河南省农村信用社联合社是经省委、省政府同意，中国银行业监督管理委员会核准成立的具有独立法人资格、比照正厅级单位管理的地方性金融机构，具体承担对全省农村信用社管理、指导、协调和服务的职能。河南省农村信用社联合社全辖设17个设区市派出机构、144家县级联社，拥有机构网点5659个，正式员工近5万人。至2007年12月末，全省农村信用社各项存款余额2325.4亿元，各项贷款余额1720.9亿元，存、贷款规模均居全省金融机构第一位。为适应业务发展和改善员工队伍结构的需要，面向社会公开招录基层农村信用社员工。

（一）年龄。年龄不超过30周岁，即1977年12月31日后出生的人员。农村信用社临时工、混岗代办员报考的，年龄可适当放宽，并可按社龄（按确定工资时的工龄计算）每年加1分。

（二）学历。学历为国家教育行政机关承认的全日制普通高校大专及以上学历。具有10年以上金融工作经历的人员，学历为国家教育行政机关承认的大专及以上学历。报考省辖市市（郊）区联社的，学历为国家教育行政机关承认的全日制普通高校本科及以上学历。农村信用社临时工、混岗代办员报考的，学历必须为中专（含高中）以上。

（三）笔试和面试。笔试不指定参考书，试题由具有命题资质的单位命题。内容包括金融基础知识（30分）、财会审计（30分）、经济管理知识（20分）、法律知识（10分）文史哲知识（10分）、计算机知识（10分）、公文基础知识（10分）、作文（30分）。满分为150分。

省联社根据招聘计划和笔试成绩，按所报考县级联社拟招聘人数1：1.3的比例从高分到低分确定参加面试人员，比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。面试主要是考察应聘人员的逻辑思维能力、应变能力、组织协调能力、语言表达能力、业务知识水平及举止仪表等，面试成绩满分为100分。

（四）注意事项。有关本次招聘的报名时间、招聘的县级联社和人数、考试时间和地点、成绩查询、面试时间等相关信息，请注意近期在河南农信网（www.hnnx.com.cn）和河南省毕业生就业信息网（www.hnbys.com）上查询招录简章。

 

 

河南省农村信用社联合社

 

二ＯＯ八年二月一日