西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学,主要开展基础前沿科学技术研究,坚持发展有限学科,注重学科交叉融合,以博士研究生培养为起点,着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位,致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果,努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。在此,西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。
根据工作需要,现招聘资产部副主任(经营性资产管理),岗位职责与应聘条件如下。
资产部副主任(经营性资产管理)
岗位职责:
1.协助部门负责人处理经营性资产管理工作的规划、推进及落实;
2.组织、协调、参与学校经营性资产发展规划编制工作,制订经营性资产管理的规章制度及实施办法;
3.制定经营性资产优化配置方案、绩效考核制度;
4.审议学校的对外投资、资产出租出借、产权转让、拟开办经营开发项目论证等重大事项;
5.对学校各经营性资产归口管理部门的工作进行监督与检查;
6.完成上级交办的其他工作。
应聘条件:
1.认同西湖大学办学理念,了解西湖大学定位和办学特色,具有良好的服务意识和团队协作精神;
2.具有履行岗位职责所需的业务知识和技能方法,具备较强的组织管理及协调能力和综合管理能力;
3.熟悉高校或科研院所资产经营公司管理等相关工作,在经营性资产管理等方面有丰富的工作经验;
4.具有较强的语言文字表达能力和流利的英文沟通能力,能够撰写重要的工作规划、方案、文件和较高水平的外文研究报告等材料;
5.硕士研究生及以上学历,有3年以上高级业务主管或部门负责人的实际工作经验;
6.为人正直身心健康,工作态度认真,敬业,有一定的领导能力和较强的团队协作精神。
报名时间及应聘方式:
1.报名时间:招满即止。有意应聘者请从速投递应聘材料。
2.应聘方式:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@westlake.edu.cn,邮简历请注明"应聘岗位名称-姓名-高校人才网",如“人事专员-张三-高校人才网”。
3.招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限,谢绝自行来访。
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