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浙江财经大学东方学院2019年专任教师招聘简章

浙江财经大学东方学院是一所以经济、管理学科为主体,经、管、文、艺、法、理、工多学科协调发展的应用型本科院校,是1999年经浙江省人民政府批准、2004年经国家教育部确认的全日制本科独立学院。20109月从杭州市文华校区整体迁址至浙江省海宁市连杭经济开发区长安新校区。学院2014年被评为全国高等学校创业教育研究与实践先进单位,2015年获批首批十所浙江省应用型建设试点示范本科高校之一,2016年当选为浙江省应用型高校联盟副理事长单位,并通过2017年度独立学院规范设置省级验收。

学院坐落在著名的历史文化名城、现代皮衣之都海宁,占地近千亩,建筑面积31万平方米。学院交通便利,紧临沪杭高速公路和杭浦高速公路,规划在建的杭海城际铁路直达学院门口,离浙江财经大学下沙校区、杭州临平直线距离10余公里。学院教学设施齐全,生活设施优良,校园环境幽雅,是"浙江省十大最美校园"之一。

学院师生正秉承"进德修业,与时偕行"的校训,遵循"立足浙江、依托母体、创新发展、塑造特色"的指导思想,坚持"以人为本、德才兼育、产教融合、开放协同"的办学理念,培养面向地方经济社会发展具有创新创业精神和创业实践能力的高素质应用技术型人才,朝着经管特色鲜明的高水平应用技术型大学不断奋进。

一、招聘岗位

具体岗位信息详见附件1:浙江财经大学东方学院2019年专任教师招聘岗位说明。

高层次人才引进主要面向博士或高级专业技术职务人才,可申请浙江财经大学事业编制,引进要求和待遇详见附件2:浙江财经大学东方学院高层次人才引进要求和待遇。

二、联系及应聘方式

应聘高层次人才请填写《浙江财经大学东方学院高层次人才应聘登记表》(附件3),应聘普通专任教师请填写《浙江财经大学东方学院应聘登记表(专任教师)》(附件4),电子稿发送至附件1中各岗位指定的电子邮箱,邮件标题注明:姓名+应聘岗位名称。

应聘人员应提供以下材料:学历学位证书、职称证明材料、荣誉证书、科研成果材料。

地址:浙江省海宁市长安镇仰山路235号信箱

邮编:314408

附件1:浙江财经大学东方学院2019年专任教师招聘岗位说明(附后)

附件2浙江财经大学东方学院高层次人才引进要求和待遇

附件3《浙江财经大学东方学院应聘登记表(专任教师)》

附件4《浙江财经大学东方学院高层次人才应聘登记表》

浙江财经大学东方学院

20195

附件1

浙江财经大学东方学院2019年专任教师招聘岗位说明

岗位编号

用人部门

专业/学科方向

人数

年龄上限

学历学位

专业技术职务

其他条件

联系方式

010101

金融与经贸分院

金融学

经济学(金融方向)

管理科学与工程

(金融方向)

2

45周岁

博士研究生

高级专业技术职务优先考虑

1.具有985/211院校教育背景;

2.具有突出科研成果优先考虑;

3.硕士研究生若具有含金量高的执业证书或具有丰富的行业经验者可以考虑作为双师型师资引进。

王老师

0573-87571142

dfrlzy@zufe.edu.cn

010102

金融与经贸分院

保险学

经济学(保险方向)

金融学(保险方向)

2

45周岁

博士研究生

高级专业技术职务优先考虑

1.具有985/211院校教育背景;

2.具有突出科研成果优先考虑;

3.硕士研究生若具有含金量高的执业证书或具有丰富的行业经验者可以考虑作为双师型师资引进。

010103

金融与经贸分院

国际经济与贸易

经济学(国际贸易方向或跨境电子商务方向)

2

45周岁

博士研究生

高级专业技术职务优先考虑

1.具有985/211院校教育背景;

2.具有突出科研成果优先考虑;

