济南金融控股集团拟成立全国性保险经纪公司，初期注册地为安徽省合肥市，注册资本金1000万，后期将增资至5000万并迁址济南，将是在济南注册的第一家拥有全国牌照的国有保险经纪公司。公司将根据济南市建设“大强美富通”现代化国际大都市和打造“四个中心”的要求，通过市场化和专业化经营，为广大客户拟定产寿险投保方案、选择保险公司以及办理投保手续，协助被保险人或者受益人进行索赔，为委托人提供防灾、防损或者风险评估、风险管理咨询等一系列专业服务。

根据公司近期的发展需要，现面向社会招聘人才。具体情况如下：

一、基本要求

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度；

（三）具有坚定的理想信念、较强的组织观念和团队合作精神，具有良好的综合素质和职业道德；

（四）全日制本科及以上学历（学历应在“中国高等教育学生信息网”可查询）同等条件下如下情况优先：本科为985、211院校、全日制研究生及以上学历；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具备招聘岗位需要的其他条件；

（七）凡有下列情形之一者，不得报考：

1.曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的，涉嫌违法犯罪尚未查清的，有不良行为受过公安机关处理的;

2.曾受过党纪政纪处分的;

3.曾因违纪违规被开除或辞退、解聘的;

4.曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

5.被列为失信被执行人且尚未履行义务的;

6.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

7.法律法规规定其他不得报考的人员。

二、招聘人数及岗位条件

（一）副总经理（1名）

岗位职责：

负责安徽市场业务的拓展与运营，完成公司的经营指标；负责公司各项经纪业务的具体实施，落实公司销售团队建设；负责公司与安徽各合作机构合作关系的建立与维护。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.年龄45周岁以下，特别优秀者可放宽年龄限制；

3.10年以上保险公司或保险经纪（代理）公司管理岗位工作经验;

4.具有履行职责所需的经营管理能力，熟悉保险法律、行政法规及中国保监会的相关规定；

5.熟悉保险经纪业务流程，在安徽省合肥市有业务资源和丰富的保险行业资源与信息渠道；

6.未被司法机关、纪检监察部门或者金融监管机构处罚，且未正在接受上述单位调查，无严重失信不良记录。

工作地点：

前2年在合肥市，之后工作地点在济南市和合肥市。

（二）合规风控主管（1名）

岗位职责：

负责对公司各项经纪业务和管理制度的合规管理和风险控制；负责与监管部门沟通，完成监管部门要求的各项合规动作，保证公司的合规经营；负责公司各项经纪业务相关合同和法律文件的起草和审核；处理公司其他风控管理工作或法律合规事务。

任职资格：

1.大学本科以上学历；

2.年龄40周岁以下，特别优秀者可放宽年龄限制；

3.具有7年以上金融企业合规风控工作经历，具有保险公司或保险经纪（代理）公司业务一线工作经验者优先；

4.熟悉保险法律、行政法规及中国保监会的相关规定，具有法律硕士学位或法律职业资格者优先；

5.与安徽省银保监会有工作联系经验的优先。

工作地点：

前2年在合肥市，之后工作地点在济南市和合肥市。

（三）财务主管（1名）

岗位职责：

负责公司财务预决算、财务核算、会计监督、财务管理和资金结算等工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标。

任职资格：

1.全日制大学本科以上学历；

2.年龄40周岁以下；

3.熟悉财务相关法律、法规、规章和方针、政策，具有中级会计师以上职称；

4.具有7年以上金融企业财务工作经验。

工作地点：

前2-3年在合肥市，之后工作地点在济南市和合肥市。

三、报名及资格审查

本次招聘工作按照公开报名、资格审查、考试、背景调查、体检、劳动合同签订等程序进行。本次招聘通过济南金融控股集团有限公司网站、济南市国资委网站、前程无忧招聘网站公开发布招聘信息。

（一）报名时间及方式

1.报名时间

自公告发布之日起至2020年1月17日17：00。

2.报名方式

报名方式为在前程无忧招聘网站上传规定的制式简历表的方式进行报名。

3.应聘人员在本次招录中，只能报考一个职位，不允许重复性投递。

(二)资格审查

由前程无忧开展资格审查，经资格审查合格的，通知参加笔试。

四、笔试

1.组织统一笔试,采取闭卷方式进行，满分100分。

2.笔试现场，应聘者需携带报名登记表、本人身份证、户口本、毕业证、职称及职业资格证等材料原件和复印件(复印件均用A4纸复印)。原件仅用于现场核实资料，不收取，复印件需全部提交。有关资料用于资格审查，凡信息不实的，将取消应聘人员参加笔试的资格；已参加笔试的取消笔试成绩。

3.笔试时间及地点另行通知，具体以准考证上的安排为准。

4.按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘计划数与参加面试人选1:4的比例，确定进入面试的人员名单。

5.笔试未通过，不再另行通知。

五、资格复审

由济南金融控股集团有限公司对拟进入面试人员进行资格复审。

因资格审查取消或放弃面试资格产生的空额，在报考同一岗位人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。

六、面试

面试时间及地点另行通知。

七、背景调查和体检

根据总成绩排名，由高分到低分按1:1的比例确定背景调查、体检人选，如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定背景调查、体检人选。

体检参照公务员录用体检有关规定执行。除特殊情况外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因体检不合格出现缺额的或体检合格人员放弃应聘资格的，在同职位其他人选中按总成绩由高分到低分确定递补人选。体检合格人员放弃应聘资格的，要向应聘单位写出书面申请。

八、聘用

对背景调查合格人员，按照招聘人数与聘用人员1:1的比例，确定聘用人员，按照有关规定及程序，办理聘用手续，公司办理五险一金、企业年金及补充医疗保险。

九、其他事项

1.应聘者应按照《党政领导干部任职回避暂行规定》的相关条款实行回避。

2.应聘者应对提交材料的真实性负责，保证信息真实性，如信息失实，将取消应聘及聘用资格。报名资料恕不退还，公司对应聘者所提供的信息保密。

3.应聘者应严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，资格审查贯穿整个应聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合或在应聘流程中有作弊等违规行为者，即取消报考资格，已录取的解除劳动合同。

4.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作；未聘用人员将择优纳入济南金融控股集团有限公司人才储备库，有合适岗位出现空缺时我们将与其联系。

5.本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。除本公司发布的人才需求信息外，不招聘其他人员，也不在济南市以外地点安排招聘相关工作，请提高警惕，谨防受骗。

6.为保证招聘过程公平公正公开透明，济南金融控股集团纪检监察部门全程参与此次招聘工作。

7.济南金融控股集团有限公司对本次招聘享有最终解释权。

济南金融控股集团有限公司

2020年1月10日

来源：

http://jngzw.jinan.gov.cn/art/2020/1/10/art_23870_3805778.html