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TP-LINK2021校园招聘

普联技术有限公司(以下简称"TP-LINK")是全球领先的网络通讯设备供应商。自1996年成立以来,始终坚持自主研发、自主制造、自主营销,致力于为大众提供最便利的本地局域网络互联和Internet接入手段,为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的网络使用需求,提供高品质、高性能价格比的全面设备解决方案。TP-LINK产品涵盖以太网、无线局域网、宽带接入、电力线通信、安防监控,在既有的传输、交换、路由等主要核心领域外,正大力扩展智能家居、智能楼宇、人工智能、云计算、边缘计算、数据存储、网络安全、工业互联网等领域,为更广泛的用户提供系统化的设备、解决方案和整体服务。

公司总部位于中国深圳,在北京、上海、广州等21个中心城市设有销售和服务中心,并在44个国家和地区分别设立了海外直属子公司或代表处,产品已应用于全球170多个国家和地区。

招聘职位:

产品测试工程师(成都)

职位职责

1.执行产品测试,对产品做出客观、公正的评价,并推动产品的优化。

2.统计并发布测试数据,对测试问题进行跟踪分析,维护测试用例。

3.负责设置、规范和管理测试环境,编写测试设备及测试环境的操作手册。

条件要求

1.本科及以上学历。

2.电子、通信、计算机、网络等相关理工类专业。

3.有较强的逻辑思维能力,思维活跃,积极主动,善于思考与分析。

知识产权工程师

职位职责

1.负责专利申请培训,激发专利申请热情,发掘专利深度,提升专利质量。

2.负责专利提案的创新性检索,交底书评审,审核申请文件和OA答复,PCT国际专利申请等专利申请和维护工作。

3.配合法务和技术部门处理专利纠纷,进行专利分析、无效、尽职调查等工作,为公司知识产权保护提供有力保障。

条件要求

1.本科及以上学历。

2.电子、通信、计算机等理工科相关专业。

3.具备较强的学习能力、良好的技术理解力、良好的沟通能力,能有效抓住技术关键点。

4.具备良好的英文阅读和书面表达能力。

法务专员(国际法)

职位职责

1.负责海外各类商务合同文件的起草、修改、评审工作。

2.负责管理、协调、处理海外各类合规事宜及风险防范工作。

3.配合知识产权工程师和海外子公司本地法务、律师处理各类专利纠纷,管理诉讼案件,开展商务谈判。

4.负责处理各部门的涉外咨询等其他法务事宜。

条件要求

1.本科及以上学历。

2.国际法等法学相关专业。

3.较强的分析、解决问题的能力。能快速阅读法律文献,提炼重点信息。良好的沟通能力,性格开朗,善于跨部门合作。

4.英文书面、口语表达流利。

行政助理(深圳)

职位职责

1.服务于外销研发各部门,负责人事行政方面的工作,具体包括人员信息管理、人事变动管理、人资考勤管理、培训管理、资产管理、会务管理、物业管理及部门团队建设等。

2.承担部分项目流程相关工作,如文件管理、系统任务发布等,处理项目研发过程中的流程性工作任务。

3.作为研发接口对接公司人事、采购、财务及制造处等部门,担当沟通桥梁的角色,协助解决部门间日常工作中遇到的问题。

4.定期整理分析数据,汇报工作。

条件要求

1.本科学历。

2.行政管理等经管类专业或理工科相关专业均可。

3.性格开朗,亲和力佳,做事主动细致,有责任感,服务意识强。

4.具备良好的沟通能力及一般行政文书基础,熟练掌握常用办公软件,有团队合作意识。

5.有良好的情绪管理能力,抗压力强,可以应对临时性高强度的工作安排或处理紧急重要任务。

报名地址:

https://hr.tp-link.com.cn/jobList?jobId=0&jobDirection=0&workPlace=0&currentPage=1

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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