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郑州科技学院2019-2020年度人才引进公告

学校简介与优势

郑州科技学院是经国家教育部批准成立的本科院校,创立于1988年,具有三十多年的办学历史,累计办学资产已超过20亿元,现为郑州大学对口合作建设单位。学校坐落于中部地区重要中心城市——郑州市,占地1200亩,紧邻陇海高架快速路、四环高架快速路、绕城高架快速路、地铁6号线(在建),交通便利。

学校现开设41个本科专业,32个专科专业,全日制在校生29000余人。学校拥有各类标准化实验室170余个,工程实训中心12个,智能制造学院、全球供应链&跨境电商学院、泛IT学院、创新创业学院硬件条件一流、全省领先,为每一位教师提供最具有核心竞争力的教学科研资源平台。

目前学校已发展成为一所面向全国、服务中原、以工科为主、多学科协调发展的应用型本科高校。学校先后获得中国十大品牌本科民办大学”“中国民办高校综合实力20”“中国就业质量十强民办大学等荣誉称号。20172018年学校连续两年在高校智库发布的中国民办大学排行榜中名列第三位。学校现是省内唯一建有省市技术转移服务机构的民办院校。

郑州科技学院现已进入建设高水平应用型本科院校的新阶段,学校将提供省内最具有竞争力的薪资待遇。根据学校发展及教学实际需要,我校现面向社会公开诚聘博士、副高职称以上专业人员和应往届优秀硕士研究生,具体需求如下:

郑州科技学院2020年人才引进计划

中青年人才引进计划

部门

岗位类别

专业方向

招聘要求

联系方式

信息工程学院

教师

计算机相关

具有专业相关项目经历者优先。

李老师0371-56150785

综合教学楼北楼212

教师

物联网方向

教师

大数据方向

车辆与交通工程学院

教师

交通运输(城市轨道运营管理)

与本科专业一致,硕士专业一致或相近。

徐老师0371-56150847

科教东楼203

教师

交通运输(交通规划)

