公司简介
歌尔股份有限公司成立于2001年6月,2008年5月在深交所上市,主要从事声学、传感器、光电、3D封装模组、微显示光机模组等精密零组件,以及虚拟/增强现实、智能穿戴、智能音频、智能家居等智能硬件的研发、制造和销售。歌尔致力于成为受尊敬的全球一流企业,通过与全球一流客户合作,2017年歌尔实现营业收入255亿元,年复合增长率达40%以上。
招聘职位:
相关职位 |
需求人数 |
职位类别 |
工作地点 |
更新日期 |
CNC加工技师(01730... |
20 |
T3技师类 |
潍坊市-寒亭区,潍坊... |
2020-08-27 |
声学设计工程师(潍坊) |
60 |
声学 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
软件开发工程师(潍坊) |
50 |
软件 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
马达研发工程师(潍坊) |
30 |
预研 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
算法研发工程师(潍坊) |
15 |
预研 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
机械开发工程师(潍坊) |
60 |
预研 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
设备工程师(潍坊) |
70 |
设备工程 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
结构设计工程师(潍坊) |
50 |
结构 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
工艺研发工程师(潍坊) |
100 |
研发品控 |
潍坊市 |
2020-08-24 |
结构设计工程师(上海)(0... |
5 |
结构 |
上海市 |
2020-08-19 |
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Q1、歌尔2021校园招聘将面向哪些学生?
A:歌尔2021届应届生招聘的主要对象是2021年毕业的本科生、硕士生、博士生,同时也面向2020年-2021年期间毕业的海外留学生。
Q2、歌尔只录用校园宣讲覆盖的高校或地区的学生吗?
A:歌尔欢迎全国各高校的同学们及海外留学生应聘,歌尔看重人才与岗位的匹配程度,请您仔细对照岗位要求,选择合适的岗位,投简历申请。
Q3、在歌尔,员工的培训和职业发展是怎样的?
A:公司会为新入职员工组织拓展、通用技能培训、专业技能培训、高管授课等,线上也配有培训系统—E-learning,后期进入部门后实行导师制,导师会制定学习计划帮助尽快融入工作。目前,歌尔的发展路线分技术类、管理类、营销类、专业类、技能类5个方向。员工可以根据自身情况,合理规划,各大类可纵深发展,也可横向跨序列发展。
Q4、入职后,如果发现岗位不适合,可以调整吗?
A:可以。歌尔内部有完善的人才市场,公司每月都会发布内聘通知,如发现岗位不适合,在满足一定条件下可参加公司内聘,自由地选择适合自身发展意愿与能力的工作岗位。
Q5、拿到公司offer后,是否可以提前至公司实习?
A:入职前是否会有实习安排根据部门需要而定。若部门有实习计划,HR会另行通知。实习期原则上不超过6个月。公司实习期期间会有相应的实习津贴,具体标准将在确定实习安排时说明。
Q6、如何注册简历?
A:登录http://career.goertek.com,点击右上角“注册”。需要注意每个账号只能投递一个岗位,若在注册简历的过程中有任何疑问,可发送问题至campus@goertek.com,或拨打歌尔校园招聘咨询热线0536-3050503,将有工作人员解答你的疑问。
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