副总经理
面议
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
岗位职责
1、根据公司发展战略目标，组织拟订创新技术发展规划，选择确定研究课题，并组织实施，并围绕工程项目推动科技成果转化。
2、组织公司科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项目为依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策。
3、组织对公司批复确定的新建、技改、扩建等工程建设项目的工艺设计及技术方案论证，完成设备技术文件编写、竣工验收等工作。
4、组织实施产、学、研合作。积极与高等院校、科研院所建立多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用社会资源为公司技术创新服务。加强与国内外同行业的交流与合作，联合开展战略性研究开发，推动产业技术的升级换代。
5、积极承担省、地方的科研项目。组织技术攻关、开展技术交流与技术合作，研究开发具有自主知识产权的新技术、新工艺、新材料、新装备，带动企业的技术进步。
6、组织引进先进技术，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特色的自主知识产权体系，不断提高企业技术水平和竞争力。
7、组织重要工程技术资料的收集、整理、总结、归档，形成技术积累，并推广应用。
8、培育技术创新队伍。组织建立有效的激励机制，完善必须的研究开发条件，增强企业对科技人员的凝聚力，提高企业技术人员的整体素质。
9.根据要求完成领导交办的其它工作。
2、组织公司科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项目为依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策。
3、组织对公司批复确定的新建、技改、扩建等工程建设项目的工艺设计及技术方案论证，完成设备技术文件编写、竣工验收等工作。
4、组织实施产、学、研合作。积极与高等院校、科研院所建立多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用社会资源为公司技术创新服务。加强与国内外同行业的交流与合作，联合开展战略性研究开发，推动产业技术的升级换代。
5、积极承担省、地方的科研项目。组织技术攻关、开展技术交流与技术合作，研究开发具有自主知识产权的新技术、新工艺、新材料、新装备，带动企业的技术进步。
6、组织引进先进技术，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特色的自主知识产权体系，不断提高企业技术水平和竞争力。
7、组织重要工程技术资料的收集、整理、总结、归档，形成技术积累，并推广应用。
8、培育技术创新队伍。组织建立有效的激励机制，完善必须的研究开发条件，增强企业对科技人员的凝聚力，提高企业技术人员的整体素质。
9.根据要求完成领导交办的其它工作。
任职要求
1.冶金工程、金属材料等金属相关专业，硕士研究生及以上学历，40周岁以内；
2.从事科技成果转化管理工作8年以上（拥有博士研究生学历者，需有5年以上成果转化管理工作经历），具有金属复合材料方向项目建设、装置开车、技术开发等管理工作经验，熟悉研发项目工业转换的过程管理；
3.具有负责新材料方向中试及以上项目全过程技术管理2年以上工作经验；
4.有大中型企业高级管理经验者优先。
2.从事科技成果转化管理工作8年以上（拥有博士研究生学历者，需有5年以上成果转化管理工作经历），具有金属复合材料方向项目建设、装置开车、技术开发等管理工作经验，熟悉研发项目工业转换的过程管理；
3.具有负责新材料方向中试及以上项目全过程技术管理2年以上工作经验；
4.有大中型企业高级管理经验者优先。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信（硕博QQ交流群：572038191，进微信群请加：gzgxrcw06）
重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
20W+职位一键投递
微信扫码1秒登录
手机号/密码登录
微信扫码登录
请使用微信【扫一扫】
关注“高校人才网服务号”完成登录
关注“高校人才网服务号”完成登录
实时接收求职反馈
二维码已过期，请刷新
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
