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得物App2022校园招聘信息

得物App是致力于全球领先的新一代潮流网购社区,正品潮流电商和潮流生活社区是得物App的两大核心服务。

得物App为用户提供来自全球的多样化新生代消费商品,覆盖潮鞋、潮服、手表、配饰、潮玩、3C数码、家居家电、美妆、汽车等,众多限量联名、明星潮牌、个性小众品牌的新品首发,也使得年轻消费者能够在得物上第一时间买到心仪的商品。

同时作为年轻人的潮流生活社区,得物App聚集了一大批热爱球鞋、潮品穿搭和潮流文化的爱好者。通过持续沉淀潮流话题内容,得物App正在成为年轻用户的潮流风向标和发声阵地。

得物App在传统电商模式的基础上增加鉴别真假与查验瑕疵的服务,以强中心化的平台定位深入管理把控全程。得物App首创先鉴别,后发货的购物流程,保证用户在收到商品前,该商品已经得到全面的查验鉴别,为用户提供更快、更好的潮流正品网购体验。

招聘职位:

2022届校招】潮流服装商家运营

职位描述:

1.根据服饰行业的发展规划及得物App的业务心智,负责潮流服装及运动服等类目行业的运营策略制定及落地执行,包括但不限于:商家&商品运营、商家及品牌招商,营销活动计划制定、频道资源运营管理、消费者研究及运营等,并推进及保障行业市场业务目标的达成

2.商家运营:建立行业商家基于平台的分层管理体系,针对各层级商家匹配业务场景,完成日常商家的销售提升及资源运营工作

3.商品运营:分析消费者对商品的需求,运用数据化的运营方式,结合买手心智寻找适合平台定位的商品,并根据商品的季节性特征及生命周期等,制定全年商品推广节奏

4.商家品牌招商:根据平台的特性及模式,持续引入符合平台定位及竞争力的商家及品牌

任职要求:

1.2022年应届毕业生,全日制本科及以上学历,有明确的从事服装行业或者互联网方向工作意愿

2.有互联网或服装品牌公司见习3个月以上经历者优先

3.具备优秀的学习能力,和拥抱变化的心态

4.熟练操作Excel等办公软件

5.对潮流文化和品牌有了解

2022届校招】营销推广

职位描述:

1.策划和整体把控品类维度多种品类、品牌、主题、促销等营销活动,优化流程,提高消费者感知且拿到结果

2.结合品类策略及平台定位,持续通过营销的方式获取消费者感知、购买与对应货品的匹配

3.结合平台策略,逐步让营销场景多元化,产品化多种营销产品工具并且持续优化

4.全面统筹和管理资源及项目,并且拿到结果,协助行业进行促销和主题活动

5.跟用户增长、算法、产品、运营团队沟通,推进营销活动中的子项目的更新迭代和产出

任职要求:

1.2022年应届毕业生,全日制本科及以上学历,学习能力强。艺术、营销、市场、经济学、人文科学等相关专业优先

2.具有创新力,兴趣广泛,对于时尚有一定感知和喜爱及敏感度

3.细心、最好对于数据有一定敏感度

2022届校招】数码家电产品运营

职位描述:

1.负责从数码家电业务出发,构建产品需求,推动产品落地

2.通过跟踪分析市场、产品、用户数据,控制运营节奏,有效提升产品转化、留存、活跃,协助达成运营目标

任职要求:

1.2022年应届毕业生,全日制本科及以上学历,有互联网产品运营相关实习经验优先

2.热衷于尝鲜体验互联网软硬件产品,尤其是对App类产品足够敏感

3.对数据敏感,有严谨的数据思维,善于用数据结果做导向

4.优秀的逻辑思维、较强的抗压能力

5.熟练运用互联网效率工具,高效支撑工作

2022届校招】数码家电推广运营

职位描述:

1.参与用户需求分析,结合数据和用户心智寻找适合平台上的商品,根据商品季节性特征及商品生命周期等因素,制定商品推广节奏

2.基于全年营销计划去协助执行,整合资源,营销工具,拉通提升品类GMV

3.日常运营活动创建维护、频道页及Tab页等资源位维护

4.大促项目的参与、跟进等

任职要求:

1.2022年应届毕业生,全日制本科及以上学历,有过电商实习经验优先

2.思维活跃、有较好的数据分析、沟通能力和组织协调能力,良好的系统及逻辑思维能力

3.为人诚信正直、积极主动、认真细心、能够接受新事物;拥有较强的学习能力、较强执行力、原则性和推动力

更多职位信息请点击链接查看:

https://app.mokahr.com/campus_apply/thedu/37483?sourceToken=74eddf37f1c558f4e767a52cc291c744#/jobs?zhineng=15550

来源链接:

https://app.mokahr.com/campus_apply/thedu/37483?sourceToken=74eddf37f1c558f4e767a52cc291c744#/

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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