教师

车辆工程

教师

汽车服务工程

电气工程学院

教师

电气工程及其自动化

具有较强的项目开发和实践能力。

张老师0371-56150866

科教西楼222

机械工程学院

教师

机电

具有机电设备企业工作经历者优先,工业机器人方向的优先。

朱老师0371-56150878

综合教学楼南楼306

教师

机械制造

具有制造类企业设备设计维护、工艺设计等工作经验者优先。

教师

机械设计及理论

具有企业设计经验,会使用ANSYS等设计、分析软件的优先。

土木建筑工程学院

教师

结构工程

与本科专业一致,硕士专业一致或相近。

路老师0371-56150795

土木建筑工程学院教学楼402

教师

交通工程

食品科学与工程学院

教师

烹饪教育

具有中西点技术开发经验。

朱老师0371-56150719

科教西楼526

教师

物理化学

化学基础扎实,能外派指导学生顶岗实习。

教师

分析化学

能熟练使用ExcelOriginSPSS、响应曲面法等数据处理软件。

基础部

教师

基础数学

偏微分方程方向,能承担《复变函数》、《离散数学》等课程的教学任务。

王老师15938797530

图书馆108

教师

运筹学与控制论

运筹方向,能承担《运筹学》、《线性代数》课程。

教师

计算数学

数据挖掘方向,能承担线性代数、概率统计课程的教学任务。

教师

凝聚态物理,理论物理

具备承担相关课程教学的能力。

教师

计算数学

有限元方法方向和数值分析方向,承担《高等数学》课程的教学任务。

教师

应用数学

非线性动力系统方向和微分方程及其应用方向,能承担《高等数学》课程的教学任务。

教师

中国古代文学

普通话标准,文笔好,能承担讲授《大学语文》及《古代汉语》等课程教学。

教师

中国现当代文学

普通话一级乙等,文笔好,能讲授《大学语文》及《基础写作》等课程。

外国语学院

教师

法语

有海外留学经历者优先;有外企工作经历者优先考虑。

韩老师0371-56150643

电教中心西楼205

教师

西班牙语

有海外留学经历者优先;有外企工作经历者优先。

教师

英语教育

熟悉英语教育教学规律;有高校相关工作经验者优先。

教师

翻译

具有口译、笔译等相关工作者优先;熟悉并能够熟练应用翻译技术者优先。

马克思主义学院

教师

中国近现代史/中国近现代基本问题研究/中共党史

中共党员,本硕专业一致或相近,有高校思政课教学工作经验者优先。

马老师15037126810

科教中楼111

财经学院

教师

电子商务

精通商务数据处理技术,至少精通pythonjavaweb其中一种,且有成型作品。

周老师0371-56150890

财经学院教学楼409

教师

财务管理

熟练掌握财务软件操作流程,熟悉会计准则,能够独立承担《高级财务管理》、《Excel在财务管理中的应用》等课程,本硕专业要求一致,有科研经验者优先。

教师

经济学(投资学)

熟悉金融衍生品实盘交易,具有银行/证券/期货公司或互联网金融相关从业经验,有CFP/AFP/CFA/FRM证书者优先。

教师

跨境电子商务

懂跨境电商运营推广,或有阿里国际站,AmazonLAZADA平台操作经验者优先。

教师

会计

熟练掌握财务软件操作流程,专业基础扎实,能够独立承担《Excel在会计中的应用》、《会计信息系统》等课程,本硕专业要求一致,有CPA/CTA证书者优先,具有副高职称者优先。

工商管理学院

教师

市场营销策划

具有企业工作经验优先。

李老师0371-56150976

工商管理学院教学楼409

教师

智慧物流管理

教师

工商管理

教师

空中乘务

本科空中乘务专业优先,有飞行经验者优先。

音乐舞蹈学院

教师

视唱练耳

本硕专业一致。

徐老师17729724245

音乐楼109

教师

舞蹈编导

本硕专业一致。

教师

播音与主持艺术

本硕专业一致,男女各1名。

教师

学前教育

本硕专业一致。

艺术学院

教师

视觉传达设计

本科专业一致,硕士专业一致或相近。

王老师18739917235

艺术学院211

教师

环境设计

教师

动画

教师

设计学理论

教师

造型基础

国画、油画、雕塑、陶艺专业方向均可。

体育学院

教师

人体科学

人体科学要求本硕专业一致,术科本硕专业一致或相近,参加过省级或国家级赛事并获奖者优先考虑。

丁老师15038066516

体育馆218

教师

体育人文社会学

教师

武术(套路)

教师

田径

教师

瑜伽

教师

羽毛球

教师

体育舞蹈

教师

篮球

教师

乒乓球

新科学院

班主任

计算机应用技术

本科专业一致,硕士专业一致或相近,有参加过学科竞赛经历的优先。

付老师0371-56150916

新科学院教学楼304

班主任

汽车检测与维修技术

班主任

艺术设计

班主任

音乐舞蹈类

班主任

学前教育

班主任

电子商务

工会

行政

工会干事

专业不限,具备较强的组织协调能力,熟悉微信公众平台、微博等新媒体工具者优先。

周老师0371-56150027

实验中心402

管理信息中心

行政

计算机类专业

研究生及以上学历,有相关工作经验者优先,从事多媒体教室设备管理维护工作。

尹老师0371-56150849

实验中心414

行政

现代教育技术、计算机类专业

研究生及以上学历,有相关工作经验者优先,从事数据的日常管理、维护工作。

行政

计算机及网络类专业

研究生及以上学历,有相关工作经验者优先,负责校园网、网络设备等建设维护工作。

党委办公室

行政

思想政治类、中文类

中共正式党员,年龄35周岁以下,硕士研究生以上学历,具有较强的沟通协调能力和一定的文字写作能力,能够熟练运用office等常用办公软件。

刘老师0371-56150607

实验中心315

 

 

