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清华大学图书馆2022年招聘公告

清华大学的前身清华学堂始建于1911年,始终以高深的学术造诣、严谨的科学精神、深挚的爱国热情和精深的文化底蕴,蜚声中外。一代代清华人在“自强不息、厚德载物”的校训和“行胜于言”的校风中哺育,在“中西融汇、古今贯通、文理渗透”的办学风格和“又红又专、全面发展”的特色培养中成长。

百年清华,名师荟萃,众多博古通今、学贯中西的名家大师在此执教讲坛、垂范学子;今日清华,群贤汇聚,一大批享誉世界的学术大师和中青年领军人才活跃在国际学术前沿。我们诚邀您加入清华,与大师同行,感受非凡人生!

一、招聘岗位

岗位一:资源编目

简历接收邮箱:personnel@mail.tsinghua.edu.cn

岗位职责:

根据资源采购及捐赠接收的数量,准确把握编目加工的组织形式,及时完成总馆及分馆各类资源的编目任务。

负责书目数据库维护、馆藏数据回溯建库、学位论文书目的建设,提升总分馆资源发现与获取的便利度。

承担文献分类、主题标引及著录工作,参照本馆编目数据质量管理规范的要求,保证本人编目数据质量。

参与维护更新本馆资源编目细则、操作规范等业务文档,不断加强数据的标准化、规范化。

参与编目工作流的梳理与分析工作,对编目工作流程与方式优化提供依据与建议。

参与行业机构(CALISCASHL等)的数据提交与维护,承担本馆作为资源编目B+级馆的质量控制责任。

任职要求:

硕士及以上学位,应届毕业生优先;图书情报与档案管理类、公共管理类、语言类、教育类或新闻出版类相关专业优先。

岗位二:基础设施运维组长

简历接收邮箱:personnel@mail.tsinghua.edu.cn

岗位职责:

1.负责基础运维组的业务和技术管理工作,组织落实图书馆IT基础设施建设和实施,推进落实主动运维方式,根据运维规范组织运维现状评估,提交年度评估报告。

2.协助部门主任拟定图书馆IT基础设施建设及运维方案。编制IT基础设施管理制度并推进实施,归口负责IT基础设施权限管理和关联系统账号年审工作。

3.落实图书馆应用系统分级管理要求,组织完成应用系统运维。对应用系统运维业务进行年度审查,提交年审报告和改进方案。

4.负责图书馆数字资源存储和备份,承担虚拟计算环境搭建及相关运维。负责保障存储和备份的有效性,保障虚拟环境搭建的可靠性。

5.负责IT基础设施应急保障,配合完成核心业务系统的应急保障,监督应急响应事务的事后总结。

6.协调落实机房设备设施建设及管理。

7.协调系统运维文档建设和运维业务培训。

8.追踪信息技术发展,组织业务学习和培训。

9.参与图书馆计算机基础设施运维的其他技术支持工作。

10.完成部门及馆里交办的任务。

任职要求:

1.需取得相关领域中级及以上职称或相关领域相当于中级职称的职(执)业资格(应届相关专业博士毕业生除外);一般应取得相关专业博士研究生学历,或取得相关专业硕士研究生学历后有3年及以上相关领域工作经历,或取得相关专业本科学历后有6年及以上相关领域工作经历。

2.具有一定管理能力,能够带领团队有效开展工作。

3.熟悉服务器、存储、网络相关技术,学习能力强,能持续跟进相关技术变化。

岗位三:法律图书馆馆藏管理组组长

简历接收邮箱:personnel@mail.tsinghua.edu.cn

岗位职责:

1.制定馆藏管理组的工作计划并组织实施,开展日常业务统计与分析工作。

2.负责馆藏管理各项业务的组织、实施与管理。

3.根据馆藏发展和书刊使用情况,合理组织架位调整。

4.了解馆藏数据基本结构及数据处理要求,建立科学有效的馆藏管理机制,建立馆藏定期清查制度。

5.负责编制或修订业务规范与质量控制规范文档。

6.负责对本组人员进行业务培训、检查指导与考核评价。

7.解答读者一般性咨询,对有关馆藏的各类问题进行处理与协调。

8.参与组织读者服务活动,包括阅览、咨询、宣传导读等。

9.参与自助设备系统、研读间预约系统、座位管理系统相关工作。

10.参加各种班次的轮值。

任职要求:

1.具有本科及以上学历,中级及以上职称,从事图书馆领域专业工作(含相关技术部门工作)6年以上。

2.熟悉图书馆管理系统的主要模块功能及操作要求,了解馆藏管理常设业务项目和工作规律。

3.责任心强,具有组织、管理能力,能够带领团队有效开展工作。

岗位四:数据服务

简历接收邮箱:personnel@mail.tsinghua.edu.cn

岗位职责:

1、严格按照数据处理流程、操作规范等,开展数据采集工作。

2、保质保量完成数据采集任务,定期总结数据采集问题,并提出优化建议。

3、承担学术产出数据的整理工作,每年整理数量平均2万条。4、参与相关应用系统的数据预处理工作。

5、参与数据校对工作。

6、完成领导交办的其它任务。

任职要求:

1、取得初级及以上职称或相关领域职(执)业资格(应届相关专业本科以上毕业生除外);取得相关专业本科及以上学历。

2、熟悉数据处理工具,具备数据分析能力。

3、具有较强的读者服务意识、研究能力和团队协作意识。

二、应聘方式

请有意应聘者将简历投递至相应邮箱,邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名+高校人才网。

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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