武汉大学模式动物研究所目前拥有6名教授，建有成熟的分子生物学、细胞生物学、病理检测、分子检测、基因工程动物、动物模型、转化医学、A3/A2、资源库、高通量筛选10大科研平台。学术带头人李红良教授为武汉大学博士生导师、二级教授，武汉大学动物实验中心/A3实验室主任，武汉大学模式动物研究所所长，国家杰出青年基金获得者、教育部长江学者特聘教授、科技部中青年科技创新领军人才、国家“万人计划”领军人才。研究团队近年来已在NatMed，PNAS,Circulation,Hepatology，JHepatol,NatureCommun,CircRes，CellDeathDiffer,CellRes,Diabetes,CardiovascularRes,Hypertention等国际杂志发表论文200多篇。团队目前已申请国内发明专利122项。团队成员作为项目首席科学家主持国家科技支撑计划及作为项目负责人主持国家科技支撑计划多项；并作为项目负责人获得国家杰出青年基金、国家自然基金重点项目、教育部留学归国人员基金、湖北省杰出青年基金、湖北省科技厅重大平台建设项目、武汉市学科带头人计划项目等，同时主持或参与了国家973重大基础研究计划以及国家新药创制等多项科技计划。

因科研工作需要，武汉大学模式动物研究所现招聘助理研究员、博士后及科研助理，具体要求如下：

招聘岗位一：助理研究员招聘

一、招聘计划

招聘助理研究员，名额不限。

二、应聘条件

1.身体健康，道德品质良好，有团队协作和奉献精神；

2.要求有生物学或者医学等相关专业博士学位，要求具有分子生物学、生物化学、免疫学、细胞生物学等相关研究背景和经验，植物学、动物学、微生物学及病毒学等专业的博士毕业生也可申请；

3.应、往届博士毕业生均可申请；

4.科研工作严谨，具备创新思维，有较强的独立从事课题研究的能力；

5.工作积极主动，有较强的团队精神。

三、引进办法

1.所有引进的助理研究员均具有武汉大学或附属医院正式编制；

2.全职从事科研工作，研究所提供良好的科研环境，根据科研需求配备相应技术员作为科研助理；

3.特别优秀的应聘人员待遇面议。

四、联系方式

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

电子邮箱：lihlab@whu.edu.cn

联系电话：027-68759302、13297996566

联系人：张老师

招聘岗位二：博士后招聘

一、招聘计划

招聘博士后研究人员，名额不限。

二、应聘条件与职位要求

1.要求有生物学或者医学等相关专业博士学位，要求具有分子生物学、生物化学、免疫学、细胞生物学等相关研究背景和经验，植物学、动物学、微生物学及病毒学等专业的博士毕业生也可申请；

2.有创新思维，有较强独立从事课题研究的能力；

3.通过大学英语六级考试，具有较强外语交流能力；

4.科研工作严谨，富有责任心、敬业精神和团队协作精神。

三、聘期待遇

1.全职从事研究工作，研究所提供良好的科研环境，根据科研需求配备相应技术员作为科研助理；

2.享受武汉大学博士后待遇，根据工作经验和科研能力及科研成果享受相应绩效奖励；

3.聘期内可以项目负责人身份申请国家、省、市科研基金。

四、提供材料

1.个人简历；

2.学位证明复印件或将要获得学位说明；

3.反映本人学术水平的近5年代表性成果电子版或复印件；

4.其它需要说明的问题，对于递交的应聘材料本研究所给予保密。

五、联系方式

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

电子邮箱：lihlab@whu.edu.cn

联系电话：027-68759302、13297996566

联系人：张老师

招聘岗位三：动物实验技术员

需求人数：2-3人

岗位职责：

1、完成上级分配的动物实验任务（小鼠、大鼠、猪、猴等），及时提供可靠的实验结果

2、按要求规范的填写实验记录、取材记录及评价检测记录

3、按要求收集标本，处理组织标本

4、分析、整理产生的实验数据

任职要求：

1、生物技术、药学、兽医学、医学及相关专业本科及以上学历

2、对动物实验有兴趣，能不断思考，学习相关理论知识；能不断践行，提高实验操作水平

3、动手能力强，对双手有较强的操控性

4、易于沟通，能快速理解安排的任务，并及时反馈实验进展

岗位待遇：面议

简历投递方式：

投递简历时，请注明“动物实验技术员+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位四：临床研究平台开发工程师招聘

