一、应聘要求

1.申请人须是获得博士学位不超过3年的博士，或通过博士学位论文答辩的应届博士，年龄在35周岁以下；

2.申请Ⅰ类博士后岗位者，应在国（境）外世界排名前100位（ARWU、QS、THE、USNews）的大学或学科获得博士学位。

3.申请Ⅱ类博士后岗位者，应在国内“双一流”建设高校、世界排名前500位大学或中科院直属研究院所获得本科或博士研究生学历，且获得博士学位或通过博士学位论文答辩的优秀者。

4.申请Ⅲ类博士后岗位者，应在国内外大学或研究机构获博士学位或通过博士学位论文答辩的优秀者。

5.研究方向1：生物系统建模与仿真；

6.研究方向2：文本挖掘与推荐系统；

二、招聘待遇

1.按照华南理工大学博士后薪金规定执行。

（1）学校提供20—32万元人民币的岗位年薪,并参照校内同级人员的标准为博士后缴纳“五险一金”。各类博士后薪酬待遇：I类博后年薪为32万。II类博后的年薪为26万。III类博后的年薪为20万元。

（2）博士后子女享受学校教职工子女入托、入学同等待遇；

（3）博士后科研成果按学校科研奖励规定享受科研奖励；

（4）按学校规定为博士后提供租住公寓或租房补贴；

2.可推荐申请广东特支计划“科技创新青年拔尖人才”，给予入选者50万元的资助；

3.博士后期间表现出色者，有留校工作的机会；

4.若博士期间优秀者，可直接申请Ⅱ类博士后，出站时成绩突出者可申请留校。

其余招聘条件及其他详细信息请点击《华南理工大学2018年博士后招聘启事》

https://www2.scut.edu.cn/postdoctor/glgd/list.htm

5.合作导师另外给予博士后研究经费、生活补贴或绩效奖励。

三、联系方式

有意者请直接发申请材料至刘老师（feiliu@scut.edu.cn）.

（1）邮件标题：应聘岗位+毕业学校+姓名+高校人才网

（2）申请材料：个人简历（需包含个人基本信息、学习工作经历、论文、工程案例、成果奖励等情况）、相关证明材料（含本科以上学历层次的证书、职称证书、专利证书、成果奖励证书等）

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗。

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