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杭州市房地开发集团有限公司2020校园招聘

一、企业简介

杭州市房地开发集团有限公司,隶属于杭州市城市投资集团有限公司,公司创立于1976年,是杭州市乃至浙江省最早成立的房地产综合开发公司,具有国家城市综合开发一级资质和特级信用企业。

40余年孜了入不怠,成就了杭房厚积薄发的底气。生于杭州,更懂杭州,怀着本土房企的情怀和坚守,公司以爱筑家,荣获十二五“浙江房地产品牌30强”、2018“浙江房地产品牌10强”、9个省“钱江杯”、23个市“西湖杯”等称誉。

二、招聘对象及招聘岗位

招聘对象2020届本科、硕士毕业生。

部门

岗位

人数

专业

岗位职责

履职条件

财务管理部

会计、出纳

3

财务/会计专业

会计核算、资金管理、财务监督等财务工作

具有本科以上学历应届生,具备扎实的财务知识,有较强的学习能力,严谨、细致,985211优先考虑。

办公室

人力资源专员

1

人力资源/管理等相关专业

组织绩效考核、制度建设等工作

具有本科以上学历应届生,具备扎实的人力资源理论知识,有组织协调及沟通能力,985211优先考虑。

营销管理部

销售人员

3

专业不限、市场营销专业可优先

项目销售工作,客户的追踪、联系等

本科学历以上,有房地产营销经验优先;应届生要求全日制本科学历

项目公司

土建工程师

3

工民建、土木结构专业

参与土建现场管理

硕士研究生学历985211学校可放宽至全日制本科、党员优先考虑

安装工程师

2

电气、给排水、暖通等专业

参与机电安装专业范围的专业施工管理

硕士研究生学历985211学校可放宽至全日制本科、党员优先考虑

行政专员

1

专业不限

办公室行政工作及工程资料收集、整理、归档。

应届生要求本科以上学历,985211、党员优先考虑

资产管理部(租赁公司)

出纳、收费

1

财务/会计专业

负责租赁公司出纳工作

本科学历应届生,具备扎实的财务知识

三、薪酬福利

1.薪酬及福利:五险一金、各类补贴、员工宿舍、杭州落户、节日福利、定期旅游

2.加薪机制:每两年通过考核薪资晋升机会

3.培训与发展:杭房大学堂、行动学习、轮岗交流、多重职业发展通道

4.员工关怀:健康体检、工会活动

四、招聘流程

简历投递—初试—笔试—终试—offer发放

五、联系方式

联系人:许女士

联系方式:0571-87332808

电子邮箱:swanaxu@hzhfdc.com

来源:

http://jy.scu.edu.cn/eweb/jygl/zpfw.so?modcode=jygl_zpxxck&subsyscode=zpfw&type=viewZpxx&id=FyzrzHSgPLfAZefAsEfwiQ

特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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