高管教育中心研修培训岗
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职位详情
其他要求
岗位职责
1.承担班主任工作，负责项目日常教学管理和班级管理，落实完成教学计划，高质高效的为项目提供教学支持；
2.根据中心的战略目标和高管教育项目的市场定位，依托中心大平台，针对具体项目制定并落实有效的招生方案，达到优质的招生效果，完成招生任务。
3.根据高管教育项目运营目标，高效地协调项目运营环节，与项目运营团队主动配合，高质量地完成项目运营管理。
4.为持续提升高管教育项目质量，调研并总结项目运营成果，对课程更新和运营环节优化提出合理化建议。
5.根据中心高管教育项目发展趋势，主动调研市场需求和竞争对手的动态，积极思考高管教育领域内的创新，开拓新的高管教育领域。
6.根据学院校友工作目标，做好高管教育项目校友联络和维护工作，增强高管教育项目校友的凝聚力，提升中心的品牌影响力。
2.根据中心的战略目标和高管教育项目的市场定位，依托中心大平台，针对具体项目制定并落实有效的招生方案，达到优质的招生效果，完成招生任务。
3.根据高管教育项目运营目标，高效地协调项目运营环节，与项目运营团队主动配合，高质量地完成项目运营管理。
4.为持续提升高管教育项目质量，调研并总结项目运营成果，对课程更新和运营环节优化提出合理化建议。
5.根据中心高管教育项目发展趋势，主动调研市场需求和竞争对手的动态，积极思考高管教育领域内的创新，开拓新的高管教育领域。
6.根据学院校友工作目标，做好高管教育项目校友联络和维护工作，增强高管教育项目校友的凝聚力，提升中心的品牌影响力。
任职要求
1.本科学历3年以上相关工作经验，或硕士研究生学历1年以上工作经验。
2.具有良好的沟通能力和团队协作能力，较好的学习和创新能力，可以用英语进行日常工作。
2.具有良好的沟通能力和团队协作能力，较好的学习和创新能力，可以用英语进行日常工作。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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