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北京理工大学自动化学院马宏宾教授团队(智能机器课题组)2021年招聘博士后人员

教授简介

马宏宾,1978年生,2006年毕业于中国科学院数学与系统科学研究院,2009年至今为北京理工大学自动化学院教授。针对机器人等智能自主系统研究相关的人工智能感知、控制、规划及决策问题。入选教育部新世纪优秀人才、北京市优秀人才资助计划,获北京市自然科学奖、中国产学研合作创新奖、霍英东高等院校青年教师奖、吴文俊人工智能科学技术奖、中国大数据学术创新奖、优秀科技成果大赛金奖。担任中国信标委首届人工智能技术委员会委员、中国教育发展战略学会人工智能与机器人教育专委会常务理事、中国指挥与控制学会兵棋推演与智能博弈专委会常务理事、中国运筹学会博弈论专委会理事、北京自动化学会理事、北京电子学会理事、中国智能制造百人会专家委员,参与多项机器人、人工智能、大数据、云平台相关国家标准的研制。

曾担任中国人工智能优秀奖、创新奖以及工信部人工智能与实体经济深度融合项目、新一代人工智能揭榜项目、科技部重大科技项目及国际合作项目、国家自然科学基金评审专家,国家和北京市专业技术人才知识更新工程等高级研修班主讲专家,全国兵棋推演大赛北京赛区总导演。应邀担任《微纳电子与智能制造》客座主编组织国内首期“人工智能芯片”专刊。受邀执笔撰写中国控制理论战略报告自适应控制部分。

因科研项目需要,北京理工大学自动化学院马宏宾教授团队(智能机器课题组)招聘博士后人员,欢迎有志于谋求发展、共创事业的青年才俊加盟。

一、招聘专业

控制科学与工程、人工智能与机器人、运筹学与控制论、计算机科学与技术、软件工程/机械工程/电子工程

二、招收条件

1.在国内外知名高校或科研院所已取得博士学位,且一般毕业不超过3年,或者近期内能顺利完成博士论文答辩,获得博士学位的应届毕业生;

2.年龄一般不超过35周岁,身心健康,具有良好的学术背景,有很强的创新活力和学术潜能,具备独立开展研究工作的能力;

3.在机器人、人工智能、控制科学、图像处理等相关研究领域取得代表性研究成果,有一定的学术影响力;

4.符合国家、学校博士后招聘的有关要求。

三、主要工作

1.主要从事机器人、人工智能、自适应博弈、智能制造、智能医疗等相关科学研究工作;

2.熟悉计算机视觉、软件开发、控制算法、嵌入式系统、AI芯片的优先考虑。

四、薪酬待遇

岗位名称

年薪(万元/年)

特立博士后

30-50

团队岗

25

科研岗

18

入选博士后创新人才支持计划、国际交流计划引进项目配套资助20万元/年。

五、在站培养及发展前景

1.课题组将发挥团队优势,助力博士后发展:积极支持鼓励博士后申请博士后各类人才项目、基金资助;

2.结合课题组项目计划及个人职业规划给予广阔的学术发展空间、国内外各类学术交流的机会;

3.课题组视科研成果情况提供相应的经费支持及奖励;成果优秀者,优先推荐申报我校预聘制教师。

六、应聘办法

应聘者将个人申请材料(含个人简历、学术代表作、研究计划等)发送至课题组联系邮箱:mathmhb@139.com,并抄送至博管办邮箱:bitpostdoctor@bit.edu.cn,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+所学专业+高校人才网;确定合作关系后联系学院人事干事准备进站材料;进站流程详见北京理工大学人力资源部博士后网站:http://renshichu.bit.edu.cn/gb2bsh/index.htm办事指南”——“博士后进站申请、档案转递及户口迁移

七、联系方式

智能机器课题组

联系人:马宏宾教授

联系电话:15210658048(申请人发邮件后请直接打电话联系)

电子邮箱:mathmhb@139.com

通讯地址:北京理工大学国防科技园6号楼1000

自动化学院

联系人:许老师

联系电话:010-68918838

电子邮箱:xuxiuqin@bit.edu.cn

人力资源部博士后管理办公室

联系人:黄老师、王老师、于老师

联系电话:010-68914539

电子邮箱:bitpostdoctor@bit.edu.cn

通讯地址:北京理工大学中关村校区中心教学楼208

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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