副总经理
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1. 协助部门总经理领导信息科技部做好信息科技规划工作并制订实施方案与实施路径；
2. 协助部门总经理领导信息科技部在业务部门协助下按年度完成信息化建设与实施工作；
3. 协助部门总经理领导信息科技部做好数据中心、信息系统安全与运行工作。
2. 协助部门总经理领导信息科技部在业务部门协助下按年度完成信息化建设与实施工作；
3. 协助部门总经理领导信息科技部做好数据中心、信息系统安全与运行工作。
任职要求
1. 熟悉信息科技领域相关的前沿动态、最新专业理论、先进市场实践等；
2. 具备落实战略规划对信息科技序列提出的要求、推动信息科技领域的变革发展的能力；
3. 掌握信息科技发展趋势以及金融领域科技赋能，熟悉银行管理框架、盈利模式、内控制度及监管规定，具有优秀的科技战略规划能力、组织协调能力、改革创新能力、市场应变能力和团队管理能力，业绩突出；
4. 具有丰富的银行信息科技治理、架构设计实施、大型项目管理、信息安全管理、系统运维管理及新技术研发与应用经验，对银行应用架构、技术架构、数据架构有较深刻的理解；
5. 熟悉大数据、云计算、人工智能、生物识别、区块链等新兴信息技术，对金融科技领域具有较强的洞察力和预见性，能够深刻理解银行数字化转型战略，并推动战略目标的达成。
2. 具备落实战略规划对信息科技序列提出的要求、推动信息科技领域的变革发展的能力；
3. 掌握信息科技发展趋势以及金融领域科技赋能，熟悉银行管理框架、盈利模式、内控制度及监管规定，具有优秀的科技战略规划能力、组织协调能力、改革创新能力、市场应变能力和团队管理能力，业绩突出；
4. 具有丰富的银行信息科技治理、架构设计实施、大型项目管理、信息安全管理、系统运维管理及新技术研发与应用经验，对银行应用架构、技术架构、数据架构有较深刻的理解；
5. 熟悉大数据、云计算、人工智能、生物识别、区块链等新兴信息技术，对金融科技领域具有较强的洞察力和预见性，能够深刻理解银行数字化转型战略，并推动战略目标的达成。
其他说明
具有大学本科及以上学历，计算机相关专业，长期从事IT行业优秀专业人才，专业可适当放宽
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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