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芜湖市三山区人民法院2020年6月招聘4名人员公告

  • 发布时间:2020-06-05
  • 截止日期:2020年6月12日
  • 所属省份安徽
  • 工作地点芜湖
  • 栏目分类安徽机关事业
  • 招聘人数:4名

因工作需要,面向全市范围公开招聘劳动合同制(非编人员)书记员4名,男女不限。现公告如下:

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备标准。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事司法辅助工作的专业技能;

3、具备本科及以上学历,法学专业优先;

4、年龄在35周岁以下(198565以后出生);

5、具有一定的公文写作知识以及组织协调、沟通能力,能熟练使用Office办公软件进行文字编纂和加工,中文录入速度每分钟60字以上。

6、同等条件下有在法院工作、实习经历的考生优先聘用。

三、招聘程序

招聘程序为:发布招聘公告、报名与资格审查、统一考试、体检、公示与聘用。

()发布招聘公告

通过三山区人民政府网、三山区人民法院网等媒体向社会公开发布招聘公告。

()报名与资格审查

1.现场报名时间:202065612

(工作日上午9:00-1130,下午130-450)

2.报名方式:

1)现场报名

地点:芜湖市三山区人民法院政治部,所需材料:《三山区人民法院招聘书记员报名表》1份,本人近期正面免冠一寸彩色照片1张,本人身份证、学历证书等有关原件及上述证件复印件。(报名表可从本院官网下载打印并填写)

2)网上报名

《三山区人民法院招聘书记员报名表》、本人身份证、学历证书等相关材料电子版传至邮箱:whsshqfy@163.com

3.资格审查:由芜湖市三山区人民法院政治部对报考人员进行资格初审,确定考试人选。笔试时间和地点将在本院官网发布公告,同时通过报名预留联系方式通知本人;未接到通知者,即未通过资格审查,不再另行通知。

资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程,报考人员提交的报考信息必须真实、准确、完整,提供虚假报考信息的,一经查实,取消考试资格、聘用资格。

()统一考试

统一考试分为笔试和面试。

1.笔试:笔试采取闭卷考试进行(笔试时间另行通知)。

2.面试:参加面试人员根据岗位招聘计划数,依笔试成绩从高分到低分按不低于1:3的比例确定(面试时间、地点另行通知)。

()体检

根据报考人员考试总成绩高分到低分的顺序,按招聘岗位1:1比例确定体检对象,最后一名如有多名考生成绩相同,以笔试成绩高低排序;若笔试也相同,按面试成绩高低顺序排序确定。

体检标准参照公务员录用体检标准执行。招聘单位或者体检对象对体检结果有疑问的,可以按照规定进行复检(现场复查项目除外),复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由报考人员自理。

()公示与聘用

体检合格者,确定为拟聘用对象,并向社会公示,公示时间为3个工作日。公示无异议的或虽有反映但不影响聘用的拟聘用人员,予以聘用,影响聘用的取消资格。

四、管理与待遇

()签订合同

聘用人员实行合同制管理,与芜湖市三山区人民法院签订劳动合同,试用期两个月。试用期考核不合格的,解除劳动合同。合同期满后,经考核合格的可续签劳动合同。

()工资标准及待遇

工资待遇:试用期为1500/;试用期满后为岗位工资+工作性津贴+满勤奖励;合同期内按照相关规定缴存社会保险,聘用期满一年,办理住房公积金,并按区法院聘用人员管理相关规定进行增资。

五、其他注意事项

1.报考人员报名前需认真阅读本公告。报考人员须诚信报名、诚信考试,凡隐瞒或者提供虚假信息的,或在应聘和聘用期间弄虚作假,违反诚信原则的,一经查实,立即取消报考或聘用资格,所签合同无效,必要时追究相关责任。

2.本次招聘工作相关信息,请及时登录三山区人民法院网(http://ssqfy.wuhucourt.gov.cn/)公告栏查询。

3.已报名人员须保持24小时通信畅通并及时关注网上信息,凡因电话号码错误或拨打不通等原因影响招聘的,后果自负。

4.笔试内容:法律基础知识、时事政治和写作能力,本次招聘不指定任何教材和复习资料,也不举办或委托举办任何形式的辅导培训活动。

5、如在考试、体检等环节产生递补,参照事业单位招聘相关规定执行。

6.本公告由芜湖市三山区人民法院政治部负责解释。

联系电话:0553-3918165

芜湖市三山区人民法院

202065

 

附:三山区人民法院招聘书记员报名表.doc

来源:

http://ssqfy.wuhucourt.gov.cn/DocHtml/62/20/06/00092161.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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