3.硕士研究生若具有含金量高的执业证书或具有丰富的行业经验者可以考虑作为双师型师资引进。

020101

财税分院

财政学

1

45周岁

博士研究生

副教授

具有突出科研成果或海外留学背景者、双师型教师、有应用统计学相关学习背景、具有相关企业行业工作经验者优先考虑。

020102

财税分院

税收学

1

45周岁

博士研究生

副教授

具有突出科研成果或海外留学背景者、双师型教师、具有相关企业行业工作经验者优先考虑。

030101

工商管理分院

工商管理

1

45周岁

博士研究生

副教授

具有突出科研成果(国家级课题、国家一级及以上论文)或海外留学背景者、双师型教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。

030102

工商管理分院

市场营销

1

45周岁

博士研究生

 

具有突出科研成果或海外留学背景者、双师型教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。

030103

工商管理分院

人力资源管理

1

45周岁

博士研究生

 

具有海外教育经历者优先考虑。

030104

工商管理分院

工程管理

1

45周岁

博士研究生

 

具有突出科研成果或海外留学背景者、双师型教师、具有相关企业工作经验且具有行业中级以上资格证书者优先考虑。

030105

工商管理分院

管理科学与工程

金融学、会计学

企业管理、交通工程

物流或供应链方向

物流工程

2

45周岁

博士研究生

 

 

040101

会计分院

财务管理

1

45周岁

博士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景或海外留学背景、能承担相应的教学和科研工作量、具有较强的科研能力或丰富的实践经验;

2.“双师双能型教师、具有国际执业证书者优先考虑。

040102

会计分院

会计信息化/信息系统审计

1

45周岁

博士研究生

 

1.具有计算机、软件工程或工科教育背景;

2.具有985/211院校背景、能承担相应的教学和科研工作量、具有较强的科研能力或丰富的实践经验;

3.“双师双能型教师优先考虑。

050101

信息分院

信息管理与信息系统

1

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

050102

信息分院

管理与科学工程学科方向

1

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

050103

信息分院

电子商务

1

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

050104

信息分院

计算机科学与技术

2

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

050105

信息分院

统计学

2

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

050106

信息分院

应用数学

2

45周岁

博士研究生

 

1.热心教育事业,具有较强的科研能力,有良好的团队合作意识,高级职称年龄条件可酌情放宽;

2.具有211/985院校教育背景、有海外教育和工作背景、具有突出科研成果优先考虑。

060101

法政分院

国际法学

1

45周岁

博士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景;

2.具有法律职业资格证书;

3.具有海外背景者优先考虑。

060102

法政分院

社会工作

1

45周岁

博士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景或就读专业名列全国前十的院校;

2.具有社会工作者职业资格证书;

3.具有海外背景者、高级职称者优先考虑。

060103

法政分院

思想政治教育或马克思主义哲学

2

45周岁

博士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景或就读专业院校;

2.具有海外背景者、高级职称者优先考虑。

070101

文化传播与设计分院

汉语言文学相关专业

1

45周岁

博士研究生

 

1.拥有较强的教学与科研能力;有一定现代诗歌研究与写作的能力;

2.具有高级专业技术职务者优先考虑。

080101

外国语分院

英语

1

45周岁

博士研究生

 

 

090101

创业学院

经管类专业

1

45周岁

博士研究生

 

具有相关企业工作或创业经验者、突出科研成果、双师型教师优先考虑。

090102

创业学院

经管类专业

1

35周岁

硕士研究生

 

具有相关企业工作或创业经验者、突出科研成果、双师型教师优先考虑。

030201

工商管理分院

工商管理

1

35周岁

硕士研究生

 

1.中级以上职称或博士研究生及以上学历学位者年龄条件可适当放宽;

2.有企业工作经历者优先考虑。

周老师

0573-87571184

gsgl@zufedfc.edu.cn

030202

工商管理分院

工程管理

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有双一流高校或985/211高校教育背景者优先考虑;

2.具有突出科研成果、具有相关企业工作经验且具有行业中级以上资格证书者优先考虑。

040201

会计分院

会计学

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景或海外留学背景、能承担相应的教学和科研工作量、具有较强的科研能力或丰富的实践经验;

2.“双师双能型教师、具有国际执业证书者优先考虑;

