一、招聘原则

面向社会公开招聘，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，通过报名、资格审核、面试等程序择优聘用。

二、招聘岗位及人数

(一)人数：本次公开招聘人数1名。

(二)岗位：核算中心财务人员1人。

三、招聘条件

（一）遵纪守法、品行端正、服从安排、爱岗敬业、有较强的组织纪律性、工作责任感。

（二）全日制大专以上学历，性别不限，财务专业。

（三）具有良好的计算机应用水平、业务学习能力、管理能力和沟通能力。

（四）责任心较强，有工作经验者优先。

（五）年龄要求：18-35岁。

（六）身体健康，能适应工作岗位的需要。

四、招聘程序

1.报名时间：2020年5月12日—5月13日上班时间。

2.报名地点：田林县教育路2号教育局三楼人事股

3.报名方式：现场报名，应聘人员须如实填写《田林县教育局公开招聘财务工作人员报名表》一式两份，并携带国家承认的毕业证、教育部学历证明电子注册备案表（应届毕业生需提供毕业生推荐表）、身份证、户口簿等符合岗位要求的证件复印件各一份(报名时需提供原件进行审查)、近期小二寸同底正面免冠彩色照片1张。本次报名不收取任何费用。

4.面试时间：（待定）。

5.地点：县教育局三楼会议室。

6.面试方式：面试着重对报名人员的综合分析能力、语音表达能力、应变能力、财务工作能力、人际交往能力、举止仪表等方面进行评分，面试完毕后当场向考生宣布分数，确定录用人员。

五、聘用人员福利待遇

（一）聘用人员工资标准3000元/月·人，缴纳社会保险，属单位缴纳部分由单位安排，个人部分由用人单位从个人当月工资代扣；工资根据合同按月支付。

（二）聘用期限：先签订1年合同（含试用期两个月，试用期满2个月），试用期经考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格，聘用期间内，聘用对象如有违纪违法行为、违反单位有关规定或考核不合格的，用人单位有权终止聘用协议，并取消聘用资格。一年后根据单位工作需要和个人工作表现再另行商议，可优先招聘、继签或解聘。

未尽事宜，可向田林县教育局人事股或核算中心咨询，联系电话：0776-7211485；0776-7216938。

田林县教育局

2020年5月7日

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附件：田林县教育局公开招聘财务工作人员报名表

来源：

http://www.tianlin.gov.cn/xxgk/jbxx/zwdt/tzgg/t5326511.shtml