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年薪高达50-80W!另加股权激励!隆平生物技术(海南)有限公司2022年人才招聘公告

  • 发布时间:2022-02-09
  • 截止日期:详见正文
  • 所属省份海南
  • 工作地点:三亚市
  • 栏目分类海南企业
  • 招聘人数:若干

公司简介

隆平生物技术(海南)有限公司是隆平高科和隆平生物团队共同出资组建,由中组部"重点人才计划"专家 、省市杰出青年科学家、世界500强企业的核心技术创新和产品研制的国际化人才组成,团队于2020年获得"海南省双百人才团队"称号。公司为首个入驻崖州湾科技城的企业,依托"南繁种业硅谷"规划,重点研制玉米/大豆等作物生物技术育种的关键"芯片"技术:抗虫抗除草剂、基因编辑、雄性不育制种、抗虫及抗旱新基因挖掘等,在三亚实现一年四季不间断生物育种及技术创新,实现种业核心技术及产品的中国智造。同时,公司积极实施种出粮进的外循环战略,目前研发的抗虫抗除草剂转基因玉米技术已出口巴西。

隆平生物成立以来,技术创新和产品研发方面都取得快速进展,得到了各方的充分认可与肯定。国家级基金(国投创益投资基金)、国内复合肥龙头上市公司(新洋丰)、投资机构(红杉资本)等,相继成为隆平生物股东,携手打好种业翻身仗,实现我国生物育种技术自主可控。

隆平生物将继续秉承袁隆平院士为公司的题辞"奋斗不息,创新不止"为公司发展理念, 积极创新,砥砺前行,提升中国种业在国际市场的竞争力,保障国家粮油安全。

现根据平台机遇和公司发展需要,特招聘以下精英:

一、首席科学家-植物合成生物学方向

岗位要求:

1、具备较强的专业基础,有作物学、分子生物学、遗传学或蛋白质组学等专业背景;

2、有植物合成生物学、基因功能调控、 蛋白结构分析、食品营养等相关研究经历者优先考虑;

3、政治立场坚定,身心健康,年龄在45周岁以下,博士学位,应届博士毕业生和非应届博士毕业生均可申请;

4、具有独立科研能力、严谨工作态度、强烈的责任心及团队合作精神;

5、有具体团队管理能力和商务战略能力。

工作待遇:

1、年薪制50-80万, 另加股权激励;

2、符合海南省及三亚市人才引进标准的,可享受相应的高层次人才待遇和住房补贴,以及崖州湾科技城引进人才奖励等。

二、分子生物学/蛋白主管

岗位职责:

1、负责分子生物学相关实验,包括基因克隆、载体构建、DNARNA等相关工作;

2、负责分子生物学相关数据整理分析,本实验室各项记录的汇总和审查;

3、负责各种表达系统蛋白的纯化及其他蛋白方面的相关实验设计并成功实施;

4、负责实验室质控的开展,能够制定标准流程并能及时更新标准流程;

5、负责对分子生物学、蛋白实验中遇到的各种问题进行优化并及时解决问题。

任职要求:

1、分子生物学、细胞生物学、生物信息、蛋白组学等相关专业本科或硕士学历;

2、熟练掌握蛋白质或核酸(DNARNA)及相关领域的专业知识、实验技能,具有独立设计实验和解决问题的能力;

3、具有蛋白表达纯化、western等蛋白实验研发工作经历者或学术论文者优先考虑;

4、具备英语CET-6,能熟练的进行阅读、撰写技术文档和技术讨论;

5、工作认真负责、严谨细致,沟通能力强,有团队合作精神和服务意识。

三、分子生物学研发专员

岗位要求:

1、具备较强的专业基础,有分子生物学、生物信息学、蛋白组学等专业背景。熟练基因克隆、载体构建、westernDNARNA等相关实验操作。其中,有新基因挖掘及功能验证、基因编辑、生物信息学等研究经历的优先考虑;

2、政治立场坚定,身心健康,年龄在35周岁以下,本科及以上学历;

3、具有独立科研能力、严谨工作态度、强烈的责任心及团队合作精神。

工作待遇:

1、薪资面议;

2、符合海南省及三亚市人才引进标准的,可享受相应的高层次人才待遇和住房补贴,以及崖州湾科技城引进人才奖励等;