3.博士研究生优先考虑,年龄放宽至45周岁。

徐老师

0573-87571199

kjfyhr@163.com

040202

会计分院

资产评估

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有985/211院校教育背景、工科或相应专业背景、能承担相应的教学和科研工作量;具有较强的科研能力或丰富的实践经验;

2.“双师双能型教师优先考虑;

3.博士研究生优先考虑,年龄放宽至45周岁。

040203

会计分院

会计信息化/信息系统审计

2

35周岁

硕士研究生

 

1.具有计算机、软件工程或工科教育背景;

2.具有985/211院校背景、能承担相应的教学和科研工作量、具有较强的科研能力或丰富的实践经验;

3.“双师双能型教师优先考虑;

4.博士研究生优先考虑,年龄放宽至45周岁。

050201

信息分院

信息管理与信息系统

2

35周岁

硕士研究生

 

热心教育事业,具有985/211院校教育背景、具有一定科研成果、有相关企业工作经验者优先考虑。

陈老师

0573-87571203

info@zufedfc.edu.cn

050202

信息分院

电子商务

1

35周岁

硕士研究生

 

热心教育事业,具有985/211院校教育背景、具有一定科研成果、有相关企业工作经验者优先考虑。

050203

信息分院

计算机科学与技术

1

35周岁

硕士研究生

 

热心教育事业,具有985/211院校教育背景、具有一定科研成果、有相关企业工作经验者优先考虑。

060201

法政分院

企业法务

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有985/211或海外名校教育背景;具有企业法、财务管理及公司金融等复合型知识背景人才;具备较高的外语水平;能够胜任法务会计、社会组织财务管理及法律英语等课程的教学;

2.具有海外背景、高级职称者优先考虑。

柳老师

0573-87571213

fzfy@zufedfc.edu.cn

070201

文化传播与设计分院

广告学、新媒体传播、互联网营销

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具备品牌传播、互联网营销相关理论基础及相关实践经验,能承担相关专业课程包括实践课程的教学工作;

2.具有985/211院校教育背景;

3.具备在传媒、互联网、广告相关企业工作经验者优先考虑;

4.博士研究生或者高级专业技术职务优先考虑,年龄放宽至45周岁。

祝老师

0573-87571231

wsfy@zufedfc.edu.cn

070202

文化传播与设计分院

视觉传达设计(交互设计方向)

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有扎实的视觉传达设计设计理论基础及视觉传达设计设计能力;能熟练运用本专业相关的设计软件,尤其是交互设计相关软件如AftereffectFlashDreamweaver等;

2.掌握交互设计、网页设计、视频制作等知识;能担任本专业多门专业课程的教学工作;

3.具有较强的设计实践能力及团队沟通能力;

4.博士研究生或者高级专业技术职务优先考虑,年龄放宽至45周岁。

070203

文化传播与设计分院

艺术设计相关专业(摄影摄像方向)

1

35周岁

硕士研究生

 

1.在摄影摄像行业学习及从事多年,具备较强的相关技术理论基础及实践经验;

2.能熟练运用专业相关的设计软件(如:PsAePr、达芬奇等)进行后期处理、渲染及剪辑;3.除摄影摄像外,同时还需兼备一定的基础绘画及设计能力,可以担任(如:素描、色彩、构成、设计软件等课程的教学任务);

3.具有较强的设计实践能力及团队沟通能力;

4.博士研究生或者高级专业技术职务优先考虑,年龄放宽至45周岁。

070204

文化传播与设计分院

环境设计

1

35周岁

硕士研究生

 

1.具有扎实的室内设计、景观设计与建筑设计理论基础及室内设计、景观设计、建筑设计能力;

2.能熟练运用本专业相关的设计软件,如CAD3dMAXPsSU,室内设计、建筑设计、景观设计专业毕业的研究生,能担任多门专业课程的教学工作;

3.具有较强的设计实践能力和团队沟通能力;

4.博士研究生或者高级专业技术职务优先考虑,年龄放宽至45周岁。

080201

外国语分院

英语

2

35周岁

硕士研究生

 

具有985/211或海外名校教育背景。

杨老师

0573-87571224

wy@zufedfc.edu.cn

 

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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