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重庆工商大学2020年招聘4名校聘合同制工作人员启事

根据工作需要,经学校研究,我校决定面向社会公开招聘校聘合同制工作人员,现将有关事宜通知如下:

一、招聘计划

学校本次面向社会公开招聘校聘合同制工作人员4名(详见《重庆工商大学2020年公开招聘校聘合同制人员一览表》)。其中,专任教师岗1名,其他专技岗2名,教辅(实验)岗1名。

二、应聘基本条件

(一)具有良好的思想品德和职业道德、工作责任心强、热爱教育事业、敏而好学、乐于奉献、遵纪守法;具有较强的组织能力和表达能力。

(二)年龄要求:

应聘者年龄应在30岁以下(199013及以后出生),有相应岗位两年以上工作经验的人员,年龄可放宽至32岁(198813及以后出生)。

(三)考生需是全日制硕士研究生及以上学历。2020116以前,报名者必须获得相应的学历学位。

(四)报考人员须符合《重庆工商大学2020年公开招聘校聘合同制人员一览表》中规定的相应岗位条件。

(五)身体健康。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等规定执行。

三、报名及资格审查

(一)请考生下载附件《重庆工商大学2020年公开招聘校聘合同制应聘登记表》,如实填写。并于2020116日上午11:00前将电子版发至邮箱rcyj@ctbu.edu.cn,邮件命名为:“姓名+应聘部门名称+高校人才网”,考生须于2020116日上午9:0011:30到重庆工商大学厚德楼人才办5010现场报名,逾期不再受理。

(二)根据不同应聘岗位,报名时须提供的查验资料有:身份证、学历学位证及学术成果原件;党员身份证明;非应届毕业生,须提供现所在单位同意报考的证明;考生有相应岗位工作经验的,须提供工作经验证明(须原单位处级以上领导亲笔签名,盖单位鲜章)。同时,提交以上材料的复印件。

四、招聘考试考核

依据“其他专技岗综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%、专任教师岗综合成绩=试讲成绩*50%+面试成绩*50%”从高分到低分,依次确定拟录用人选。

(一)笔试或试讲:分值100分。笔试内容主要为行政职业能力和岗位所需的专业基础知识。专任教师岗开考(试讲)与面试比例为1:2。其他专技岗和教辅(实验)岗岗位开考与面试比例需为1:3,从各岗位考生中依次确定进入面试的人选,若最后一名面试人选笔试成绩出现并列时,则同时进入面试。笔试或试讲成绩低于60分者,不得进入面试。

1、笔试或试讲时间:2020118(周六)上午83010:30

2、笔试或试讲地点:具体的笔试或试讲地点另行通知,请考生于2020117紧密关注重庆工商大学人事处网站公布的通知。

(二)面试:分值100分。面试主要考察应聘者在相应岗位所需的专业知识以及逻辑思维能力、综合分析能力、环境适应能力、语言表达能力及工作态度等。面试成绩低于60分者,不予录用。

1、面试时间:2020118(周六)下午15:00

2、面试地点:具体的面试地点另行通知,请考生于2020118紧密关注重庆工商大学人事处网站公布的通知。

五、聘用方式

全日制硕士研究生毕业:实行聘用制,按合同管理。具体待遇:参照我校事业编制执行。

六、其他说明

(一)学校不接受网上报名,因故无法亲自前来进行现场报名的考生,可授权他人代为现场报名;受委托人应携带考生所应提供的所有材料前来办理报名手续。

(二)学校根据考核结果,确定拟录用人员,统一组织心理测试和体检。心理测试、体检及政审合格方可录用。

联系部门:重庆工商大学人事处人才办

联系电话:023-62769245,李老师。

报名地址:重庆市南岸区学府大道19号重庆工商大学厚德楼5010

重庆工商大学人事处

202013

附件【附件2:重庆工商大学2020年公开招聘校聘合同制应聘登记表.doc

附件【附件1:重庆工商大学2020年公开招聘校聘合同制人员一览表.xlsx

来源:

https://news2014.ctbu.edu.cn/info/1047/1028011.htm

 

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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