发展提供多元化的金融服务。

抚州金控融资担保集团有限公司是抚州市金融控股有限公司子公司,注册资本金9.5亿元,是一家政策性融资担保公司,着力聚焦于小微和“三农”等普惠领域,通过不断优化业务结构、强化风险控制等举措,充分发挥行业引领作用,致力于打造我市融资担保龙头企业。

公司因业务发展需要,现面向社会公开招聘工作人员,现将招聘内容公告如下:

一、招聘岗位和要求

招聘人员基本素质要求如下:坚决拥护中国共产党的领导、拥护社会主义制度;德才兼备,品质优秀;个人无违法、违纪行为;服从公司的岗位分配;

人员和岗位具体需求如下:

(一)金控公司融资专员1人,薪酬待遇:基本工资7000/月左右,绩效工资0-10W根据年度融资情况和资金综合使用率结果进行考核,主要岗位职责:

1.负责拓展融资渠道,创新融资方式;

2.负责制定公司的融资方案;

3.负责融资资料的收集和编制;

4.负责跟踪融资业务的整个过程,保证负责项目的时间节点能按时顺利完成;

5.负责公司资金的整体规划和使用;

主要任职要求:

1.学历要求为本科以上学历,财务、会计、经济类专业优先;原则上年龄不超过55周岁,特别优秀的可以适当放宽;具有5年以上融资方面的工作经验。

2.熟悉金融政策,各种资本运作方式;

3.具有较强的独立学习和工作能力,工作踏实,认真细心,积极主动;

4.具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。

(二)金控公司合规客户经理1人,薪酬待遇:基本工资4000/月左右,绩效工资0-5W,根据年度工作开展情况核算。

主要岗位职责:

1、根据需要制定各项合规管理制度;

2、组织、协调合规检查工作,制定年度检查计划,出具合规检查方案、合规检查报告等;

3、根据需要对重大事务进行合规性审核等;

4、根据需要提供合规意见;

5、开展合规培训及教育,制定员工合规手册;

6、领导交办的其他工作。

主要任职要求:

1、全日制本科及以上学历;金融、法律、财务、审计等相关专业;原则上年龄不超过35周岁。

2、具备高尚的职业操守,为人正直,原则性强,具有良好分析观察能力;

3、有较强的逻辑思维能力、沟通能力和文字表达能力。

(三)金控公司财务会计1薪酬待遇:基本工资3000/月左右,主要岗位职责:

1.负责公司账务的处理,报表的编制;

2.负责公司现金及银行的收付处理,银行对账、单据审核、开具和保管发票;

3、负责固定资产和低值易耗品的登记和管理;

4、负责与银行、税务部门对接

主要任职要求:

1.财务、会计专业,大学本科毕业;具有初级会计资格者优先;原则上年龄不超过35周岁。

2.熟悉金融行业会计制度,能熟练使用各类财务软件;

3.具有较强的独立学习和工作能力,工作踏实,认真细心,积极主动;

4.具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。

(四)金控公司信息维护员1人,薪酬待遇:基本工资4000/月左右,绩效公司0-5万元。主要岗位职责:

1.负责公司所有应用服务器、数据库服务器的管理及维护工作;

2.负责公司企业门户网站、微信公众号及手机APP端的日常更新工作;

3.负责公司信息化系统的整体安全规划及设计,包括互联网金融平台、网络设备及传输电路、应用及数据库服务器、公司所有PC及其它应用终端等,确保信息化系统运行安全可靠;

4.负责建立并完善公司信息化安全管理制度;

5.负责做好公司所有电脑客户端的安全管理工作,包括防病毒、机密文件防拷贝、防拍照工作等;

主要任职要求:

1.学历要求为本科及以上学历,计算机相关专业,原则上年龄不超过35周岁。

2.具有一定的编程基础,能进行简单的软件开发与测试;

