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青岛大学政治与公共管理学院2019年诚聘海内外人才公告

  • 发布时间:2019-04-11
  • 截止日期:详见正文
  • 所属省份山东
  • 工作地点青岛
  • 栏目分类山东高校
  • 招聘人数:若干
  • 报名方式:电子邮件
  • 需求学科(供参考)政治学

一.学院简介

青岛大学政治与公共管理学院成立于201512月,由公共管理学院和法学院政治学与行政学专业、国际政治专业、社会工作专业合并组建而成。学院坐落在青岛大学金家岭校区,毗邻青岛市高新技术产业区和青岛市金家岭金融聚集区。依山傍海,环境幽雅。

学院设有行政管理、国际政治、政治学与行政学、社会工作四个本科专业。拥有公共管理一级学科硕士学位授权点;行政管理、教育经济与管理、社会保障、知识产权管理、中外政治制度、国际关系六个二级学科硕士学位授权点;公共管理(MPA)、社会工作(MSW)两个专业学位硕士点。教育经济与政策、公共部门人力资源开发、社会组织管理、东北亚国际关系、国际环境外交、地方自治、社会工作等专业方向具有显著的特色。当代国际关系社会学概论为山东省高校精品课程,中外政治制度为山东省十一五重点学科。学院师资力量雄厚,现有教职工49人,其中专职教师40人。专职教师中教授10人,副教授11人,讲师19人;具有博士学位28人。教育部新世纪优秀人才支持计划入选者1人,山东省泰山学者特聘专家1人,山东省教学名师1人,齐鲁和谐使者称号获得者2人,青岛大学特聘教授4人,青年卓越人才6人。在校本科生483名,硕士研究生374名。学院与美国、日本、韩国、俄罗斯、加拿大等国家及港澳台地区的高校建立了合作交流关系。

学院立足山东省和华北地区政府管理和公共政策决策需要,以跨学科的专业团队为基础,以评估项目为依托,探索绩效评估、公共政策、政府规划的绩效评估体系研究。学院拥有中日韩思想库网络山东研究基地、拉丁美洲中心、青岛市自贸区研究院、青岛市企业社会责任研究所、人力资源研究所、日本经济文化研究中心、韩国研究中心、当代国际关系研究中心等科研机构。努力打造政府绩效评估和公共政策研究的理论与实践创新高端平台,为政府及各级相关职能部门提供重要的决策咨询服务。近五年来,学院教师承担国家社科基金重点项目和一般项目、国家自然科学基金项目、教育部人文社科研究项目、山东省社科规划项目近30项,在人民出版社、中国社会科学出版社等出版专著20余部。获教育部人文社科优秀成果奖、全国教育科学研究优秀成果奖、山东省社科优秀成果奖等省部级奖励近10项。

目前,学院正值发展壮大之际,公共管理一级学科博士点列入学校重点培育申报学科,政治学一级学科硕士点列入学院重点申报学科。为加强师资队伍建设,现面向海内外公开招聘高层次专业技术人才。

.范围与条件

招聘主要面向行政管理、公共政策、教育经济与管理、社会保障、政治学、中外政治制度、国际关系等相关专业(或方向)的特聘教授及卓越人才,优秀青年博士视学科专业方向具体确定,

1.特聘教授、卓越人才及青年博士:

1)特聘教授第一层次:

具有较高学术水平,在本学科领域具有一定影响,具有创新性构想和战略性思维,能紧跟国际学术前沿,赶超国际先进水平的学术带头人,包括获得国家级人才工程计划支持的青年人才或相当层次和学术水平者。或满足《青岛大学特聘教授青年卓越人才工程实施办法(暂行)》第一层次业绩条件(附件1),年龄原则上在55周岁以下。

2)特聘教授第二、三、四和五层次:

满足《青岛大学特聘教授青年卓越人才工程实施办法(暂行)》相应第二、三、四和五层次业绩条件(附件1)。第二层次特聘教授年龄原则上不超过55周岁;第三层次特聘教授年龄原则上不超过50周岁;第四和五层次特聘教授年龄原则上不超过45周岁。

3)青年卓越人才:学术基础扎实,创新能力强,有较大发展潜力。满足《青岛大学特聘教授青年卓越人才工程实施办法(暂行)》青年卓越人才的业绩条件(附件1),年龄原则上不超过38周岁。

4)青年博士:专业基础扎实,具有较强科研能力,能够胜任本科生教学工作。具有博士学位,身体健康,年龄不超过32周岁。

.待遇与薪酬

1.特聘教授一层次:年收入60万元加科研奖励;提供具有竞争力的购房补贴;科研启动经费40万元;并根据需要提供学科平台建设经费,经同行专家评议和学校研究,符合要求者聘为教授;解决配偶工作及义务教育阶段孩子入学事宜。

2.特聘教授二层次:年收入50万元加科研奖励;购房补贴100万元;科研启动经费30万元;经同行专家评议和学校研究,符合要求者聘为教授;解决配偶工作及义务教育阶段孩子入学事宜。

3.特聘教授三层次:年收入45万元加科研奖励;购房补贴60万元;科研启动经费20万元;经同行专家评议和学校研究,符合要求者聘为教授。

4.特聘教授四层次:年收入35万元加科研奖励;购房补贴30万元;科研启动经费10万元;经同行专家评议和学校研究,符合要求者聘为副教授。

5.特聘教授五层次:年收入30万元加科研奖励;购房补贴20万元;科研启动经费5万元;经同行专家评议和学校研究,符合要求者聘为副教授。

6.青年卓越人才:年收入23万元加科研奖励;购房补贴15万元;科研启动经费2万元。

7.青年博士:国家政策性工资加科研奖励;学校提供租房补贴2000/*36个月;科研启动经费1万元。

四.联系方式

联系地址:青岛市崂山区科大支路62号青岛大学政治与公共管理学院

联系人:何老师电话:0532-8595865315964229596

有意者请填写《青岛大学工作人员报名表》(附件2)发至hjun1970@126.com邮箱(邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名+高校人才网)。

附件【附件1:青岛大学特聘教授、卓越青年人才门槛条件(人文社会科学类).pdf

附件【附件2:青岛大学工作人员报名表.doc

来源:

http://qdzgxy.qdu.edu.cn/info/1014/2623.htm

 

 

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