高层次(博士/副教授及以上)人才引进计划

部门

岗位类别

专业方向

招聘要求

联系方式

信息工程学院

高层次

数字媒体技术

虚拟现实方向,省级虚拟仿真实验项目负责人优先,具有博士或副教授及以上职称。

李老师0371-56150785

综合教学楼北楼212

车辆与交通工程学院

高层次

交通运输

具有博士或副教授及以上职称。

徐老师0371-56150847

科教东楼203

高层次

车辆工程

电气工程学院

高层次

电力电子与电气传动

具有博士或副教授及以上职称。

张老师0371-56150866

科教西楼222

机械工程学院

高层次

机电

具有较强科研能力和一定科研团队培养能力,精品课程负责教师优先,具有博士或副教授及以上职称。

朱老师0371-56150878

综合教学楼南楼306

土木建筑工程学院

高层次

建环

学科带头人,具有博士或副教授及以上职称。

路老师0371-56150795

土木建筑工程学院教学楼402

高层次

交通工程

高层次

工程造价

基础部

高层次

凝聚态物理、理论物理

博士或教授。

王老师15938797530

图书馆108

高层次

应用数学、计算数学、概率论与数理统计

博士或教授。

外国语学院

高层次

应用语言学

具有海外留学经历;具有教研室管理、学科专业建设方面经验者优先。具有博士或副教授及以上职称。

韩老师0371-56150643

电教中心西楼205

高层次

翻译学

熟悉MTI运行模式;具有一定的翻译实战经验者优先。具有博士或副教授及以上职称。

高层次

英语教育

熟悉二语习得理论和建构主义理论且有较强的科研能力;具有5年以上高校教育教学经历者优先考虑。具有博士或副教授及以上职称。

马克思主义学院

高层次

中国近现代史/中国近现代基本问题研究/中共党史

中共党员,具有博士学位、教授职称,55周岁以下。

马老师15037126810

科教中楼111

高层次

马克思主义中国化

高层次

思想政治教育

财经学院

高层次

电子商务

管理科学与工程、软件工程等电子商务相关专业毕业;精通JAVA或者Python,主持过相关系统开发项目,有成型作品;致力于智慧电商、数据决策、人工智能等领域的科学研究;能够深度融合现有团队,主持开展科学研究工作。具有博士或副教授及以上职称。

周老师0371-56150890财经学院教学楼409

高层次

跨境电商

懂跨境电商运营推广,或有阿里国际站,AmazonLAZADA平台操作经验(企业高级职称人员优先考虑,具有博士或副教授及以上职称

工商管理学院

高层次

旅游管理

研究方向与旅游管理相关,具备高校副高以上职称或博士研究生学历。

李老师0371-56150976

工商管理学院教学楼409

音乐舞蹈学院

高层次

学前教育

博士或教授。

徐老师17729724245

音乐楼109

高层次

播音主持

高层次

舞蹈编导

艺术学院

高层次

视觉传达设计

副教授及以上职称。

王老师18739917235

艺术学院211

高层次

环境设计

高层次

动画

本公告长期有效,欢迎投递简历

一、招聘要求

A类:省级特聘教授、国家自然科学基金或社科基金获得者、国家优秀青年基金获得者、国家杰出青年科学基金获得者;

B类:博士后出站人员;

C类:教授具有博士学位者、副教授具有博士学位者、博士研究生;

D类:学科带头人:公办院校年龄55岁以下教授、副教授;

E类:公办高校离退休教授、副教授,65岁以下;

F类:讲师、优秀应往届硕士研究生。

二、福利待遇

1.具体待遇按照《郑州科技学院2019年薪酬管理办法》执行,学校为专职教职员工缴纳五险一金,提供餐饮补贴、交通补贴、节日礼品(金)、年终奖金、定期体检等福利,并可办理落户郑州。

2.引进的人才在享受学校相关待遇的同时若符合"智汇郑州"人才工程的补助条件,则可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。

3.应届毕业生可申请住房补贴300/+交通补贴200/月;

4.市内班车通勤,周末双休,寒暑假带薪;

5.学校提供独立办公区域,配备个人办公电脑等设备;

6.A-C类人才可解决配偶工作,可协助办理子女入学、入托。

三、联系方式

F类请发送简历邮件至邮箱:joinzit@foxmail.com

A-E类高层次人才请发送简历邮件至邮箱:1106921881@qq.com

简历邮件文件大小请不要超过3Mb,邮件主题请务必按统一格式填写:应聘部门(官方名称)+姓名+性别+专业方向+高校人才网(例:财经学院+王某某++投资学+高校人才网)。请应聘者下载报名表并在简历中附上本硕期间成绩单、导师简介。

我校各院部会对简历进行初步筛选(初试),十五个工作日内电联通过者预约面试,未接到电话者即为初试未通过,因为工作量较大不再另行通知,望请谅解!

