得邦塑料2022届——校园招聘简章
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成立于1996年,横店集团子公司
浙江省行业内龙头企业
具备年产7万吨塑料改性粒子能力
年营业额6个亿
拥有国家CNAS认可实验室
博士后工作站
省级高新技术研究开发中心
中国合成树脂协会理事单位
材料供应与工具、电子、照明、交通、IT、生物降解六大行业
一、公司介绍(快来kankan公司是做什么的吧!)
横店集团得邦工程塑料有限公司是横店集团控股有限公司的成员企业,创建于1996年,深耕改性塑料行业二十余载,专业从事各类中高档改性塑料粒子PA6、PA66、PC、PBT、PP、PPA、生物降解PBAT、PLA等系列产品的研发、生产与销售。公司年产7万吨改性塑料粒子,产品广泛应用于五金工具、电子电气、照明休闲、交通运输、IT通讯、生物降解等领域。是中国合成树脂协会理事单位,为国内改性塑料主要生产基地之一。
二、2022届校招岗位:
序号 |
职能 |
岗位名称 |
人数 |
学历 |
专业 |
1 |
销售 |
销售员 |
5 |
本科 |
专业不限 |
2 |
采购 |
供应商开发专员 |
2 |
本科 |
专业不限 |
3 |
研发 |
研发工程师 |
5 |
硕士 |
高分子材料相关专业 |
4 |
配色工程师 |
2 |
大专 |
||
5 |
工艺工程师 |
2 |
本科 |
高分子材料、材料成型及控制工程、机械自动化、无机化学、有机化学、物理化学、分析化学、生物化学、化工原理、化工过程综合与分析、化工设备机械基础、化工热力学、反应工程、化工工艺学、化学工艺与工程等相关专业 |
|
6 |
生产管理 |
设备工程师 |
2 |
本科 |
电气工程及其自动化、电气工程、机电一体化、机械制造及其自动化、机械电子工程、材料成型及控制工程等相关专业 |
7 |
生产管理员 |
5 |
大专/本科 |
电子信息类、电子信息工程、电子科学与技术、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、电子封装技术、集成电路设计与集成系统、电磁场与无线技术、电气工程及其自动化、电气工程、电力电子技术、自动化、机械电子工程、测控技术与仪器、制造工程、机械设计制造及其自动化、轮机工程技术等理工类相关专业 |
|
8 |
过程巡检员 |
5 |
大专 |
||
9 |
仓管员 |
2 |
大专 |
物流管理类相关专业 |
|
10 |
管培生 |
照明管培生 |
10 |
本科 |
电子信息类、电子信息工程、电子科学与技术、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、电子封装技术、集成电路设计与集成系统、电磁场与无线技术、电气工程及其自动化、电气工程、电力电子技术、自动化、机械电子工程、测控技术与仪器、制造工程、机械设计制造及其自动化、轮机工程技术等理工类相关专业 |
三、应聘流程(线上线下双线进行,线下接地气,线上不要太自由)
1、最快最直接的方式:现场宣讲会→现场面试→录用通知→报到
动动你的小脚,来我们的现场,动动你的小耳朵,听我们的宣讲会,仔细想想,投,就完事了!毕竟,想要你,我们是认真的!
2、场面最大的方式:现场招聘会→投递简历→线上宣讲会→视频面试→录用通知→报到
人海里穿梭,终将找到你,得邦!
3、自由度最高的方式:公众号投递简历,搜索“得邦塑料”,关注,点击“加入得邦”,进入“校园招聘”,选择心仪岗位投递简历→一轮电话面试→二轮视频面试→录用通知→报到
线上摇人,无论你在天南海北,只要有网络,随时都OK,一份电子版简历,手机一点,投递,随时待Call哦!
我们的邮箱是:3505727007@qq.com,随时可接收简历投递。
四、薪资福利:
12薪、年终奖、可晋升发展、交五险一金、提供住宿、有食堂、节假日有礼品、季度有劳保、话费有补贴、高温有补贴或饮料、加班算加班工资,集团特色:发旅游卡,横店多个景区,一证搞定!
住宿:2人一间,带阳台、空调、独立卫浴、24小时热水,重要的是WiFi不要小钱钱,而且每个房间一个WiFi信号哦!
还可享有足球场、篮球场、羽毛球场、排球场、健身房等各类运动场所,更有马拉松社团、旅游社团、足球社团等各种兴趣社团可以加入,快乐工作、快乐生活!
另外新进员工还可享受以下当地政府补贴哦!
人才层次 |
合计 |
购房补助 |
租房补助 |
生活津贴 |
引进补贴 |
人才大礼包 |
(万元) |
(万元) |
(万元) |
(万元) |
(万元) |
(元) |
|
博士 |
90.8 |
60 |
3.6 |
12 |
15 |
2000 |
硕士 |
59.08 |
40 |
2.88 |
6 |
10 |
2000 |
“双一流”本科 |
30.36 |
20 |
2.16 |
/ |
8 |
2000 |
其他普通本科 |
15.95 |
10 |
1.8 |
/ |
4 |
1500 |
普通高校专科 |
3.09 |
/ |
1.44 |
/ |
1.5 |
1500 |
五、晋升发展:
1、晋升渠道:双晋升渠道,同等对待
A、管理路线:新人-科级-理级-部级-高管
B、技术路线:新人-工程师/专员-资深工程师/资深专员-高级工程师/高级专员-高管
2、入职满一年,晋升/调薪,一年各一次,稳扎稳打看能力;
3、人才发展:大学生导师制、人才加速计划、继任者计划,踊跃表现,破格晋升
六、联系方式
1.联系人:小吴
2.联系电话:0579-86555092(工作时间欢迎致电)
3.联络邮箱:3505727007@qq.com(或加入此QQ)
4.地址:浙江省东阳市横店镇工业大道188号
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