为全面提高我市高中教育教学质量，优化教师队伍结构，解决师资力量不足的问题，经市政府研究决定，拟面向全省公开遴选高中教师，具体事宜公告如下：

一、招聘计划

此次计划遴选高中教师60人，具体岗位要求详见附表。

二、招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律；

2、具有良好的品行和职业道德。热爱教育事业，履行《教师法》规定的义务，遵守教师职业道德和行为规范，做到为人师表；

3、年龄要求：45周岁以下（1974年5月1日以后出生），研究生以上学历人员年龄放宽到47周岁以下（1972年5月1日以后出生）；

4、具有大学本科及以上学历（第一学历统招全日制大学专科以上）；

5、具有与报考岗位相适应的高中教师资格证。报考人员所学专业与所报考的专业和本人取得的教师资格证书的学科必须一致；

6、肇东市域外高中或初中学校具有高级中学及以上教师资格证的在编在岗教师；

7、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。

8、有下列情形之一者，不得报考：

（1）有违反教师职业规范，并经查实的人员；

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；

（3）近三年年度考核结果合格以下人员。

（4）有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、报名和资格审查

1、报名方式：采取现场报名。报考人员以填表和填报志愿的方式，按专业对口和教师资格证等级进行填报，每人只能报考一个岗位。报名时需携带本人户口本、第二代身份证、教师资格证、毕业证书原件及复印件（包括在学信网http://www.chsi.com.cn上通过学历查询并打印的“教育部学历证书电子注册备案表”）。二寸近期同版免冠照片4张。报名人员提交的有关信息和材料应当真实有效，凡弄虚作假者，一经查实即取消报考乃至录取资格。

2、报名时间：2019年5月18日至2019年6月2日结束

3、报名地点：肇东市人力资源和社会保障局五楼会议室（正阳南四道街）

4、咨询电话：0455-7790202，0455-5973045

四、考试

考试采取面试的方式进行。

面试时间、地点另行通知。

面试成绩实行百分制，面试成绩低于60分者不予录取。面试以说课的方式进行，以现行高中教材为主，现场抽签，说课时间为10分钟，准备时间为30分钟；主要测试应聘人员学科知识体系、课程意识和能力、教学设计、教学实施、教学评价、运用教学资源等能力，以及教学语言和提问、板书、讲解等基本技能。

五、考核和体检

由组织、教育、人社部门对应聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员的资格条件进行复查。

根据考试成绩和从高到低依次确定体检人员。体检由教育主管部门组织实施，体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。

应聘人员没参加考核和体检或经考核和体检不符合要求的，取消录用资格，同时根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

六、公示与录用

对经考试、考核、体检合格的拟录用人员在肇东电视台和肇东网站进行公示。公示期满无异议后，按照规定程序办理调动等相关手续，服务期五年，服务期未满不得调出肇东市。

七、相关待遇

负责为新录用人员和家属办理肇东市户口；为新录用人员子女入学提供保障，可以就近就便入学；新录用人员配偶是外地机关或事业单位在编在岗人员，负责按照所占编制性质调动到肇东市工作。

肇东市人力资源和社会保障局

2019年5月17日

附件：2019年肇东市公开遴选高中教师计划表

附件下载：

2019年肇东市公开遴选高中教师计划表.xls

来源：

http://www.hljzhaodong.gov.cn/html/index/content/2019/05/11558082526593.html