电话:0371-56150778(联系人:田老师)

网址:http://www.zit.edu.cn/

通讯地址:河南省郑州市二七区马寨经济开发区学院路1号郑州科技学院实验中心402办公室。

附件:郑州科技学院人才应聘报名表

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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博士

王老师18739917235艺术学院211

视觉传达设计

学科带头人

环境设计

动画

音乐舞蹈学院

学前教育

学科带头人

徐老师17729724245音乐楼109

播音主持

舞蹈编导

基础部

凝聚态物理、理论物理

博士

王老师15938797530图书馆108

应用数学、计算数学、概率论与数理统计

博士

马克思主义学院

中国近现代史/中国近现代基本问题研究/中共党史

博士

马老师15037126810科教中楼111

马克思主义中国化

博士

思想政治教育

博士

一、招聘类别

(一)学科带头人、博士。

(二)青年教师。

二、应聘条件

(一)学科学术带头人条件:

1.年龄一般不超过65周岁(身体健康)。

2.应具有硕士研究生及以上学历,具有教授或其他正高职专业技术职务,愿意为民办教育的建设和发展贡献力量。

3.具有良好的职业道德,能严格遵守学校的各项制度和规定。

4.具备丰富的教学经验、较强的科研能力及工程实践能力,能承担学科教学工作,能带领团队开展学科和专业建设工作,并对青年教师的培养起到示范和指导作用。

(二)青年博士条件

1.学校紧缺、急需学科(专业)的博士,年龄一般在45周岁以下。

2.本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘的专业相同或相近。

(三)青年教师招聘条件

1.具有硕士研究生及以上学历且第一学历为全日制本科学历。

2.本科与硕士研究生阶段所学专业相同或相近,英语通过国家四级。应聘英语教师岗位的人员应通过英语专业八级考试。

3.普通话二级乙等及以上。

三、福利待遇

(一)学科学术带头人:教授(含其他正高级职称)年薪12-18万元。

(二)青年博士:

1.A类:工科类毕业于985211院校,年薪:19-30万元,安家费20-30万或提供住房一套,科研启动经费20-40万,解决本人配偶(本科及以上学历)工作。

2.B类:理科、人文社科类毕业于985211院校,年薪:15-28万元,安家费:20-30万或提供住房一套,科研启动经费12-25万,解决本人配偶(硕士及以上学历)工作。

3.C类:普通高校毕业,年薪:13-25万元,安家费:20-30万或提供住房一套,科研启动经费10-20万,解决本人配偶(硕士及以上学历)工作。

(三)硕士研究生待遇按照《郑州科技学院2019年薪酬管理办法》执行,学校为专职教职员工缴纳五险一金,提供餐饮补贴、交通补贴、节日礼品(金)、年终奖金、定期体检等福利,并可办理落户郑州。

(四)引进的人才在享受学校相关待遇的同时若符合"智汇郑州"人才工程的补助条件,则可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。

(五)应届硕士毕业生可申请住房补贴300/+交通补贴200/月;

(六)市内班车通勤,周末双休,寒暑假带薪;

(七)学校提供独立办公区域,配备个人办公电脑等设备;

四、联系方式

学科带头人、博士将简历邮件发送至邮箱:1106921881@qq.com

应聘青年教师将简历发送至邮箱:joinzit@foxmail.com

邮件要求:邮件主题请务必按统一格式填写:应聘院部+姓名+性别+专业方向。请应聘者下载报名表并在简历中附上本硕期间成绩单、导师简介。简历邮件文件大小请不要超过3Mb

我校各院部会对简历进行初步筛选,十五个工作日内电联通过者预约面试,未接到电话者即为初试未通过,因为工作量较大不再另行通知,望请谅解!

电话:0371-56150027(联系人:段老师、周老师)

网址:http://www.zit.edu.cn/

通讯地址:河南省郑州市二七区马寨经济开发区学院路1号郑州科技学院实验中心402办公室。

 

附件:郑州科技学院人才应聘报名表

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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