综合管理1
面议
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1、政治立场坚定、政治素质过硬，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”；
2、具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3、除遴选职位有特殊要求外，年龄在35周岁以下（1987年9月11日以后出生）；
4、具有国家承认的大学本科以上学历和相应学位；
5、在本级机关工作2年以上（含试用期，截至2023年8月），在本级机关借调工作的时间不能计算在内；
6、历年公务员年度考核均为称职以上等次（不含试用期）；
7、具备职位要求的工作能力和任职经历；
8、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
9、符合公开遴选职位要求的其他资格条件；
10、符合法律、法规规定的其他条件。
2、具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3、除遴选职位有特殊要求外，年龄在35周岁以下（1987年9月11日以后出生）；
4、具有国家承认的大学本科以上学历和相应学位；
5、在本级机关工作2年以上（含试用期，截至2023年8月），在本级机关借调工作的时间不能计算在内；
6、历年公务员年度考核均为称职以上等次（不含试用期）；
7、具备职位要求的工作能力和任职经历；
8、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
9、符合公开遴选职位要求的其他资格条件；
10、符合法律、法规规定的其他条件。
其他说明
根据编制空缺情况和实际用人需求，市级机关（含参照公务员法管理的机关单位，以下简称遴选单位）共推出26个一级主任科员以下职级公务员（含其他相当职级层次，下同）计划（详见附件1）
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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