高校人才网—国内访问量、信息量领先的高层次人才需求信息平台。
当前位置:高校人才网>高校招聘>高校教师>

福建农林大学东方学院2018年教师及辅导员招聘

学院简介

福建农林大学东方学院于2002年由福建农林大学申办,2003年底经国家教育部首批批准为实施普通高等学校全日制本科教育的独立学院。学院现有马尾和永泰两个校区,其中永泰校区毗邻福州大学城,占地近800亩,办学设施齐全,校园建筑依势而建,从西向东依次形成"山体建筑水系建筑广场"的校园结构,形成山、水、建筑一体化的"山水学院,生态校园",是莘莘学子求学的理想园地。

学院设有经济系、管理系、会计系、信息工程系、艺术设计系、文法系等6个系,28个本科专业,涵盖工、经、管、文、法、农、艺术7大学科门类,在校生8000多人。学院依托具有80多年办学历史的高水平大学福建农林大学共享优质资源办学,不断提升办学内涵和人才培养质量,已向社会输送毕业生超过2万人,服务地方经济建设和社会发展。

学院师资力量雄厚,现有专任教师472人,其中福建省高校教学名师2人,福建省优秀教师2人。学院办学成果丰硕,现有省级高等教育教学成果奖3项,省级专业综合改革试点项目2个,省级实验教学示范中心2个,省级服务产业特色专业3个,省级高等学校特色专业建设点1个,省级大学生校外实践教学基地1个,省级应用转型试点专业群1个,省级精品课程5门。获批国家级、省级大学生创新创业训练计划项目322个,教师主编或参编各类教材50余部,承担各类科研项目近200项。

学院高度重视学生综合素质和创新创业能力培养,成立创新创业学院,实施"三全"育人模式,以培养"理论基础扎实、实践动手能力强"的应用型人才为目标,构建以"社团活动+学科竞赛"为载体的人才培养体系,打造"一系一品"的社团精品活动,鼓励学生积极参与大学生课外学术科技作品竞赛、"互联网+"大学生创新创业大赛。校园文化建设取得丰硕成果,曾获福建省高校校园文化建设优秀成果三等奖;园冶杯"大学生国际竞赛、"蓝桥杯"全国软件设计大赛、"用友杯"全国大学生创业设计暨沙盘模拟大赛、中国高校美术作品学年展、"全国英语竞赛等学科竞赛中获得优秀成绩。

学院将紧密结合国家社会经济发展对应用型人才的需求,秉承"明德、诚智、博学、创新"的校训精神,朝着建设有特色、高水平的的应用型本科高校这一目标奋勇前进。现因学院事业发展需要,诚聘以下岗位人员。

(一)岗位需求

所在部门

岗位

人数

要求

学生处

辅导员

2

本科以上学历,担任过学生团体部长级以上干部,具备较强的组织协调能力,中共党员,需入住男生宿舍楼。

会计系

财务管理教师

2

承担财务管理、高级财务管理课程。

会计学教师

4

承担税法、税收筹划、审计学、中级财务会计、高级财务会计课程。

信息工程系

网络工程教师

1

计算机类专业硕士研究生(本科网络工程),能承担网络组建与设计、网络安全、云计算核心技术、云存储虚拟化技术、网络认证等课程。

公共基础部

思政课教师

1

主要承担毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想概论。

备注

1.教师岗位要求硕士研究生以上学历,博士、中级职称以上或具有较丰富行业从业经验者优先聘用。

2.欢迎近年来退休的副高级以上职称者到我院任教、指导毕业论文(设计)、开展科研或教学督导相关工作,薪资待遇面议。

(二)报名方式及相关说明

1.根据岗位要求,请应聘教师岗人员将个人简历、成绩单扫描件(本科及研究生阶段)发送至dfxy6677@163.com(个人简历以word格式制作,按"姓名-应聘岗位-高校人才网"命名,附件形式发送);应聘思政辅导员简历请投dfxy66@163.com(简历制作要求同上)。其它相关证书类材料待入围面试进行资格复查时提交即可。

2.应聘者应对所填报资料真实性负责,诚信应聘,对伪造、涂改证件、证明或以不正当手段获取应聘资格等行为者,学院将取消其应聘资格。

3.学院在综合应聘者基本情况后确定试讲名单,由人事部门提前3-5天通知应聘人员。

(三)相关说明

1.录用人员实行合同聘用制和人事代理制度,主管部门福建省教育厅,人事关系委托中国海峡人才市场。

2.入职后享受工龄、服务年限等相关奖励。

3.工作期间学院安排校车至福州市区往返接送,并提供免费食、宿。

4.工作地点(校区)以用人部门要求为准。

(四)联系方式

联系人:李老师、高老师

联系电话:0591-83608888(189-6502-8277高老师)

传真:0591-83606888

通讯地址:福州市永泰葛岭学院路1 福建农林大学东方学院人事处

邮编:350079

更多详情请登录学院网站了解(www.fjdfxy.com)

 

高.校人才.网发布
查看次数:

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(微信号:Gaoxiaojob)。

风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
推荐信息
热点信息