因工作需要，经研究，决定面向全区公开选调工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

1、德才兼备、以德为先；

2、公平公正、公开竞争；

3、考评结合、择优选调。

二、选调名额

全额拨款事业人员1名，主要从事办公室文字工作。因经常加班和出差，岗位较适合男性。

三、选调对象

全区在编在岗全额拨款事业编制人员。

四、选调条件

1.年龄35周岁及以下（1983年8月1日以后出生）；

2.全日制普通高校本科及以上学历；

3.近三年年度考核均为合格及以上等次；

4.有较高政治素质和较强敬业奉献精神；

5.具有一定的政策理论水平和综合文字能力；

6.具有正常履行岗位职责的身体条件。

具有下列情形之一的不予选调：

1.涉嫌违法违纪正在接受有关单位审查调查尚未做出结论的；

2.受过党纪政纪处分、未过影响期的；

3.不符合有关回避规定的；

4.法律、法规规定的其他情形。

五、选调程序

成立公开选调工作领导小组，负责本次公开选调的组织协调工作。公开选调按照报名与资格审查、笔试、面试、考察、决定拟选调人选、公示和调入等7个步骤实施。具体程序和方法如下：

1.报名与资格审查。符合选调条件的人员均可报名。通过资格审查的人数，需要达到拟选调人数3：1的比例，如不足，则由区财政局研究决定。

（1）报名时间：2019年8月28日至8月30日（上午9:00-12:00，下午2:30-6:00）;

（2）报名地点：区财政局601、602室（长江西路10号，联系电话：88213186）；

（3）报名方式：本人现场报名；

（4）报名注意事项：

①报考人员须提供有效期内的居民身份证原件、复印件；

②报考人员须提供毕业证书原件、复印件；

③报考人员提交填写完整的《姜堰区财政局公开选调工作人员报名表》一式两份（附后），同时提供近期同底免冠二寸彩照3张；

④资格审查工作贯穿于选调工作的全过程。报考人员提供的所有材料必须真实有效。凡发现报考人员资格条件不符，以及提供虚假材料的，取消其选调资格。

2.笔试。进行文字能力测试，测试成绩总分为100分，测试合格分数线为60分，不合格者不得进入面试程序。

3.面试。面试成绩总分为100分，面试合格分数线为60分，不合格者不得进入考察程序。面试形式、时间、地点等详见《面试通知书》。

4.考察。根据笔试、面试总成绩（笔试占50%，面试占50%）从高分到低分按选调计划1：3的比例确定考察人选。按照干部考察相关程序，对考察对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况进行核实，了解德、能、勤、绩、廉等方面的表现。考察不合格者，取消选调资格，并按总成绩从高分到低分依次递补。

5.决定拟选调人选。按照笔试、面试总成绩、考察情况提出拟选调人选，由区财政局研究确定拟选调人选名单。

6.公示。拟选调人选名单分别在拟调入、调出单位和泰州市姜堰区人民政府网站公示5个工作日，公示期间有问题反映，经查属实影响选调的，取消选调资格。

7.调入。公示期满无异议的，按照有关规定办理调动手续。

六、纪律与监督

公开选调工作贯彻“公平竞争、择优聘用”的原则，严格按规定的条件、程序和方法进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊。选调工作全过程接受社会监督。

七、本公告由泰州市姜堰区财政局商人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：88213186（区财政局人教科）

监督电话：88869216（区纪委党风政风监督室）

88101242（区纪委派驻纪检监察组）

附件：姜堰区财政局公开选调工作人员报名表

泰州市姜堰区人力资源和社会保障局

泰州市姜堰区财政局

2019年8月19日

附件：姜堰区财政局公开选调工作人员报名表.docx

来源：

http://www.jiangyan.gov.cn/art/2019/8/19/art_51352_2534204.html