高校人才网—国内访问量、信息量领先的高层次人才需求信息平台。
当前位置:高校人才网>高校招聘>高校教师>

清华大学类脑计算中心李国齐课题组2020年博士后及工程师招聘启事

一、课题组介绍

课题组依托清华大学类脑计算中心团队,是一个进行全方位类脑智能研究的团队,涉及基础理论、类脑芯片、软件、系统和应用等多个层面。创立该中心的宗旨是突破类脑智能关键技术,发展通用人工智能。团队负责人为施路平教授;团队经费充足;科研成果获2019年世界互联网领先科技成果奖,2019年中国科技十大进展。

课题组PI李国齐,清华大学精密仪器系副教授,博士生导师。担任美国《数学评论》评论员、国内核心期刊《控制与决策》编委、国际期刊Frontiers in Neuroscience副主编;担任多个国际会议Tutorial ChairTrack ChairTPC Member 以及Publication Chair,获得2017年北京市自然科学基金优秀青年人才称号;2019年入选北京智源人工智能研究院青年科学家;发表论文120余篇 (Nature封面论文、Proceedings of the IEEEIEEE TPAM等系列权威期刊以及人工智能顶会),获国际最佳会议论文奖2次;主持多项国家自然基金项目、国家重点研发计划课题、装备预研项目课题、北京市脑计划专项子课题、北京市自然基金项目10余项。 因工作需要,计划招聘博士后2名、工程师2名,欢迎有志于从事相关领域的年轻科研人员加入!期待新成员加入,共同合作。

二、研究方向

1.类脑计算模型;

2.人工智能芯片、神经网络加速器;

3.人工智能、机器学习理论与算法。

三、博士后薪酬待遇

1.享受清华大学博士后相关待遇及福利:如子女入园/学,出站个人及家属户口迁移及落户,享受保险,公积金,事业编制医疗等待遇(详细情况请见:http://postdoctor.tsinghua.edu.cn/column/INDEX);

2.除清华大学博士后基本薪酬外,根据申请人的实际工作情况提供绩效津贴,各项收入总和25w-40w

3.积极支持博士后申请各项支持计划(博新计划,水木学者,优秀博士资助计划),积极支持博士后申报国家及省部级科研项目(如博士后科学基金和国家自然科学基金),提供参加国内外高水平学术会议等机会。

四、博士后应聘要求

1.已获得或近期即将获得博士学位,具有计算机、自动化、电子工程、仪器仪表等领域的研究背景,年龄在35岁以下,博士毕业2年内;

2.具有较强的编程基础或者硬件基础;

3.具有深度学习方向软硬件协同设计基础;

3.具有较强的英文研究论文读写能力;

4.工作勤奋、踏实,有团队协作精神;

5.在人工智能顶刊/顶会上发表过论文。

五、工程师招聘

此外本课题组招聘工程师1-2名,年薪20-30万,要求如下:

(一)软硬件协同工程师

负责神经形态电路(数字电路)芯片的方案设计、仿真器设计、验证测试用例撰写、FPGA验证等工作。

任职要求:

1.计算机、自动化和电子类相关专业硕士及以上学历;

2.具有深度学习算法相关开发经验;

3.熟悉C++/Python/Matlab/VerilogHDL,具有一定的脚本语言(shell等)开发能力;

4.熟悉芯片的仿真验证流程和Vivado/QuartusFPGA相关软件;

5.具有FPGA的算法移植、验证和实现相关经验;

6.具备较强的学习能力、团队协作能力、沟通能力、责任意识及上进心。

(二)系统硬件工程师

负责类脑计算系统硬件开发,芯片阵列电路板设计,板间高速通信接口,FPGA硬件电路开发。

任职要求:

1.硕士以上学历,电子、自动化、计算机、通信相关专业;

2.熟悉高速数字电路板设计方法,电路板信号完整性分析,有较强的电路设计、电路分析与解决问题的能力;

3.熟悉计算机体系结构和通信方法;

4.FPGA基础系统设计,PCI-E系统经验者优先;

5.熟悉GPU、通用处理器或嵌入式系统处理器(DSP)者优先;

6.具备较强的学习能力、团队协作能力、沟通能力、责任意识及上进心。

六、联系方式

本招聘长期有效,有意应聘者请将简历发至邮箱:liguoqi@tsinghua.edu.cn或者微信:371486631,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才网。

 

 

查看次数:

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(微信号:Gaoxiaojob)。

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
推荐信息
热点信息