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温州商学院2019年教师招聘公告

温州商学院是浙江省第一所由独立学院成功转设的民办普通本科高校、浙江省应用型建设试点学校、浙江省新增硕士学位授予立项建设单位、中南财经政法大学合作培养研究生单位。学校坐落于温州市茶山高教园区。

温州商学院以"高端化、国际化、个性化"为战略目标,做大做强应用经济学与工商管理学,做优做活传媒设计、外语与信息技术等专业集群,培养具有国际化视野和现代商业精神的高素质应用型人才;以全日制本科教育为主,扩大国际合作教育规模,适度发展研究生和留学生教育;以区域经济社会发展需求为导向,深化产教融合,坚持特色办学、差异发展。学校设有国家金融与发展实验室温州研究基地、亲清政商学堂、温州乡学院和温州市"两个健康"研究院等研究和服务机构。

温州商学院致力于为每一位教师提供良好的工作环境和展现才华的舞台,携手共创辉煌未来!现因办学规模扩大和学校发展需要,面向社会公开招聘优秀的教学为主型教师和辅导员。

一、招聘计划

温州商学院招聘计划

学院/部门

岗位

人数

要求

金融贸易学院

金融学专任教师

1

优秀全日制硕士研究生及以上;有海外留学背景、双师型或胜任双语教学的教师优先

国际贸易专任教师

3

管理学院

企业管理专任教师

1

市场营销管理专任教师

1

人力资源管理专任教师

1

会计学专任教师

1

财务管理专任教师

1

审计学专任教师

1

实践教学中心主任

1

从事实验、实训、实习等教学工作满5年;负责过实践平台建设与管理工作;优秀全日制硕士研究生及以上或具备高级专业技术职务

国际学院

商务英语专任教师

2

英语、商务英语专业优秀全日制硕士研究生及以上;持有英语专业八级证书;具有海外留学背景者优先;持有剑桥商务英语高级证书者应聘商务英语专任教师优先

大学英语专任教师

5

传媒与设计艺术学院

环境设计专任教师

2

优秀全日制硕士研究生及以上

信息工程学院

计算机专任教师

4

优秀全日制硕士研究生及以上

基础教学部

篮球专任教师

1

优秀全日制硕士研究生及以上;篮球及体能素质专任教师要求男性;艺术体操或健美操专任教师要求女性

体能素质专任教师

1

艺术体操或健美操专任教师

1

思想政治理论课专任教师

4

高等数学专任教师

1

优秀全日制博士研究生及以上

学生事务部

辅导员

10

优秀全日制硕士研究生及以上;中国共产党党员(含预备党员);担任过主要学生干部;思想政治教育、心理学、教育学等专业优先,有海外留学背景者优先

注:

1)具有高级专业技术职务并具有丰富教学经验的应聘者,可适当放宽学历要求;

2)专任教师年龄一般不超过45周岁;

3)辅导员年龄不得超过30周岁。

二、薪酬待遇

1、薪酬从优,同等条件下高于公办本科院校;

2、招录人员实行聘用制,纳入民办事业单位报备员额管理,享受事业单位工作人员养老、医疗保险等待遇。

三、招聘程序

按照"公开、平等、竞争、择优"的原则,通过公开报名、严格考核、择优聘用的方式进行。

(一)报名时间

即日起至2019824日。考核时间另行通知。

(二)报名方式

1、请应聘人员填写《温州商学院应聘表》(附件1)和《温州商学院应聘汇总表》(附件2),并连同相关报名材料扫描件发送至:wzbchr@163.com邮箱(邮件主题标明"姓名+应聘学院/部门+应聘岗位"字样)。报名日期以邮件发送日为准,逾期报名和材料缺少属无效邮件;

2、相关报名材料包括本人身份证、大学起各阶段学历学位证书、具体岗位要求的相关证书。其中,第一学历需为全日制普通本科,若为中共党员(含预备)的请提供相应证明材料,若为留学归国人员须提供教育部留学服务中心出具的国外(境外)学历学位认证书;

3、应聘人员提交的个人信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取考核及聘用资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消考核资格或聘用资格。

(三)考核和体检

1、具体考核安排将以邮件的形式通知,请务必确保报名时填写的邮件地址和手机号码准确无误;

2、体检参照公务员体检标准执行。

(四)聘用

1、拟聘用者在我校网站公示5个工作日。公示期满,对拟聘用者没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,经试用期考核合格后按规定办理聘用手续;

2、在职人员应在办理聘用手续之前与原用人单位解除聘用(劳动)关系;

3、拟聘用者放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的,取消拟聘用资格。

四、联系方式

单位地址:浙江省温州市茶山高教园区

邮政编码:325035

联系电话:0577-86599986

网址:http://www.wzbc.edu.cn/

邮箱:wzbchr@163.com

附件1温州商学院应聘表

附件2温州商学院应聘汇总表

 

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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