因工作需要，现面向社会公开招聘30名普通辅警（负责交通协管工作）及4名社区（村）文化管理员。公告如下：

一、招聘岗位和要求

招聘岗位和要求见附件。

二、招聘程序

（一）报名

1、报名条件

（1）符合招聘岗位要求（详见附件）。

（2）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，群众基础好、服务意识强、团队合作意识强。

（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作。

（4）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合招聘条件的人员，不接受其报名。

2、报名方法

采用网上报名方式。本次考试采取网络报名的方式，考生请登录（http://14.18.41.181:8000/dlzp）进入报名系统。报名时间为2020年11月9日15:00起至11月16日17:00，程序如下：

（1）提交报考申请。报考人员应仔细阅读本公告和《大朗镇公开招聘辅警、文化管理员的岗位表》（附件），清楚具体职位资格条件及招录条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间登录报名系统，填写报名表，并上传个人相关材料：

①本人近期免冠2寸正面证件电子照片（格式为*．JPG格式，大小为30KB以下，请务必严格按照要求上传证件照片）；

②学历、学位和职称证书及相关材料扫描件；

③荣誉证书、获奖证书等相关材料扫描件；

④相关工作经历证明扫描件。

（2）初步审核。报名结束后，由组织人事办工作人员对报名人员进行初步审核，综合考虑报考人员的学历职称、工作经历、经验特长等个人条件，结合工作岗位性质，在符合岗位条件的人员中择优甄选笔试人选。

（3）打印准考证。由组织人事办通知入围笔试的考生打印笔试准考证，准考证是考生参加考试各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。

（二）考试

采用笔试加面试的方式进行。笔试、面试成绩均采用百分制。

1、考试

笔试时间、地点另行通知。

考生携带准考证及身份证参加笔试。笔试设定60分为入围分数线，60分及以上者入围。入围考生按笔试成绩从高分到低分进行排序，文化管理员岗位按招考人数1:3比例、辅警岗位按1:1.5比例确定进入面试人员，进入面试人数如达不到比例的，则由招考部门研究决定是否按相应比例减少招聘人数。笔试成绩和面试名单于笔试结束后另行通知。

2、资格复审

资格审核时间、地点另行通知，资格审核提交的资料：

（1）《大朗镇公开招聘辅警、文化管理员报名表》（请在报名系统双面打印）；

（2）身份证原件及复印件；

（3）户口簿原件及复印件；

（4）相应的学历、学位、职称证书原件及复印件；

（5）学历学位认证报告（如暂无认证报告，可在考察时提供）原件及复印件；

（6）2020年毕业的高校应届毕业生提供《普通高校毕业生就业推荐表》或学生证。

3、面试

根据笔试成绩，从高分到低分按照招聘人数规定比例确定面试人员。面试时间、地点、方式：另行通知。

4、考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按拟招聘人数确定等额的体检人选。

（三）体检

组织体检人选参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。

（四）考察

参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格考生进行考察。考生报考辅警岗位，需提供镇级出具的计生证明、派出所出具的无犯罪记录证明。

（五）确定拟聘人员

体检、考察合格者确定为拟聘用人员，报镇党委审批。

（六）录用

聘用人员试用期3个月，试用期满并考核合格后，正式录用。

（七）薪酬待遇

社区（村）文化管理员薪酬待遇（含五险一金）：大专学历每年7万元/人/年，本科学历每年7.3万元/人/年。

普通辅警薪酬待遇（含五险一金）：大专学历及以下6.5万元/人/年，本科学历7万元/人/年。

三、有关问题说明

（一）本次公开招聘工作人员实行统一招录，统一分配。

（二）应聘者应符合公布岗位的资格条件，资格审核时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

咨询电话：大朗镇交警大队：谭警官，0769-83313882；

大朗镇文化服务中心：叶小姐，0769-83016311

东莞市大朗镇组织人事办

2020年11月6日

来源：

http://www.dg.gov.cn/zwgk/zfxxgkml/dlz/qt/tzgg/content/post_3389690.html