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云南省曲靖市2022年党政储备人才招聘公告

  • 发布时间:2022-01-21
  • 截止日期:2022年3月4日
  • 所属省份云南
  • 工作地点:曲靖市
  • 栏目分类云南机关事业
  • 招聘人数:若干

为深入实施人才强市战略,优化干部队伍结构,拓宽选人用人渠道,根据《事业单位人事管理条例》《事业单位岗位设置管理试行办法》《公务员调任规定》《曲靖市事业单位岗位设置管理实施意见》和《曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法》的有关规定,曲靖市2022年面向知名高校招聘优秀硕士、博士毕业生作为党政储备人才。现将有关事项公告如下:

一、引进对象

教育部确定的36双一流”A类高校和中国科学院大学2022年毕业的全日制硕士、博士研究生,优选引进城乡规划学、城市规划、建筑学、城市设计、风景园林、地理信息系统、地理信息科学、自然地理学、土地管理专业等规划类相关专业。

定向培养生、委托培养生、在职攻读学历学位的人员,以及网络学院、成人教育学院和独立学院的毕业生不列入引进范围。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权。

2.有正确的政治立场和政治态度,自觉增强四个意识,坚定四个自信,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致,热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民。

3.自觉践行社会主义核心价值观,爱党爱国,有理想抱负和家国情怀,有志于从事党政工作,具有为曲靖发展积极奉献的志向。

4.学习成绩优良,能于2022年如期毕业并取得相应学历、学位证书,且已取得全日制本科学历学位。

5.作风朴实,诚实守信,吃苦耐劳,身心健康,有较好的人际沟通和语言文字表达能力,服从组织安排。

6.硕士研究生年龄不超过30周岁(19913月后出生),博士研究生年龄不超过35周岁(19863月后出生)。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.承诺在曲靖服务期不少于7年(含试用期)。

中共党员(含中共预备党员)、本科在双一流”A类高校就读、本科以来担任过学生干部、获得校级以上奖励人员同等条件下优先引进。

下列人员不能报考:1.因犯罪受过刑事处罚的;2.被开除中国共产党党籍的;3.被开除公职的;4.被依法列为失信联合惩戒对象的;5.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;6.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的;7.有法律规定不得录用为公务员和事业编制人员的其他情形的。

三、相关政策

(一)岗位安排

引进前两年,聘用为事业单位管理人员,实行1年试用期,试用期满经考核合格者,予以正式聘用,硕士、博士研究生分别聘任为事业单位管理八级、七级职员。聘用合同期满2年,根据岗位履职情况、考核结果及本人意愿,按公务员调任规定,调任到党政机关任职,硕士、博士研究生分别任副科级、正科级领导职务,并办理公务员登记手续。也可留在事业单位继续任职或转入市管国有企业任职。转入市管国有企业任职的,签订5年以上劳动合同,安排相应职务,按企业同类管理人员给予相应待遇并管理。

(二)挂职锻炼

聘用后选派到县(市、区)直机关、乡镇(街道)和重点工作一线挂职锻炼2年。挂职锻炼期间,行政关系和工资关系由原单位管理。

(三)补助补贴

党政储备人才引进5年内,除享受人事、工资关系所在单位同等条件人员的工资、社会保险及福利等待遇外,按照曲靖市党政储备人才引进有关规定,享受2019-2021年引进党政储备人才确定的相关政策。

(四)培养选拔

将引进的知名高校优秀毕业生作为党政储备人才,实行重点培养、跟踪管理。

四、引进方式与程序

(一)报名和资格审查

报名采取个人自愿和组织推荐相结合的方式,通过网络进行报名,不收取报名费。网络报名和资格审查同步进行,时间为202221509:003418:00。报考人员登陆云南省曲靖市党政储备人才招聘报名系统(http://122.9.153.48:181)报名。报名时,报考人员应如实填写个人信息、提供相关证明材料,上传本人近期清晰免冠照片(jpg格式)。不按要求填报或提供、填写虚假信息的取消考试资格。

审查通过后,报考人员需登录报名网站打印本人准考证,准考证打印时间为3909:00至笔试开考前。

(二)现场招聘

现场招聘分别在北京、上海、武汉、成都设立考点,包括笔试、面试和经历业绩评价,报考人员持本人身份证、准考证、个人简历参加现场招聘,并于笔试当天开考前,提交经学院、学校审核盖章的《曲靖市2022年党政储备人才招聘报名推荐表》(见附件)及任学生干部情况、奖惩情况、文稿发表情况等相关证明材料的原件及复印件各1份到招聘工作组。笔试时间和地点详见准考证,面试具体事宜另行通知。经历业绩评价由招聘工作组根据报考人员提供的相关证明材料,对照评价标准进行评价。

现场招聘结束后,根据报考人员成绩确定考察人员。

(三)考察体检

采取个别访谈、查阅资料档案等形式,对考察人员的政治素质、道德品质、遵纪守法、学业成绩、参加社会实践、奖励表彰等情况进行考察,考察合格的确定为拟聘用人员并组织体检。体检标准参照新录用公务员体检标准执行,体检按照公务员考录的有关规定执行,委托具有公务员体检资质的医院实施,具体时间地点另行通知。体检不合格或放弃体检资格者,不得列为拟聘用人员,体检合格后公布拟聘用人员名单。

(四)公示

拟聘用人员名单在相关高校校内就业信息网站公示5个工作日(节假日顺延)。经公示无异议,签订拟聘用协议。

(五)聘用

拟聘用人员于20228月下旬报到,办理相关聘用手续。对没有按时获得相应毕业证书和学位证书的或不能如期毕业的,取消聘用资格。资格审查贯穿招聘全过程,在任何环节应聘人员如存在弄虚作假行为,或者以其它不正当手段通过应聘的,一律取消聘用资格。

因疫情存在动态变化,疫情防控要求也将会根据实际情况作相应调整,相关要求另行通知。

本公告由中共曲靖市委组织部负责解释。

联系电话(传真):0874-3122512

附件下载:曲靖市2022年党政储备人才招聘报名推荐表.doc

中共曲靖市委组织部

2022120

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.qjdj.gov.cn/tzgg_show.aspx?id=13787

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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