为进一步加强我县人才队伍建设,助推全县经济社会高质量发展,根据《竹山县企事业单位引进高层次人才暂行办法》(竹办发[2017]27号)相关要求,经研究决定,面向社会公开引进高层次和急需紧缺人才,现将有关事项公告如下:
一、引进数量及专业要求
(一)数量:此次引进高层次人才20名。
(二)专业及名额:具体专业类别及名额见附表。
二、引进对象及条件
报名者除应符合对应的专业要求外,还必须符合以下条件:
(一)拥护中国共产党领导,遵守国家法律法规,有良好的品行和职业道德,具有正常履行岗位职责的身体条件;
(二)具有全日制普通高校硕士研究生(党校岗位含党校全日制硕士研究生)及以上学历学位;
(三)硕士研究生年龄在30岁以下(1990年1月1日以后出生),博士研究生年龄在35岁以下(1985年1月1日以后出生);医学类岗位可适当放宽5岁。
凡有下列情形之一者,不得报名:
(一)正在接受纪检监察机关、司法机关立案侦查、审查的人员;
(二)受党纪政纪处分尚在影响期内的人员;
(三)因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;
(四)被辞退的国家机关、事业单位公职人员;
(五)2020年应届毕业生中,在2020年8月31日前不能取得毕业证和学位证,及相关资格、证书的人员;
(六)按照法律法规或相关规定不符合引进要求的其他情形人员。
已在我县辖区内机关事业单位工作的在职在编人员,不得应聘事业单位岗位;已与我县辖区内非公企业和社会组织建立劳动关系的人员,不得应聘县内企业岗位。
三、政策待遇
(一)引进到事业单位的解决事业编制;
(二)按国家有关政策落实相应工资待遇,企业引进人才由企业和引进人员双方商定;
(三)提供人才公寓一套,在签订的服务期内供其使用;
(四)在签订的5年服务期内,硕士研究生每人每年补助3万元,博士研究生每人每年补助5万元,连补5年;
(五)引进人才与用人单位签订不少于5年服务合约且已工作3年以上、在竹山购房的,博士研究生可享受8万元安家补贴;硕士研究生可享受5万元安家补贴;
(六)引进人才可优先或破格申报高级职称,高级职称评定后优先予以聘用;
(七)优先解决聘用人才的配偶安置、子女入学等问题。
其他待遇根据《竹山县企事业单位引进高层次人才暂行办法》(竹办发[2017]27号)具体落实。
四、引进程序
本次引进采取面试或考察相结合的方式进行,不向报名者收取考试、体检等费用。
(一)发布公告。通过十堰日报、竹山基层党建微信公众号、今日竹山网等各类媒体网站发布公告。
(二)报名。报名时间为2020年4月28日—5月30日。报名人员要对照《2020年竹山县引进高层次和急需紧缺人才岗位目录》,如实填写《2020年竹山县引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》。同时,将《2020年竹山县引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》、本科及研究生学历学位证书(应届毕业生受新冠肺炎疫情影响不能如期提供毕业证和学位证书的,需提供所在学校相关证明材料)、学信网学历证书电子注册备案表、教育部国(境)外学历学位认证书(海外高校毕业生提供)、身份证、家庭户口薄(湖北籍考生提供)、学校出具的学生成绩单(应届毕业生提供)、反映主要学术成果和重要奖励等资料扫描件(电子照片)发送到报名指定邮箱(zsxrcb@163.com),邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+所学专业+高校人才网。报名人员应仔细阅读公告,每人只能选择一个职位类别,填写信息和提交的资料必须真实、准确、有效,凡弄虚作假的取消引进资格。
(三)资格审核。审核人员对照资格条件要求,对报名人员逐人进行资格初审。根据报名和资格初审情况,可对相关专业类别的引进数量进行调剂,调剂情况在今日竹山网公布。面试前,在今日竹山网(www.zhushan.cn)发布《资格复审公告》,报名人员携带相关资料原件进行资格复审,重点核实:本人签名的报名登记表、本科及研究生学历学位证书原件、学信网学历证书电子注册备案表、教育部国(境)外学历学位认证书(海外高校毕业生提供)、身份证原件、家庭户口薄原件(湖北籍考生提供)、学校出具的学生成绩单(应届毕业生提供)、反映主要学术成果和重要奖励等资料。未按照规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,取消面试或考察资格。资格审核工作贯穿于引进程序的全过程。
(四)面试和考察。党校岗位采取试讲方式面试后进行考察;其他岗位根据资格审查情况确定考察人选,组织考察组进行考察。考察重点了解道德品行、专业特长、能力素质、学习和工作表现、职位匹配度、留竹意愿等情况。考察中若发现有影响聘用问题并查证属实的,取消聘用资格。面试时间和地点等在今日竹山网提前公布。
(五)体检。组织考察合格者集中体检。体检项目和标准参照公务员录用体检有关规定执行。
(六)公示。拟引进对象名单在今日竹山网、竹山基层党建、竹山党建网公示7个工作日。对公示期内反映的问题,经查证确实影响聘用的,取消聘用资格。
(七)办理手续。经公示无异议后,办理签约、就业报到等手续。
五、其他事宜
