高校人才网—国内访问量、信息量领先的高层次人才需求信息平台。
当前位置:高校人才网>事业单位>事业单位>

江苏省南通市通州区平潮镇2021年11月招录1名市监信息化监管文员简章

  • 发布时间:2021-11-04
  • 截止日期:2021年11月9日
  • 所属省份江苏
  • 工作地点:南通市
  • 栏目分类江苏机关事业
  • 招聘人数:1名

为提升平潮镇特种设备信息化监管水平,进一步强化平潮镇特种设备安全管理,根据工作需要,现面向社会公开招录市监信息化监管文员1名,负责市场监管安全生产日常信息化监管工作。现将有关事项公告如下:

一、招录人数

招录市监信息化监管文员1名,男女不限。原则上招录人数与报名人数达到1:3的比例组织考试。

二、报名条件

1、具有平潮镇户籍,或直系亲属户籍为平潮且本人常住在平潮镇的,具有1年以上工作经历(不包括实习经历),工作经历计算时间截止到2021112

2、年龄及学历要求:35周岁以下(198611之后出生),具有大专及以上学历。

3、思想政治素质好,坚决拥护党的基本路线,具有一定的理论素养。自愿从事市场监管信息化监管工作,服从工作安排,具有团队协作精神和良好沟通能力。工作认真负责,熟悉办公软件操作,有一定文字功底和写作能力。

4、身体健康,五官端正,思维敏捷,仪表端庄。

5、有下列情形之一的,不得报考:

1)曾受过治安刑事处罚的;

2)有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;

3)在党纪政纪处分期间内的;

4)有其他不良行为,不宜从事所聘岗位工作的。

三、招聘程序

1、报名。凡符合报名条件的对象,按规定的时间、方式进行报名。

1)报名时间:202111490020211191730

2)报名方式:网上报名。

3)报名材料:报名时须在网上上传应聘者的《通州区平潮镇市监信息化监管文员报名表》,以及户口簿、身份证、毕业证、各类资格证书、能够证明本人工作经历、工作业绩和受表彰奖励情况等有关资料的扫描件,同时上传近期1张二寸免冠彩色电子照(照片以个人姓名命名)。以上材料打包为压缩文件夹上传(压缩文件夹名称以个人姓名命名)至383293592@qq.com邮箱,联系人:袁先生,联系电话:18360000456

2、资格审查。平潮镇将组织对报名人员进行资格审查,审查合格的发放准考证。报考人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。

3、考试。在规定时间内报考并经资格审查合格的人员,参加统一考试。考试分为笔试和面试,笔试采用闭卷形式,考试内容为市场监管综合知识,不指定大纲和教材,总分为100分。笔试时间、地点另行通知。根据笔试成绩从高分到低分原则上按照12倍的比例确定参加面试的人员(具体比例视实际参考人数确定)。面试主要测试口头表达、应变、综合分析等能力。面试时间、地点另行通知。

4、考察。总成绩按百分制计算,笔试成绩占40%,面试成绩占60%。按招录岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定考察对象,因考察不合格出现缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。

5、体检。对拟聘用人员进行体检,如体检出现不合格者,则按总成绩从高分到低分依次递补。

四、公示和聘用

1、拟聘用人员名单在通州区人民政府网站公示,公示时间不少于5个工作日。

2、对公示结果无异议,办理聘用手续。拟聘用人员不按规定时间办理报到和聘用手续或不服从分配的,取消聘用资格。

3、通州区平潮镇市监信息化监管文员性质为劳务派遣合同工,录用后参加岗前培训,培训合格的签订劳动合同,在通州区市场监督管理局平潮分局工作。合同期为3年,合同期满,自行终止。因工作需要,且年度考核合格的人员可续订合同。

4、拟聘用的人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。

五、管理体制及相关待遇

1、市监信息化监管文员属政府购买的特定公益性岗位,由区市场监督管理局平潮分局对其实施管理和考核。

2、薪酬收入按劳务用工人员相关规定执行。

六、政策咨询及监督举报

1、本公告未尽事宜由平潮镇党政办负责解释。咨询电话:8060701518360000456

2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话:80607012

附件:平潮镇2021年市监信息化监管文员招聘报名表

南通市通州区平潮镇人民政府

2021113

平潮镇2020年市监信息化监管文员招聘报名表.doc

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/a27066ae-f869-43b0-94dd-d20743641f74.html

 

查看次数:

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(微信号:Gaoxiaojob)。

风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
推荐信息
热点信息