为构建适应新时代基层党建、乡村振兴、社区治理形式需要和工作要求的新时期村（社区）干部队伍，打造一支“政治过硬、实干担当、素质优良”的村（社区）后备干部队伍，花园街道党工委决定面向社会公开遴选一批优秀年轻的村（社区）后备干部，为建设美丽宜居公园城市示范区提供干部人才支撑，现将有关事项公告如下。

一、遴选范围

（一）户籍在郫都区，且愿意到花园工作的退伍军人、返乡大学生、创业青年、致富带头人、青年农民、农业职业经理人、“一村一大”志愿者和机关企事业单位临聘人员。

（二）现任村（社区）书记、主任以外的社区专职工作者、网格员。

（三）其他符合条件的优秀人员。

二、遴选条件

（一）基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

4.安心在村（社区）基层岗位工作，有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6.大专以上学历，退伍军人是党员可放宽到高中及以上学历。

7.年龄在45周岁及以下（以报名截止日为准）；获得硕士研究生及以上学历和学位人员、或者具有职位对应的副高级及以上专业技术职务人员年龄可放宽到50周岁。

8.身体健康，符合岗位要求的身体条件。

9.符合岗位要求的其它条件。

（二）不得参与的情形

1.截止2019年9月1日后仍在校就读人员。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

3.曾在村（社区）工作被辞退或主动辞职的。

4.曾被开除公职或在机关、事业单位被辞退的。

5.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。

6.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。

7.不符合遴选对象、遴选条件的。

8.有关法律或规定不适于作为村（社区）后备干部的。

四、遴选方式

（一）公开报名阶段

1.报名时间：2019年5月25日上午9：00时起—2019年6月30日下午17：00时止。

2.报名方式：凡是符合条件人员可前往郫都区花园街道办事处党政办公室现场报名；QQ邮箱报名：3038877403@qq.com。（报名联系人：马老师、陈老师，联系电话：028-87965151）

3.报名资料：报名人员需认真填写个人基本信息，提供身份证复印件、学历证书或学位证书等相关证明资料。

（二）座谈交流阶段

由花园街道党工委分片组织座谈会，通过交流，了解被选者是否具备必要的政治素质和履职能力，是否理解街道和村（社区）的发展规划和愿景，是否明白基层党建、乡村振兴、社区治理、公园城市建设等重要工作内容和要求。

（三）面试答辩阶段

由花园街道党工委组成面试考核组，负责面试答辩工作。通过面试答辩，了解被选者是否具备必要的政治素质和履职能力。综合排名，确定进入公开演讲名单。

（四）公开演讲阶段

由花园街道党政班子成员、专家教授、村（社区）优秀党组织书记代表组成评委组，全面负责公开演讲工作。重点围绕基层党建、乡村振兴、社区治理、公园城市建设等内容，科学设置演讲主题，考评参选人员综合素质和潜能。综合排名，确定初步入围名单。

（五）综合考察阶段

花园街道党工委根据初步人选情况，对人选的年龄、学历及身体健康状况等基本情况进行复核，并前往初步人选生活所在地和工作单位有针对地了解掌握个人现实表现情况，并经相关部门政审。街道党工委召开专题会议确定初步后备干部培养人选，并对外进行公示（公示期为5个工作日），接受广大群众监督。

（六）人选确定阶段

公示期满无异议后确定的人选名单，提交花园街道党工委会议审议通过，并报相关部门备案，确定为后备干部。

五、遴选结果运用

（一）实岗任用。遴选确定的村（社区）后备干部表现特别突出的，按程序实岗任用，薪酬体系按实际岗级执行。

（二）培养使用。遴选确定的村（社区）后备干部未实岗任用的，采取跟班学习（1—3个月）和挂职锻炼（一般为6个月）的方式进行集中培养。集中培养期间，由花园街道办事处根据实际情况，给予适当生活补贴。集中培养后综合考核结果，按考核等次分类执行，即考核为优秀的继续挂职锻炼，发放生活补贴，待村级岗位空缺后适时实岗任用；考核为合格的纳入后备干部库，进行后续跟踪考察，不再发放生活补贴；考核不合格的调整出后备干部队伍，不再发放生活补贴。

花园街道公开遴选优秀村（社区）后备干部报名表

来源：

http://www.pidu.gov.cn/pidu/c125577/2019-05/24/content_515d2848765c4be6bd7acd085c873461.shtml