3.能熟练应用ORACLE/SQL数据库软件进行数据采集与管理

4.熟练操作常用办公软件。

(五)客户经理4薪酬待遇:基本工资4000/月左右,绩效工资0-10W,根据年度目标完成情况核算。主要岗位职责:

1.负责对区域内有需求的各类企业进行走访,同时寻找符合条件的优质项目源;

2.负责客户信息调查和资料收集,完成项目调查和初审以及担保项目的保后管理;

3.能够独立对客户进行基本评价,判断是否进行投资明确意见,对可以立项投资的项目,撰写调查报告,形成初步调查结论;

4.严格执行公司相关管理办法,做好项目管理等各项工作。

主要任职要求:

1.学历为本科及以上学历,全日制本科者优先;经济学、金融、财会等相关专业;原则上年龄不超过在35周岁。

2.具有2年(含)或2年以上的银行信贷、担保业务工作经验;

3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4.有较强的责任心和市场开拓意识,能承受较大的工作压力,能适应经常出差。

(六)担保公司法务专员1人,薪酬待遇:基本工资5000/月左右,绩效工资0-5W,根据年度审核项目风险情况核算。主要岗位职责:

1.负责对投资项目的法律合规风险进行审核,分析风险,并提出意见;

2.负责业务合同、协议的审查;

3.负责资产保全和不良资产处置;

4.负责公司相关法律事务,起草和审核公司对内对外的法务文件

主要任职要求:

1.学历要求为本科及以上学历;法律相关专业优先,原则上年龄不超过35周岁;有2年以上法务工作经验。

2.通过法律执业资格考试优先;

3.具备金融、经济合同等相关法律法规专业知识;

4.具有较强的法律认识、分析判断能力和解决问题的能力,能够独立完成法律风险和政策风险评估意见;尤其是担保业务相关的法律知识;

(七)担保公司办公室副主任1人,薪酬待遇:基本工资7000/月左右,绩效工资0-5W。主要岗位职责:

1.参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论,为公司发展提供建设性建议;

2.负责公司内部部门的协调、公司相关制度的制定,协助总经理做好对内经营、决策工作;

3.根据总经理要求,负责召开公司会议,做好会议记录,整理会议纪要,安排归档工作,并对会议决议的贯彻实施情况进行监督;

4.负责公司行政事务管理,包括各类会务筹备、组织及跟进工作、商务接待、印章管理、公司证照的检审验、档案资料、办公用品、办公设备管理等;

5.负责公司的党建相关工作

6.负责公司的信息平台建设,形象宣传、企业文化、员工素质教育、业务培训等工作;

主要任职要求:

1.大学本科及以上学历,原则上年龄不超过45周岁,特别优秀的可以适当放宽条件。公司内部员工可以报名,与外部竞聘者共同参与竞争。

2.具有善于团队统筹协作的能力,能承受工作压力,有强烈的责任心强;

3.具有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,书面及口头表达能力优秀;

4.认同企业的经营理念、企业文化和价值观。

二、管理与薪酬说明

(一)公司实行基础薪+绩效薪酬的形式。

(二)公司按照国家相关规定为所有员工缴纳“五险一金”。

(三)岗位需求中的薪酬为基础薪酬,公告中基础薪酬为扣五险一金之前的薪酬。绩效薪酬按照考核目标完成情况进行核算。招聘中的优秀人才薪酬待遇可以面议。

(四)公司实行合同聘用制,通过招聘录用的人员与单位签订劳动合同,其中试用期为三个月,试用期工资为正式工资的80%

三、其他

(一)简历发送邮箱:fzjk_hr@163.com;简历投递时间截止至515日。

(二)联系人:双经理

(三)联系电话:18879410681

(四)面试需要携带的资料:身份证原件及复印件、毕业证及学位证原件及复印件、近期一寸免冠照片1张、简历一份。所有人员提供的资料,公司一旦收取,概不退还。

(五)地点:抚州市迎宾大道777号财政局

来源:

http://www.jxfz.gov.cn/art/2020/5/9/art_67_3397665.html

 

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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