据工作需要，铜陵市招商服务中心拟面向社会公开招聘编外聘用工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则：公开、公平、竞争、择优。

二、招聘条件：

1.拥护党的路线方针政策，敬业爱岗，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德情操；

2.报考人员需具有国家承认的大专及以上学历，年龄25周岁以下（1995年2月1日以后出生）；

3.身体健康；

4.需要经常加班、出差开展招商活动，适宜男性报考；

5.有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；正在接受审计、纪律审查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；法律、法规和政策规定的其它情形。

三、招聘职位：

四、招聘程序：

招聘方式实行面试、考察相结合的办法，按照发布公告、公开报名与资格初审、面试、体检与考察、公示、聘用等程序进行。

（一）发布公告

在铜陵公共招聘网(网址：http://tl.ahggzp.gov.cn/)、市招商服务中心网站（网址：http://zsfwzx.tl.gov.cn/）发布公告，后续相关事宜在市招商服务中心网站上发布。

（二）公开报名与资格初审

1.报名方式：采取现场报名方式。凡符合条件的人员携带毕业证书、学历证书、身份证原件及复印件和本人近期免冠正面1寸证件照3张、工作经历证明、报名表（见附件1）等有关材料。

2.报名时间：2021年2月1日—2月5日，上午9:00—12:00，下午2:30—5:00，逾期不予受理。

3.报名地点：铜陵市行政中心南楼5楼（湖东路666号）号，铜陵市招商服务中心504办公室，联系电话：0562-5858822。

4.报考人员提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假、信息错误或不符合条件的取消资格。

（三）面试

1.通过资格初审的人员，进入面试程序。面试时间和地点另行通知。

2.面试主要考察从事岗位工作应具有的综合素质、工作能力和专业知识。

（四）体检与考察

1.人选确定：根据面试成绩由高到低按1:1比例确定体检人选。第一名成绩相同者一并进入考察环节。

2.体检：体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

3.考察：体检合格者，进入考察程序。考察按照德才兼备的原则，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，根据拟聘用的岗位要求，采取查阅档案、个别谈话等形式，全面考察被考察对象的政治思想、能力素质、工作学习表现等情况。

如出现报考人员体检、考察不合格情况，则按面试成绩由高到低依次递补。

（五）公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员在铜陵市招商服务中心网站进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，无异议或者反映问题经调查不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。

（六）聘用

对拟聘用人员安排工作岗位,按有关规定办理聘用手续，签定劳动合同。聘用人员试用期为一个月，试用期内不合格者解除劳动合同。聘用人员待遇按《铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法》(铜编办[2013]33号)及有关规定执行。

五、组织实施

本次招聘工作由铜陵市招商服务中心组织实施。

监督电话：0562-2854467

铜陵市招商服务中心

2021年1月25日

附件：铜陵市招商服务中心2021年招聘编外聘用人员报名表.docx[15.5KB]

来源：

http://zwgk.tl.gov.cn/xxgk/detail/content/600e7f5d7f8b9a1d7237a6ab.html