根据州委编委下达的使用编制计划，州督查考评办公室拟面向州直机关选调工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

选调工作坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

二、选调计划

州督查考评办公室工作人员1名。

三、选调范围及条件

（一）选调范围

从州直党政机关已进行登记备案且在编在岗的公务员（含参公管理人员，不含垂管单位在编在岗人员）中选调。

（二）选调条件

1.中共党员，政治素质高，道德品行好，能吃苦，文字能力强；

2.大学本科及以上学历，专业不限。

3.具有2年及以上乡镇基层工作经历（含试用期），工作经历时间计算到2019年8月31日。

4.年龄35周岁及以下；

5.年度考核均为称职等次及以上；

6.身体健康。

7.有下列情形之一的人员，不得参加选调

（1）正在接受有关部门审查处理未结案的；

（2）受处分未满影响期限的；

（3）按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限的;

（4）尚在任职试用期内的；

（5）法律、法规规定的其他不得参加选调的情形。

四、选调程序

（一）发布公告

公告将发布在州人力资源和社会保障局官网（网站）。

（二）组织报名

1.报名时间：2019年9月10日8:30至9月17日17：30。

2.报名所需资料：报名人员个人申请并经单位党委(党组)同意填写《州督查考评办公室选调工作人员报名登记表》一式两份，本人身份证、毕业证原件和复印件两张1寸登记照，进行现场报名和资格审查。

3.报名地点：州督查考评办公室综合科(州委大院内;联系电话：8716288)。

4.资格审核。报名同时进行资格审核。

（三）组织考试

考试方式为面试。报名结束后，州督查考评办公室根据报名情况统一组织面试（若报名人数只有2人，经请示主管部门同意后组织面试）。若报名人数少于2人，则取消本次选调。

（四）考察

州督查考评办公室对考察对象进行考察。考察结束后，提请室务会集体研究确定拟选调对象。

（五）组织体检

体检按照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等规定组织实施。

（六）公示

体检结束后，拟选调对象名单在州人社局网站予以公示，接受监督，公示期7天。

（七）正式调动

公示期结束无异议的，拟选调人员到州督查考评办公室报到上班，试用期一个月，试用期满后，报请室务会研究同意后按程序正式办理调动手续。

（八）递补

拟选调人员因体检、考察不合格等原因和主动放弃资格而出现岗位空缺，则由州督查考评办公室集体研究确定是否递补。递补时按考试成绩从高到低依次递补。

附件：《州督查考评办公室选调工作人员报名登记表》

来源：

http://rsj.enshi.gov.cn/2019/0910/893595.shtml