根据工作需要，经区委编委会研究同意，决定面向区内公开选调公务员到区发改委工作。现就有关事项通告如下：

一、选调职位

区发改委一级科员1名，主要从事党务政务、文字综合等工作。

二、选调范围

黄山区区直机关、乡镇机关中已进行公务员（含参公人员）登记且在编在岗人员。

三、选调条件

报名参加公开选调的公务员，要具备下列资格条件：

（一）思想政治素质好，责任心、事业心强，具有良好的语言沟通能力和较强的综合协调能力，遵纪守法，身体健康；

（二）近三年年度考核均为称职以上等次；

（三）具有本科以上文化程度，专业不限；

（四）年龄在35周岁以下（即1985年6月28日以后出生)；

有下列情形之一的，不得参加公开选调：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

2.受过党纪、政纪处分或司法机关治安处罚、刑事处罚的；

3.试用期未满或未满规定最低服务年限的；

4.有公务员法规定回避情形的；

5.具有法律、法规和政策规定不得转任的其他情形的。

四、报名及资格审查

（一）报名

1.报名时间：2020年6月28日到7月3日，工作日上班时间；

2.报名地点：政务新区5号楼四楼区发改委办公室，联系电话：8500188。

3.报名时报考人员需携带：

（1）《黄山区发改委公开选调一般工作人员报名表》（见附件，A4纸正反面打印）一式三份；

（2）本人身份证原件及复印件；

（3）本人有效学历证书原件及复印件；

（4）报名者确有特殊原因，可委托他人报名。受委托者除携带上述相关证件材料和委托书外，还须带本人身份证原件及复印件。

（二）资格审查

区发改委将按照选调条件组织对推荐参加考试人选进行资格审查，经审查合格的人员参加考试，不符合条件者，取消报考资格。

五、考试与考察

（一）考试

考试由区发改委牵头组织实施，通过资格审查的报名人数为1人的，直接进入考察环节；报名人数为2人以上的，进入面试环节。面试采用结构化面谈的方式进行，主要测试报名者的语言表达、逻辑思维、分析与解决问题和灵活应变能力。满分为100分，面试合格线为60分。面试不合格者，不得进入考察。面试时间和地点另行通知。

（二）考察

按面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定考察对象。考察由区发改委牵头组织实施，对考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。

六、公示调动

考察结束后，考察合格人员为拟选调人员，并公示5个工作日。公示期满后，对拟选调人员没有异议或反映有问题经查实不影响选调使用的，按规定办理试用手续。因公示期间有异议并查实被取消选调资格或拟选调人员放弃选调资格，在拟选调人员上报审批前按总成绩从高分到低分依次递补。

选调对象在区发改委试用3个月，试用期内，人事、组织等关系与原单位保持不变。试用合格者，按照有关规定报请区公务员局办理调动手续。

七、注意事项

1.报名者提供的信息必须真实、准确、详细，如发现有弄虚作假，将取消资格。

2.为确保干部选调工作顺利进行，报考者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。

3.设立监督举报电话：区纪委监委派驻纪检组，8500181。

4.未尽事宜，由区发改委负责解释。

附件：黄山区发改委公开选调一般工作人员报名表。

黄山区发改委

2020年6月28日

黄山区发改委公开选调一般工作人员报名表.docx

来源：

http://hsq.gov.cn/News/show/8783911.html