(一)本次引进人才工作全过程接受社会各界监督。在任何环节发现弄虚作假或其他违纪问题,相关责任人将受到严肃处理。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设监督举报电话:0719-4212380。
(二)本次引进人才不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办培训班。
(三)本公告由中共竹山县委人才工作领导小组办公室会同竹山县人力资源和社会保障局负责解释,未尽事宜另行公告。咨询电话:0719--4225735、4223662。
附件:
2.《2020年竹山县引进高层次和急需紧缺人才岗位目录》(附后)
中共竹山县委人才工作领导小组办公室
竹山县人力资源和社会保障局
2020年4月27日
2020年竹山县引进高层次和急需紧缺人才岗位目录 |
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主管 部门 |
用人 单位 |
引进 名额 |
岗位要求 |
专业名称 |
编制 性质 |
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县委 |
县委党校 |
4 |
政治立场坚定,具有扎实的马克思主义理论功底,忠诚于党、忠诚于党校事业;具备过硬的思想素质、良好的师德品行、广博的专业知识、较强的口头表达能力和较高的科研能力;因经常下乡调研,适合男性。 |
限马克思主义理论类、政治学类、历史学类、经济学类、经济与贸易类、法学类、公共管理类、社会学类、哲学类、中国语言文学类专业 |
公益一类事业编制 |
|
县文化和旅游局 |
县旅游产业服务中心 |
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,主要从事旅游规划和管理、星级酒店管理等工作。 |
限旅游管理类专业 |
公益一类事业编制 |
|
县农业农村局 |
县农业技术推广中心 |
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,熟练掌握茶叶深加工技术;在一线从事茶学科研和技术推广工作,室外(野外)田间作业较多。 |
限茶学专业 |
公益一类事业编制 |
|
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,熟练掌握中药材、水果等经济作物种植、加工、生产技术。 |
限植物生产类专业 |
公益一类事业编制 |
|||
县农业农村局(县畜牧兽医服务中心) |
县动物疫病预防控制中心 |
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,具备兽医学、临床兽医学、预防兽医学或兽医等相关专业能力。 |
限动物医学类 |
公益一类事业编制 |
|
县自然资源和规划局 |
县地质矿产研究所 |
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,主要从事城乡规划测绘管理、国土空间规划、土地利用规划等工作。 |
限建筑类专业 |
公益一类事业编制 |
|
县自然资源和规划局 |
县绿松石产业服务中心 |
1 |
具备珠宝首饰产业行业(鉴定、设计、营销等)业务能力,主要从事指导绿松石企业提高产品创意设计水平,使绿松石产品向金银镶嵌、珠宝配饰方向转型,提高产品附加值。 |
珠宝设计相近专业 |
公益一类事业编制 |
|
县发改局 |
县价格监测中心 |
2 |
具备金融学、经济学、经济管理学、政治经济学、投资经济管理等相关专业知识。 |
限金融学类专业 |
公益一类事业编制 |
|
县教育局 |
县职业技术集团学校 |
1 |
具备岗位所需专业知识和业务能力,熟练掌握茶叶深加工技术;从事茶叶生产加工技术实训教师岗位工作。 |
限茶学专业 |
公益二类事业编制 |
|
县住建局 |
县建设工程质量安全监督管理站 |
1 |
具备园林建设工程施工组织与管理的业务能力;熟悉园林建设工程分项工程施工流程和工艺。 |
限风景园林学、园林绿化、园林景观设计专业 |
公益一类事业编制 |
|
1 |
持有原造价员证现二级造价师证及以上,并具有1年及以上工程造价工作经验;掌握并精通市政工程、建设领域工程从开工到竣工的全程预算,包括开工预算、工程进度拨款、工程竣工结算等业务。 |
管理科学与工程,项目管理,工程造价等专业 |
公益一类事业编制 |
|||
县卫健局 |
县人民医院 |
2 |
具备岗位需要的专业能力,持有职业医师资格证书。 |
限临床医学类专业 |
公益二类事业编制 |
|
县科学技术和经济信息化局 |
竹山县鑫源皂素有限责任公司 |
1 |
具备岗位需要的专业能力,掌握黄姜纤维分离技术或果胶分离提取技术。 |
限化学与制药类专业 |
非公企业 |
|
县科学技术和经济信息化局 |
竹山县秦巴钡盐有限责任公司 |
1 |
具备岗位需要的专业能力,掌握高端沉淀硫酸钡产品开发或硫化钠转化硫化锌技术。 |
限化学与制药类专业 |
非公企业 |
|
县科学技术和经济信息化局 |
湖北沛丰生物科技股份有限公司 |
1 |
具备食品安全检测、健康食品研发等专业能力,掌握茶多酚营养米及挂面最佳配比等技术。 |
限食品工程类专业 |
非公企业 |
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