因工作需要,经学校批准,现面向社会公开招聘非事业编制人员。相关招聘事宜通知如下:
一、基本条件
有关招聘非事业编制人员的基本条件、待遇及招聘程序,请查阅《山东大学招聘非事业编制人员的基本条件、待遇及招聘程序》(http://www.rsrc.sdu.edu.cn/info/1367/7445.htm)。
二、招聘岗位及人数
图书资料管理人员1人、本科生教务管理人员1人
三、岗位要求
(一)图书资料管理人员
(1)拥护党和国家的各项方针政策,遵纪守法,无任何纪律处分;
(2)中文、历史、图书馆学专业的本科及以上学历学位;
(3)身心健康,原则上年龄不超过30周岁;
(4)热爱图书文献服务,有良好的外语水平及计算机操作水平;有过图书文献管理服务经历的优先。
(二)本科生教务管理人员
(1)拥护党和国家的各项方针政策,遵纪守法,无任何纪律处分;
(2)具有良好的思想政治素质和道德修养,事业心和责任感强,有良好的团队合作精神、沟通协调能力和较强的语言文字表达能力,熟悉word,excel等办公软件的操作;
(3)具有本科及以上学历学位,原则上年龄不超过35周岁;
(4)有教务工作经验者优先。
四、招聘程序
(一)报名时间
2019年8月26日-9月8日
(二)报名材料
1.个人身份证明
2.个人简历
3.各学习阶段的毕业证、学位证、相关荣誉证书及证明材料;有海外经历者需提供相关证明、其他资格证书等。
4.《山东大学招聘非事业编制人员报名表》(附件1)
5.《山东大学招聘非事业编制人员基本情况信息表》(附件2)
应聘人员将1、2、3条所涉材料按顺序扫描成一个pdf文件,用“本人姓名+应聘岗位”命名。第4、5条所涉材料无需扫描,与pdf文档一并发送至邮箱yangjunjiao@sdu.edu.cn,邮件主题请填写“姓名+山东大学文学院非事业编应聘+高校人才网”。
(三)考试
文学院招聘小组根据岗位要求进行资格审核,确定参加考试人员。考试分为笔试、面试两部分,笔试、面试均采用百分制计算成绩。
1.笔试
2.笔试内容:与岗位相关的专业综合知识、行政管理工作应具备的基本知识、计算机水平测试等。
3.面试
招聘小组根据笔试成绩由高到低的顺序,按照不超过1:5的比例确定参加面试人员名单。面试主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。参加面试人员需提交相关材料原件及复印件。学校组织核实提交材料的真实性和有效性。未提交原件或不具备报考条件的,取消面试资格。
(四)考察与体检
招聘小组根据面试成绩按1:1的比例确定拟聘人员名单,并通知拟聘人员参加考察、体检。考察侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况。参加体检人员按指定的时间、地点,根据《山东大学新聘教职工体检标准(试行)》体检。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,按面试成绩依次等额递补。
(五)公示与聘用
通过考察和体检的拟聘人员将在文学院网站公示,公示期限为7天。公示无异议者,一周内与劳务派遣公司(山东齐鲁社会保障服务有限公司)签订劳动合同,派遣至山东大学工作。
联系电话:0531-88361297,15069134620
联系邮箱:yangjunjiao@sdu.edu.cn
山东大学文学院
山东齐鲁社会保障服务有限公司
附件【附件2山东大学招聘非事业编制人员基本情况信息表.xls】
来源:
http://www.lit.sdu.edu.cn/info/1013/12105.htm
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