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歌尔股份2021校园招聘

公司简介

歌尔股份有限公司成立于20016月,20085月在深交所上市,主要从事声学、传感器、光电、3D封装模组、微显示光机模组等精密零组件,以及虚拟/增强现实、智能穿戴、智能音频、智能家居等智能硬件的研发、制造和销售。歌尔致力于成为受尊敬的全球一流企业,通过与全球一流客户合作,2017年歌尔实现营业收入255亿元,年复合增长率达40%以上。

招聘职位:

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职位类别

工作地点

更新日期

CNC加工技师(01730...

20

T3技师类

潍坊市-寒亭区,潍坊...

2020-08-27

声学设计工程师(潍坊)

60

声学

潍坊市

2020-08-24

软件开发工程师(潍坊)

50

软件

潍坊市

2020-08-24

马达研发工程师(潍坊)

30

预研

潍坊市

2020-08-24

算法研发工程师(潍坊)

15

预研

潍坊市

2020-08-24

机械开发工程师(潍坊)

60

预研

潍坊市

2020-08-24

设备工程师(潍坊)

70

设备工程

潍坊市

2020-08-24

结构设计工程师(潍坊)

50

结构

潍坊市

2020-08-24

工艺研发工程师(潍坊)

100

研发品控

潍坊市

2020-08-24

结构设计工程师(上海)(0...

5

结构

上海市

2020-08-19

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Q1、歌尔2021校园招聘将面向哪些学生?

A:歌尔2021届应届生招聘的主要对象是2021年毕业的本科生、硕士生、博士生,同时也面向2020-2021年期间毕业的海外留学生。

Q2、歌尔只录用校园宣讲覆盖的高校或地区的学生吗?

A:歌尔欢迎全国各高校的同学们及海外留学生应聘,歌尔看重人才与岗位的匹配程度,请您仔细对照岗位要求,选择合适的岗位,投简历申请。

Q3、在歌尔,员工的培训和职业发展是怎样的?

A:公司会为新入职员工组织拓展、通用技能培训、专业技能培训、高管授课等,线上也配有培训系统—E-learning,后期进入部门后实行导师制,导师会制定学习计划帮助尽快融入工作。目前,歌尔的发展路线分技术类、管理类、营销类、专业类、技能类5个方向。员工可以根据自身情况,合理规划,各大类可纵深发展,也可横向跨序列发展。

Q4、入职后,如果发现岗位不适合,可以调整吗?

A:可以。歌尔内部有完善的人才市场,公司每月都会发布内聘通知,如发现岗位不适合,在满足一定条件下可参加公司内聘,自由地选择适合自身发展意愿与能力的工作岗位。

Q5、拿到公司offer后,是否可以提前至公司实习?

A:入职前是否会有实习安排根据部门需要而定。若部门有实习计划,HR会另行通知。实习期原则上不超过6个月。公司实习期期间会有相应的实习津贴,具体标准将在确定实习安排时说明。

Q6、如何注册简历?

A:登录http://career.goertek.com,点击右上角注册。需要注意每个账号只能投递一个岗位,若在注册简历的过程中有任何疑问,可发送问题至campus@goertek.com,或拨打歌尔校园招聘咨询热线0536-3050503,将有工作人员解答你的疑问。

报名地址:

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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