需求人数：1人

工作内容及岗位职责

1、参与项目需求分析与设计工作，根据业务需求设计合理的系统功能架构和信息模型；

2、根据设计文档及原型，负责核心功能模块开发，负责解决开发过程中的技术问题；

3、与平台设计团队紧密配合，能够实现实现设计师的设计想法；

4、前后端紧密配合，确保代码有效对接，优化网站前端性能；

5、负责技术文档及代码的编写、汇总与审核等。

任职要求：

1、计算机或相关专业，本科及以上学历；

2、精通JAVA语言，熟练掌握Struts2,Spring,Ibatis,hibernate等主流J2EE开发框架；熟练掌握JavaScript，熟悉HTML5/XML/JSON前端开发技术，熟悉DIVCSS布局；

4、能使用js、jQuery制作出页面常用的表现层动态效果；

5、精通常用设计模式，并能合理应用，能够设计结构清晰、可扩展性和维护性强的实现方案。

岗位待遇：

1、薪酬待遇：提供行业内富有竞争力的薪酬；具体待遇面议；按照有关政策办理五险一金；表现优秀者有年终奖励，每年待遇根据上一年度绩效进行调整。

2、学习培训：根据发展需求组织员工培训，对于有发展潜力的职员会提供外出学习培训的机会；

3、集体活动：不定期组织集体活动，增加团队沟通交流。

简历投递方式：

投递简历时，请注明“临床研究平台开发工程师+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位五：临床研究平台数据分析师招聘

需求人数：1人

工作内容及岗位职责

1、负责临床科研大数据抽取、归约、转换、清洗和加工；

2、制作完善的数据报表，撰写数据分析报告；

3、数据挖掘建模，评估各项指标，为临床科研提供数据支持；

4、数据整理相关文档编写。

任职要求：

1、数学、统计、计算机、信息管理等相关专业本科或以上学历；

2、有数据分析挖掘经验，掌握数据分析流程；

3、至少熟练掌握（Perl、Python、R）等脚本语言中的一种；

4、熟练掌握SQL语法，并具备较多的数据库优化，SQL调优经验；

5、熟悉linux服务器操作，精通excel数据处理函数优先；

6、有较强的逻辑思维、执行力、学习能力、团队协作意识、抗压能力及语言表达能力。

岗位待遇：

1、薪酬待遇：提供行业内富有竞争力的薪酬；具体待遇面议；按照有关政策办理五险一金；表现优秀者有年终奖励，每年待遇根据上一年度绩效进行调整。

2、学习培训：根据发展需求组织员工培训，对于有发展潜力的职员会提供外出学习培训的机会；

3、集体活动：不定期组织集体活动，增加团队沟通交流。

简历投递方式：

投递简历时，请注明“临床研究平台数据分析师+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位六：临床研究平台数据库工程师招聘

需求人数：1人

工作内容及岗位职责

1、数据库设计：参与需求分析、产品/功能设计，参与后台应用技术讨论并能给出解决方案或者可行性建议；

2、数据库开发：参与负责大数据处理、提取；负责数据库存储过程、SQL、脚本的开发；完成需求的系统设计，参与模块的开发测试等工作；

3、数据库日常管理：负责数据库的日常管理、性能优化、健康检查和监控；数据库技术支持：参与应用的设计开发,为开发人员提供数据库技术支持,

4、包括数据库的设计与建立,及SQL语句的编写与优化；

5、数据库开发文档及应用：负责编写相应的数据库开发文档、功能概要设计、功能详细设计文档、维护文档等，并有效的应用和管理该类文档；

任职要求：

1、全日制统招本科及以上学历，计算机、软件相关专业毕业；1年以上数据库开发经验；

2、深入理解mysql、mssql、oracle等体系架构，有数据库优化，架构设计实践经验者优先；

3、熟练运用SQL，能够对数据库进行SQL调优；熟悉Linux开发平台；

4、具有较强的技术文档整理、分析、撰写能力；

5、有运维和测试经验者优先。

岗位待遇：

1、薪酬待遇：提供行业内富有竞争力的薪酬；具体待遇面议；按照有关政策办理五险一金；表现优秀者有年终奖励，每年待遇根据上一年度绩效进行调整。

2、学习培训：根据发展需求组织员工培训，对于有发展潜力的职员会提供外出学习培训的机会；

3、集体活动：不定期组织集体活动，增加团队沟通交流。

简历投递方式：

投递简历时，请注明“临床研究平台数据库工程师+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位七：兽医招聘

