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柳州市教育系统参加2020年全区中小学教师现场双选会公开招聘教师的公告

  • 发布时间:2020-06-03
  • 截止日期:2020年6月6日
  • 所属省份广西
  • 工作地点柳州
  • 栏目分类广西中小学
  • 招聘人数:若干

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)、《自治区教育厅关于举办2020年全区中小学教师现场双选会的通知》(桂教学生[2020]9号)文件精神,为满足我市教育系统对教学人员的需求,优化教师队伍结构,我市将组织学校参加自治区教育厅在广西民族大学举办的2020年全区中小学教师现场双选会,公开招聘教师。现将有关事项公告如下:

一、招聘的基本条件及岗位要求

(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有与报考岗位一致的资格条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)招聘范围:2020届普通高校毕业生(含2019届毕业未就业的普通高校毕业生)。

(七)具有下列情形之一的,不得报考:1.现役军人;2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;3.被辞退或辞聘未满5年的人员;4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2020669001700现场报名,网络报名202062-610

2.地点:南宁市中关村创新示范基地(南宁市高新区创新路23号)。

3.咨询电话:各招聘单位联系咨询方式详见附件岗位需求计划表。

4.资格审查:应聘者持个人简历及相关证件按招聘单位要求进行资格审查。

5.因新冠疫情防控要求,重点地区来柳返柳人员须持有当地健康绿码和7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试,境外来柳返柳人员如需报名需经过“14天集中隔离医学观察+14天居家隔离医学观察+2次核酸检测+1次血清抗体检测”的管控措施。

(二)组织考试

1.考试形式:笔试+面试,考试工作由招聘单位负责组织实施,具体安排以招聘单位通知为准。

2.笔试:主要考查教育教学理论相关知识,成绩满分为100分。按招聘职位13比例由笔试成绩从高分到低分确定进入面试考生。硕士毕业生和公费师范生免笔试直接进入面试。

3.面试成绩评定:面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中,去掉一个最高分和一个最低分,其余考官所评要素分值的平均值,即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加,得出该考生的面试成绩。

面试满分100分,合格60分。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。其中,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。

面试通过者,签订三方协议,并约定考核、体检等事项。若毕业生未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证,或因违法、违纪、违反计生政策收到处罚、处分等,或体检不合格的则就业协议书自动终止,用人单位不承担违约责任。

(三)组织考核

招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例,按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。考核工作由招聘单位具体负责组织实施,考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、计划生育情况、无违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。如应聘人员资格不合格的,取消考试资格,可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。

(四)体检聘用

体检人选根据面试成绩从高到低,按照实际招聘岗位人数1:1的比例组织。体检工作由招聘单位组织实施,组织到市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员录用的标准执行,体检费用由考生本人自付。面试、考核、体检都合格的,确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7个工作日,公示无异议的,按规定办理聘用手续。

考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的,招聘单位可以递补,按面试成绩由高分至低分依次递补。已经完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因,2020年无法完成聘用手续的岗位,2021年该报考人员放弃后,其报考的岗位不得再递补。

三、工资待遇

享受我市事业单位工作人员工资待遇。符合人才引进政策的,可享受生活补助、购(租)房补贴等。

四、信息发布地址

本次公开招聘公告、变更公告、拟聘用人员公示等具体事宜在柳州市教育网(jyj.liuzhou.gov.cn)、各招聘单位校园网等发布。

五、纪律与监督

(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

(二)本次招聘监督举报电话:0772-2815632

柳州市教育局

202062

附件下载:

岗位需求计划表.xlsx

来源:

http://jyj.liuzhou.gov.cn/xxgk/jbxxgk/jsgl/jszp/zpjz2/202006/t20200602_1659611.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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