产业规划研究岗
面议
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
其他要求
学历要求：硕士研究生
工作经验：5-10年
年龄要求：35周岁以下（1987年5月30日以后出生）
岗位职责
开展产业研究分析，制定产业图谱，协助产业创新提升规划编制
任职要求
1.熟悉科技领域工作，具有相关科技工作管理经验；
2.熟悉光子、医疗器械、集成电路、数字经济等新兴产业发展情况；
3.具有较强的学习研究能力和文字综合能力，曾主导或参与产业、投融资领域等相关研究；
4.具有较强的协调沟通能力，团队协作意识强，能适应较强的工作压力；
5.具有金融投资、咨询管理机构、跨国公司、研究院所工作经历或有产业研究、投融资分析等相关工作经验优先。
2.熟悉光子、医疗器械、集成电路、数字经济等新兴产业发展情况；
3.具有较强的学习研究能力和文字综合能力，曾主导或参与产业、投融资领域等相关研究；
4.具有较强的协调沟通能力，团队协作意识强，能适应较强的工作压力；
5.具有金融投资、咨询管理机构、跨国公司、研究院所工作经历或有产业研究、投融资分析等相关工作经验优先。
其他说明
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权、长期居留许可；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.具有良好的政治素质和道德品行。
3.适应岗位要求的身体条件、心理素质和其他条件。
4.具有硕士研究生及以上学历（学位），本科、研究生阶段须为国内“双一流”建设高校或世界前100名高校全日制毕业。
“双一流”建设高校毕业指研究生毕业学校属于第一轮“一流大学建设高校”（42所，附件2）或研究生毕业所学专业属于第二轮“双一流建设高校及建设学科名单”（147所，附件3）相应学科；且各学段（本科、硕士、博士）毕业学校均属于第二轮“双一流建设高校”（147所）。
世界前100名高校主要参照最新公布的QS、THE、U.S.News、ARWU世界大学排名最新榜单。
5.年龄在35周岁以下（1987年5月30日以后出生），具有5年及以上工作经历（计算截止时间为2023年6月30日）。
6.具有大型项目招商或高新区发展亟需的工作经验且特别优秀的，可适当放宽相关条件。
7.实行回避制度，报名者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
8.国家和省另有规定不得聘用的其它情形人员不得报名。
2.具有良好的政治素质和道德品行。
3.适应岗位要求的身体条件、心理素质和其他条件。
4.具有硕士研究生及以上学历（学位），本科、研究生阶段须为国内“双一流”建设高校或世界前100名高校全日制毕业。
“双一流”建设高校毕业指研究生毕业学校属于第一轮“一流大学建设高校”（42所，附件2）或研究生毕业所学专业属于第二轮“双一流建设高校及建设学科名单”（147所，附件3）相应学科；且各学段（本科、硕士、博士）毕业学校均属于第二轮“双一流建设高校”（147所）。
世界前100名高校主要参照最新公布的QS、THE、U.S.News、ARWU世界大学排名最新榜单。
5.年龄在35周岁以下（1987年5月30日以后出生），具有5年及以上工作经历（计算截止时间为2023年6月30日）。
6.具有大型项目招商或高新区发展亟需的工作经验且特别优秀的，可适当放宽相关条件。
7.实行回避制度，报名者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
8.国家和省另有规定不得聘用的其它情形人员不得报名。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信（硕博QQ交流群：707404079，进微信群请加：gzgxrcw06）
重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
20W+职位一键投递
微信扫码1秒登录
手机号/密码登录
微信扫码登录
请使用微信【扫一扫】
关注“高校人才网服务号”完成登录
关注“高校人才网服务号”完成登录
实时接收求职反馈
二维码已过期，请刷新
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