3、表现优秀者,可享受股权激励。

四、生物信息工程师

岗位职责:

1、使用生物信息相关软件和统计学方法进行生物信息的分析及相应的研究;

2、开发设计、创建和维护生物信息分析流程、及新模块的研发,负责大数据的采集、挖掘及分析研究利用;

3、负责公司公共信息平台的设计, 整合及维护,撰写和完善生物信息流程SOP

4、进行生物信息分析方法学的深入探索,可根据公司需求结合蛋白结构信息,设计完成蛋白特定功能域及结构域的突变修改,并进行定向提高蛋白功能;

5、完成公司实验研发项目的数据分析任务。

任职要求:

1、熟悉生物信息分析工作及数据库;

2、生物信息学/生物学/统计学等相关专业;

3、熟练使用Linux 系统,熟悉JavaPerlPythonRMatlab等至少一种语言,良好的编程习惯,并掌握生物信息相关的基础知识,如生物学、遗传学、基因组学、蛋白组学等,有软件开发经验者优先;

4、熟悉至少一个主流序列分析比对算法,如BlastSmith-Watermansamtoosbowtie等;

5、有蛋白比对建模、蛋白质结构研究经验者优先;

6、有强的主动学习意愿并具有创新能力,强的执行力及抗压力,良好的团队协作意识及沟通协调能力;

7、能够熟练阅读英文文献。

五、项目合作总监

任职要求

1、具备较强的专业基础,有作物学、分子生物学、遗传学等相关专业背景;

2、有项目合作沟通、项目管理等相关研究或工作经历者优先考虑;

3、对农作物生物育种相关的分子生物学及大田工作有相关研究或工作经验者优先考虑;

4、政治立场坚定,身心健康,年龄在45周岁以下,博士学位,应届博士毕业生和非应届博士毕业生均可申请;

5、具有良好的沟通能力、严谨的工作态度、强烈的责任心及团队合作精神;

6、有具体团队管理能力和商务战略能力。

六、蛋白组研发工程师

岗位职责:

负责研发部上游工作,为上游技术提供技术支持,优化上游技术,提高上游研发效率。

任职要求:

1、硕士以上学历,植物遗传和植物发育、免疫学和病毒学等相关专业;

2、熟练掌握植物瞬时表达,蛋白相关分子实验技能;

3、一定的英语交流能力和良好的英语文献阅读能力;

4、工作仔细认真,严谨,责任心强;

5、吃苦耐劳,抗压能力强。

七、实习生

分子生物学部:

1、负责分子生物学相关实验,包括基因克隆、载体构建、DNARNA等相关工作;

2、负责分子生物学相关数据整理分析、实验室各项记录的汇总和审查;

3、负责各种表达系统蛋白的纯化及其他蛋白方面的相关实验设计和实施。

遗传转化部:

1、协助上级主管完成玉米、大豆等作物的组培、遗传转化工作;

2、针对不同植物,探索研究组织培养再生体系,并在此基础上,进一步完善遗传转化体系。

田间性状部:

1、协助完成田间试验计划的设计与实施;

2、负责基地田间栽培管理,整地、播种、浇水施肥、收获等;

3、负责农艺性状的调查、田间数据的采集整理及分析。

岗位要求:

1、农学、生物技术、化学、食品检测等相关专业大专或本科学历,热爱农业科研工作;

2、吃苦耐劳,有责任心、具有良好的团队协作精神。

3、实习时间不少于6个月,实习期间表现优秀者毕业后优先录用。

八、联系方式

以上岗位工作地点为三亚崖州湾科技城,招聘长期有效,择优录用。

以上岗位未注明薪酬则为面议。符合海南省及三亚市人才引进标准的,可享受相应的高层次人才待遇和住房补贴,以及崖州湾科技城引进人才奖励等。表现优秀者,可享受股权激励。

有意者请将个人简历(包括个人基本信息、教育背景、工作经历、研究经历、发表论文、科研贡献等)发送至指定邮箱(邮件主题学历+方向+姓名+高校人才网)。

简历接收邮箱:jiaqi.sun@lpbt007.com

联系人:孙老师 18417247907(微信同号)

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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