需求人数：1人

工作内容及岗位职责

1、根据科研项目的需求，负责实验动物的手术麻醉（猪＼猴等）、术中监护及术后护理；

2、实验动物的日常操作，如采血、给药、输液等；

3、对实验动物的健康状况进行日常巡查，并做记录。

任职要求：

1、性别不限，年龄35岁以下；

2、兽医学、动物医学、医学等相关专业背景；

3、有解剖学、动物生理学、动物病理学、兽医外科与外科手术等相关知识与技能；

4、易于沟通，能承担压力，责任心强，能与动物友好相处。

岗位待遇：

1、薪酬待遇：提供行业内富有竞争力的薪酬；具体待遇面议；按照有关政策办理五险一金；表现优秀者有年终奖励，每年待遇根据上一年度绩效进行调整。

2、学习培训：根据发展需求组织员工培训，对于有发展潜力的职员会提供外出学习培训的机会；

3、集体活动：不定期组织集体活动，增加团队沟通交流。

简历投递方式：

投递简历时，请注明“兽医+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

通信地址：武汉大学模式动物研究所（武汉市武昌区东湖路115号，邮编：430071）

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位八：病理检测平台科研助理

需求人数：1人

工作内容及岗位职责：

1、平台技术工作

1）对进入病理平台的研究人员进行相关设备（如切片机、显微镜等）和技术（如取材、包埋、染色等）操作培训，考核合格后授权其独立操作；

2）对平台内提供的公共试剂耗材进行定期补充和更换，记录并总结每种试剂耗材的日常使用量；

3）定期对平台内的仪器设备及试验区域进行擦拭消毒和紫外灭菌，维护组织病理学平台日常运行及安全问题；

4）病理实验进行过程中，对实验人员进行技术指导，及时解决操作过程中遇到的各种问题；

5）每天对病理平台进行检查巡视，包括公共试剂耗材的使用情况、水电安全等，并做好记录；

6）参与制定病理平台的培训计划，规范病理平台仪器的使用，完成技术培训考核；

7）对学生实验过程中的仪器操作规范进行监督，并改进考核计划，进一步完善工作。

2、平台相关管理工作

1）危化品管理出入库试剂登记、盘存，过期化学试剂及废液报废等；

2）公共平台门禁信息、入库信息等管理。

任职要求：

1、30岁以下，生物医药及相关专业

2、硕士学历

3、2年相关工作经验

4、吃苦耐劳，认真细致

岗位待遇：面议

简历投递方式：

投递简历时，请注明“病理检测平台科研助理+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

联系人：张老师027-68759302

招聘岗位九：细胞生物学平台科研助理

需求人数：1人

工作内容及岗位职责：

1、平台技术工作

1）负责细胞净化间的入室使用培训、准入授权、使用撤权；

2）负责细胞平台超净工作台、培养箱、显微镜、离心机等仪器的清洁消毒及维护保养，保证细胞净化间的正常运行；

3）负责细胞净化间内常用试剂及耗材的准备或领用；

4）负责细胞净化间内公用冰箱、培养箱的统筹分配使用；

5）负责细胞平台液氮、二氧化碳补充更换；

6）负责净化间空气净化系统维护。

2、平台技术培训及日常管理

1）负责细胞平台各精密仪器的使用培训、维修维护；

2）提供细胞实验相关的技术培训及技术服务；

3）细胞库保种、复苏及对外服务；

4）流式细胞仪的检测服务。

3.中心耗材出库管理

1）公共平台耗材领用、出库登记。

任职要求：

1、30岁以下，生物医药及相关专业

2、硕士学历

3、2年相关工作经验

4、吃苦耐劳，认真细致

岗位待遇：面议

简历投递方式：

投递简历时，请注明“细胞生物学平台科研助理+姓名+高校人才网”，发邮件至lihlab@whu.edu.cn

联系人：张老师027-68759302