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广州市越秀区矿泉街2020年8月招聘9名辅助人员公告

为了补充街道工作力量,根据《越秀区街道辅助人员管理试行办法》等相关文件要求,现公开招聘辅助人员9名,有关事项公告如下:

一、招考职位

本次共招聘环保监督员岗位辅助人员1名,劳动保障监察员岗位辅助人员1名,退管岗位辅助人员1名,社保前台岗位辅助人员1名,经济办工作岗位辅助人员1名,出租屋管理员岗位辅助人员4名,具体见《越秀区矿泉街辅助人员职位表》(附件1)

二、基本条件

1、具有良好的品德和职业道德,愿意履行辅助人员聘用岗位职责与义务,接受街道按照实际工作需要对辅助人员工作岗位或职责的合理调整。

2、具备一定的语言表达、文字书写、组织协调和计算机应用操作能力。

3、无违反计划生育政策。

4、身体健康。

5、本市、本街道户籍党员在同等条件下优先聘用。

三、招考程序

招考工作按报名和资格审核、笔试、面试、体检、组织考察、公示与聘用等程序进行。

(一)现场报名和资格审核

1、报考地址:广州市越秀区沙涌南洪荫围13号矿泉街道办事处三楼组织办。

2、报考时间:2020812(周三)至814(周五),上午9001100,下午14:301700

3、报名程序:报考人员登录公告网站查询招考职位信息,自行下载并打印附件2《越秀区矿泉街公开招聘辅助人员报名及资格审查表》(一式一份,张贴小一寸证件照)。现场签订《考生承诺书》,另提交小一寸证件照1张,提交身份证、户口簿、学历证书的原件(验视用)和复印件各1份,提交计划生育证明原件1份。如有工作经历证明材料、学位证书或专业技术资格证书亦可提供复印件。提交的复印件均不退回。

4《越秀区矿泉街公开招聘辅助人员报名及资格审查表》电子版(表中粘贴证件照电子版)请发送邮件至525891276@qq.com,邮件标题注明考生姓名。

5、考生所提交的材料必须真实、准确,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或不予录用。

6、由于疫情防控原因,如报名人数过多,我街将根据简历情况,择优通知考生进行笔试并发放准考证。

()笔试

实际报名人数与拟招聘人数达到2:1或以上的可以开考。如达不到报考比例时可能延长报名时间、减少招聘人数、取消招聘计划或按实际报名人数开考的,将有专人通知报名考生。

1、笔试时间:具体以准考证为准。

2、笔试地点:具体以准考证为准。

3、笔试形式:采取闭卷考试形式进行。

4、笔试内容:闭卷考试,内容涉及行政能力测试、时事政治和公文写作基础等。笔试满分100分,笔试成绩占总成绩的40%

5、笔试成绩及进入面试考生名单在笔试后5个工作日内在越秀信息网(http://www.yuexiu.gov.cn/)“通知公告”、“公开招考招聘”(政务公开>人事信息>公开招考招聘)栏目公布。

()面试

笔试成绩达60分及以上的考生才能进入面试,按照拟聘职位人数1:3的比例依笔试成绩从高到低确定进入面试人员名单,如符合面试条件人数达不到上述比例的,按符合条件人数确定进入面试人员名单。具体面试时间、地点等事项由专人以电话或短信形式通知。面试成绩占总成绩的60%

()体检

体检对象以招聘职位数1:1的比例,按考生总成绩(考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高到低确定。进入体检的考生参照事业单位录用体检标准,到指定的医院进行体检,体检费用由考生自理。

如不按要求体检或体检不合格者不予录取,按考生总成绩由高到低依次进行递补。体检建议复查的考生,在一个月内不能得出合格结论的,视为体检不合格。

()组织考察

考察主要内容为思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、学历情况、计划生育情况、业务能力、工作实绩等。入围考生不配合单位完成组织考察的视为放弃报考资格。

()公示与聘用

对拟聘用的人选在越秀信息网上公示7个工作日,公示期满无异议的,按照有关规定办理聘用手续。

四、注意事项

1、笔试和面试需携带本人身份证和笔试准考证,摄影器材等不得带入试室,手机等通讯器材须关闭,并在进入试室前统一交监考员处。

2、须配合单位关于疫情防控的相关措施。

3、如进入组织考察程序时,报考登记所用学历不能提供有效的学历证明的,且人事档案中未有相关学籍材料证明的,视为不符合报考资格不予录取,按考生总成绩由高到低依次进行递补。

4、由于考生未能按照此公告要求的时间提供相关证件、资料,或者提供的证件、资料虚假,取消考试或录用资格,由此造成的后果由考生本人负责。

本公告由矿泉街组织办负责解释(联系人:林生,联系电话:36379872)

矿泉街道办事处

202085

附件:

1、越秀区矿泉街公开招聘辅助人员职位表.xls

2、越秀区矿泉街公开招聘辅助人员报名及资格审查表.xls

3考生承诺书.doc

来源:

http://rsj.gz.gov.cn/ywzt/rszdgg/qyjqtzp/qtzp/content/post_6485352.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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