综合管理岗01

面议
杭州 本科 1人 2023-01-30发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:综合管理岗01
工作地点:浙江杭州
招聘人数: 1
报名方式: 网上系统
截止时间:2023-02-08
其他要求
学历要求:本科
年龄要求:35周岁及以下(1987年2月8日后出生)
岗位职责
承担高层次人才选拔评价、项目评审、培养使用的事务性工作。组织开展专家服务企业服务基层工作。拓展和维护海内外重点高校、科研院所以及高层次人才联络渠道,建设海内外引才渠道网络。承担博士后进出站日常管理的事务性工作,指导各地博士后进出站服务工作;协助指导博士后设站单位博士后招收。开展高层次人才省级服务中心窗口服务,为专家和海外人才提供政策咨询、待遇落实、创新创业服务;指导省直和各市服务窗口开展人才服务工作。
任职要求
(一)招聘单位及需求计划
此次招聘的浙江省人力资源和社会保障厅所属事业单位共7家。
本批次招聘需求为12个岗位15人。
招聘单位情况、岗位名称、人数和具体要求详见招聘计划表(附件)。
(二)招聘对象
招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。
应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、
学位认证书)的时限要求为2023年7月底前。
(三)资格条件
应聘人员应符合下列条件:
1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;
2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
3.具备适应岗位要求的身体条件;
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;
5.能在岗位用人时限内及时入职;
6.具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件的要求,由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则进行把握,以招聘单位审核结果为准。
对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考核标准认定,本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定,本次招聘将采用公务员录用体检标准。
其他说明
有一定的文秘、宣传实践工作经验者优先。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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