贵州安达科技能源股份有限公司（股票代码：830809），公司官网：https://www.adkjny.com/。公司成立于1996年，注册资本4.2亿元人民币，发展至今已拥有1000余人团队。公司荣获“2019年贵州民营企业100强”和“2019年贵州制造企业100强”称号。公司业务以研发、生产、销售新能源锂离子电池正极材料及其前驱体为主。公司工厂占地面积130000㎡，公司产品主要为新能源汽车用磷酸铁、磷酸铁锂及锂离子电池；公司主要客户为比亚迪、中航锂电、中兴派能等。

贵州安达科技能源股份有限公司生产基地位于贵州省贵阳市开阳县，开阳县作为贵阳市卫星城市，承载贵阳都市城镇化快速发展和承接人员转移战略的核心城市，立体交通网络格局已初步形成。公司距离高铁贵阳北站60分钟车程，距离贵阳龙洞堡机场60分钟车程。

一、招聘岗位及要求

注：1、招聘对象：2020届、2021届本科及以上毕业生；

2、学生会干部、体育和文艺特长生、通过英语四、六级优先录用；

3、身体健康、性格乐观、阳光，具有良好的沟通能力、表达能力、协调能力、抗压能力。

二、公司薪酬和福利

1、薪酬：

★安达提供行业内有竞争力的薪酬；

★应届毕业生每半年度调薪一次，具体根据个人能力以及考核结果进行核定。

2、福利：

★年终奖、生日津贴、带薪福利假（年假、婚假、探亲假、产假、陪产假、病假、丧假等）；

★周末双休，弹性制调休；

★公司缴纳五险一金，提供免费食宿（本科生双人间、优秀毕业生及研究生单人间），免费班车。

三、培养制度

1、安达非常注重内部员工的培养和提拔，特别是应届生的培养，制定专属培养计划，资深工程师一对一辅导帮带；

2、定期参与各类技能与管理培训。

四、晋升与发展

1、0－6月6－12月18－24月30－36月

助理工程师（技术员）工程师主任/科长经理

2、指导应届毕业生制订职业生涯规划，为员工搭建多通道发展途径，逐渐成长为技术系列、经营管理、综合管理类的后备人才，重点培养潜质与能力表现突出的骨干员工；

3、多元化的成长平台，通过轮岗、转岗、交流为员工提供多元化成长空间，建立各类人才库，培养储备优秀毕业生后备干部。

五、应聘流程

1、线上应聘：

邮箱投递简历：adzhum@163.com→简历筛选→安排面试→发放OFFER→签订三方协议。

2、线下应聘

参加校园宣讲会→投递简历→简历筛选→面试（部分专业需笔试）→发放OFFER→签订三方协议。

六、联系我们

联系人：朱女士（人力资源部）

联系电话：18285180933

电子邮箱:adzhum@163.com

联系地址：贵州省贵阳市开阳县

来源：

https://scc.pku.edu.cn/employment_22e9034576cbff0a0176d136fad505f5_0.html

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